GOODNESS 名古屋店(車道駅 徒歩 4分 / 千種駅 徒歩 6分)|セラピスト(施術者)の求人情報


リラク経験者優遇!歩合最大60%◎駅近女性専用・完全個室サロン◎肋骨矯正学べます
  • 業務委託
職種 / 役職

セラピスト( 施術者 )

給与

業務委託 / 完全歩合

  • TEL応募:0120-248-101
  • 求人番号:B0090019

5人がこの求人への応募を検討しています

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「業務委託」の募集要項

給与

完全歩合

完全歩合 3,600円~5,400円
(施術90分の報酬です。)

◆業務委託◆
施術メニュー売上の40%~60%!
経験年数等考慮します。

昇給随時

例)ボディケアメニュー(例・ほぐしと姿勢矯正+小顔矯正を組み合わせたメニュー等)

90分コース≪定価税込9,900円~≫
120分コース≪定価税込13,200円~≫

◆収入例◆

業務委託40%の場合
【1日(実働約5h)ボディケアメニュー90分(報酬3,600円)×1日3件×【20日】
=216,000円

業務委託60%の場合
【1日(実働約5h)ボディケアメニュー120分(報酬5,400円)×1日3件×【20日】
=324,000円

頑張り次第でもっともっと稼げます!


交通費規定支給
独立・開業支援あり

店舗名・勤務地

  • ・GOODNESS 名古屋店
    愛知県 名古屋市 (車道駅 徒歩 4分)

住所

愛知県 名古屋市東区 葵3−3−8 サンアピック 804号

アクセスマップ

勤務時間

  • 週3回
  • 週4回
  • 週5回
  • 週6回
  • 週7回
  • シフト制
  • 時短勤務OK
10:00〜23:00/予約状況により変動します

特徴

  • 完全個室
  • 急募
  • 経験者歓迎
  • 個人サロン
  • 駅近
  • 完全歩合
  • 客単価5,000円以上

仕事内容

  • ロミロミ
  • タイ古式マッサージ
  • アロママッサージ
  • オイルマッサージ
  • アロマセラピスト
  • ボディケア
  • 骨盤矯正
リラクゼーションサロン業務全般(施術、受付、カウンセリング、電話対応、予約サイト管理、清掃や洗濯の業務等)

休日

完全シフト制

福利厚生

  • 交通費支給
  • 独立・開業支援
  • 研修制度あり
  • 副業・WワークOK
交通費実費支給(上限10,000円まで)

求める人物像

【必要条件】
・リラクゼーション業界経験1年以上
・50歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため
・簡単なPC操作が出来る方
・一般的なビジネスマナー(電話応対、メール等)が身についている方

【歓迎条件】
・リラクゼーション業界経験2年以上

【求める人物像】
・お客様に向き合い真摯に接客、施術をする
・自ら考え、店舗の運営をすることが出来る
・自責で物事を考えることが出来る
・人に奉仕するのが好き、喜ばせることが好き
・ルールやフローに沿って正確に仕事を進めることができる
※1つでも当てはまる方は是非ご応募ください♪

役職の詳細

✳︎リラクゼーション セラピスト【一人で店舗運営ができる方や、オーナー不在時にお店を任せられる方優遇】
 〜プライベートサロンとなりますので、スタッフ(施術者)は1名〜2名ほどになります

サロンの夢・想い

GOODNESSは昨年,
名古屋での開業11年目に2店舗目である東京中目黒店をオープン致しました。創業以来妥協せずに磨き続けた高い技術で、リラクゼーションの枠を超えた目で見てわかる”結果の出る施術”にこだわっています。お客様のカラダに触れ、悩みや辛さ等と一緒に向き合い、身体を整える。そして疲れを取って綺麗になる、姿勢が美しくなる。気持ちが前向きになる。お客様からの「ありがとう」が本当に嬉しく、やりがいを実感できるお仕事を一緒にやりませんか?

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名古屋店は駅から1分の好立地!周囲の環境も良く働くにもお出掛けにもショッピングにも、人気のエリアです!

開業から10年間、グッドネスは女性専用サロンとして”美容と健康”をテーマに、美容整体とホグシを組み合わせた独自のメニューで、継続してご来店いただける顧客様を獲得してきました。しっかりとしたカウンセリングと技術のもと、高単価のメニューでご満足いただける施術を身につければ将来独立することも可能!!先の目標をしっかり見据えて頑張る方!熱意のある方、お待ちしております!

「業務委託」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームより応募 (履歴書必須)

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

給与
【業務委託】
完全歩合
電話番号
0120-248-101
10:00〜20:00
求人番号:B0090019
お問い合わせの際求人番号をお控え下さい

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  • 求人番号:B0090019

企業情報

企業名

グッドネス(GOODNESS)

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

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もらうまでの流れ

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採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

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継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。