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ボーテ・ド・アントス(大宮駅 徒歩 4分)|アイリスト(店長)の求人情報


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  • 正社員
職種 / 役職

アイリスト( 店長 )

給与

正社員 / 月給 27.0万円〜50.0万円

20人以上がこの求人への応募を検討しています

「正社員」の募集要項

給与

月給 27.0万円〜50.0万円

月収:27万円〜50万円=基本給 + 職務給(1万円〜7万円) + 歩合給 + 達成手当 + 特別手当 + その他各種手当(通勤手当/住宅手当/家族手当)

◆前職の給与を最大限考慮いたします。
◆ボリュームラッシュや眉スタイリングなどの施術スキルがない方も、試用期間中(研修期間中)に習得していただけます。
◆試用期間中はパートまたは契約社員雇用となります。
◆試用期間中は通常3ヶ月毎の給与査定ですが、毎月査定を行いますので、随時昇給していけます。

<試用期間あり> 1ヶ月 〜 6ヶ月 / 時給 1,100円 〜 2,000円

店舗名・勤務地

  • ・ボーテ・ド・アントス
    埼玉県 さいたま市 (大宮駅 徒歩 4分)

住所

埼玉県 さいたま市大宮区 大門町1-10-3 リクタビル3F

アクセスマップ

勤務時間

09:30〜18:30/早番
10:30〜19:30/中番
…他

9:30〜20:30 (実働8時間)
 ※シフト制です。
 ※月間22日勤務で、8~9日間の休日があります。
 ※事前申請で連休も可能です。

特徴

  • 高級サロン
  • ノルマなし
  • 急募
  • 完全週休2日
  • 週5回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 駅近
  • 新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • アットホーム
  • 独立・開業支援

仕事内容

まつげパーマ / アイラッシュ / まつげエクステ

◆まつげエクステおよびまつげカール、眉スタイリングの施術をはじめとするサロンワーク全般
◆スタッフの育成およびマネジメント業務全般
◆希望者には併設スクールの事務局および講師としての道もご用意しています

必要資格

美容師免許 / 管理美容師

休日

完全週休2日

■月8〜9日(火曜定休含) シフト制

■年末年始・夏季休暇・有給休暇有
 ※事前申請で連続休も可能です

■お子様の行事などは最大限配慮いたします

福利厚生

ボーナス・賞与あり / インセンティブあり / ノルマなし / 社会保険完備 / 住宅手当あり / 交通費支給 / 独立・開業支援 / 研修制度あり / 制服あり / 育児休暇あり

◎社会保険及び研修制度完備
◎交通費全額支給
◎3ヶ月毎の昇給有
◎各種手当有(歩合・能力・残業・住宅・家族)
◎店長手当・達成手当・特別手当・職務給
◎制服貸与
◎有給取得100%

求める人物像

◆スタッフの育成やサロンマネジメントを通して自己成長をしていきたい方
◆チームリーダーとして活躍しながら経済的に潤いたい方
◆将来開業したい方(過去独立開業実績4名)

上まつげの施術を中心としたまつげサロンが多い中、当店は上下のエクステやパーマ施術が多く、上まつげはエクステ、下まつげはパーマ、もしくはその逆などのミックスメニューのオーダーも多いです。さらに、眉スタイリングも大変人気があり、マツエクやまつげパーマと同時施術を行うお客様も急増していますので、美容施術が大好きな方に向いています。

「一重まぶた」「逆まつげ」「左右非対称」「眉迷子」などのお悩み解消のために、遠方からお越しくださるお客様が多いため、サロンワークでは施術スキルだけなく、カウンセリングスキルやコミュニケーション能力を重要視いたします。

高実績を誇る併設スクール「アントス・インスティテュート」でのカリキュラムを利用しますので、ボリュームラッシュや眉スタイリングの経験がない方でも、約6ヶ月の研修期間でできるようになりますので、安心してご応募ください。



◇美容師免許保有者(管理美容師免許保持者歓迎) 
◇経験者優遇 
※経験者の方は、過去の実績や給与、現在の実力を考慮した上で、給与を決定させていただきます。 
◇店長経験があれば未経験者でも歓迎いたします 
※未経験者は併設スクールにて約半年間の研修があります。経験者でも、ボリュームラッシュやリフトアップ系、まつげパーマ、眉スタイリングなどの技術をお持ちでない方もしっかり研修を受けられるようになっていますので、安心してご応募ください。

役職の詳細

上下のエクステ及びパーマ、リフトアップ&エクステ、ボリュームラッシュ、眉スタイリングなどの施術を行いながら、スタッフの育成をはじめ、店舗のマネジメントを行っていただきます。

サロンの夢・想い

アントスは大宮で13年目を迎えるまつげと眉の老舗サロンです。
予約時間がゆったりしていて、お客様単価が高いので、時間に追われることなく、お客様とじっくり向き合うことができます。低予算の広告費でありながら、お客様単価とリピート率が高いため、スタッフに給与や待遇として還元し、地域No.1を目指しています。
平均年齢が若く寿命が短いと言われているアイリスト業界ですが、「退職金制度」や「短時間正社員制度」など、長く働けるシステムがあるので安心してお勤めしていただけます。

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店長だからと言って、長時間拘束されたり、残業は仕方がないと思っていませんか。アントスでは、仕事とプライベートの両方を充実させるために、全スタッフに対して、短時間高能率を目指した働き方を推進しています。アントスは低予算の広告費でありながら、お客様単価とリピート率が高いため、スタッフに給与や時間としてフィードバックすることが可能です。

また、アントスはしっかりブランディングされたサロンですので、質の良いお客様層がたくさん通ってくださっています。スタッフの育成にも力を入れていますので、クレームなどはほとんどありません(口コミ参照)。店長としてマネジメントしやすい環境だと自負しています。

受講生数のべ1000名の高実績を誇るスクールが併設され、そのスクールカリキュラムに沿った400時間以上の研修および練習ができますので、店長経験があれば、未経験の方でも技術の習得をしていただけます。

今までのキャリアを元に、アントスでさらに輝いていただけるよう、高待遇の条件でご応募お待ちしています。

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。



【面接地】
さいたま市大宮区大門町1-10-3リクタビル3F ボーテ・ド・アントス内

給与
【正社員】
月給27.0万〜50.0万

Wでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円
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企業情報

企業名

まつげ&眉の総合専門店アントス(株式会社アントス)

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

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採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

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もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

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step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

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よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。