CLEA 横浜店　の求人 ｜エステ(スタッフ）

自身を成長させたい、がっつり頑張りたい！という人にはとても最適だと思います。1つ1つの考え方にちゃんと意味や意図がある感じで、自分自身納得して安心して働けるのではないかなと感じられました。あとは、意識的に自分磨きを頑張ろう！とも思える環境だと思うので、そうしたい方はピッタリだと思います。

2024年02月25日回答　ID 9008-6406A

素直、単純、明るい人が採用基準としてあるそうです。
また、やっている業務内容としてお客様の自己成長をサポートする活動があり、お客様や人を育てるのが好きな人や人が好きな人、人に興味がある人に向いています。

2023年12月03日回答　ID 9008-2440A

目標を持ち、それに対して達成しようという意欲のある人が合うと思います。
また、店舗での目標もあるので協調性と柔軟性も必要かと思います。
成長していくにあたって後輩の教育指導もかかせません。
お客様へ感謝の思い、指導してもらった先輩へ感謝の思いを忘れずに日々成長していくことが大切です。

2023年07月02日回答　ID 9008-665A

自分の成長を実感できた瞬間にやりがいを感じるかと思います。
なかなか成長する環境ってないところもある中で評価していただいたりや自分でも達成した感覚を体感できるのでそこが経験になりプライベートにも活かせるようになります。

2023年07月02日回答　ID 9008-665B

ランクアップ制度が明確ですし、常に目標を持てる環境で全員で目標に向かって頑張ることが出来る環境なので部活みたいで成長が感じられることが面白み、やりがいだと思ってます。
ご来店されるお客様が色々な職業で、それぞれ考え方も違うので日々教えていただくことも多く、学びが多いです。

2023年06月30日回答　ID 9008-596B

職場同士目標を明確にしそのために何が必要なのか相談、アドバイスが飛び交う会社です。
自分の失敗を隠さずその失敗を後輩に教えこの失敗から何を意識すると出来るようになることなど実体験で教えてくれる。
そうすると、お客さまの質もとっても良く、お客様のために頑張りたいと思える環境。

2023年06月30日回答　ID 9008-554B

私が今頑張っていることは契約率の安定です。
これはずっと自分の中でも乗り越えなければならないものだなと感じており、私自身あまり感情を出さなかったり表現力が落ち着いていることもありお客様に伝えきれていないことがありますしカウンセリングをした上でいつも心残りになってしまいます。

2023年07月02日回答　ID 9008-665C

カウンセリングの契約率をあげて、より沢山のお客様に喜んで貰えるようになり実績を残して好事例を沢山作っていけるように今頑張っています。今後はスタッフ一人一人の個性を活かして輝ける、仕事もプライベートも充実してる女性が揃うサロンの店舗責任者になることが目標です。

2023年06月30日回答　ID 9008-596C

自分のスタイルを確立できるよう、カウンセリングを身につけています。
新たな自分の可能性、影響力をどのように伝えられるか。また人に気持ちを伝える力・考え方の幅を広げるための先輩たちからのお話が私を広げてくれています。
この生き方も身につけたら自分だけではなく周りの人も幸せにできると確信しています。

2023年06月30日回答　ID 9008-554C

福利厚生がより充実し、誰でも働きやすい環境になること、プライベートの時間をしっかり確保できることです。
仕事とプライベートのオンオフのメリハリをつけていきたいです。
また店舗の環境を整えて働きやすい広さ、収納スペースを確保することも期待しています。
今の店舗が人数が多く、人数に対してキャパが足りていなさすぎるのでフロントの設備、休憩スペースにややストレスを感じています。

2023年07月02日回答　ID 9008-665D

これからより大きい会社になりお客様が増えて、店舗拡大していくことです。
福利厚生や制度をどんどん見直してくださっており入社した時より働きやすくなっているからこそ、店舗拡大していくために私がより沢山のお客様に喜んでいただき、お客様満足度の高いサロンを作っていきす。

2023年06月30日回答　ID 9008-596D

環境は変えられない。だからこそ今いる人、今ある環境で建てた目標に対して動いている上司・方針はとってもかっこよく素敵だと思います。
ただ、スタッフの表情・スタッフの体調・スタッフのキャパをみた店舗配属を期待します。ベット数・店舗の人数

2023年06月30日回答　ID 9008-554D