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おおうちだ整骨院(新飯塚駅)|柔道整復師(施術者)の求人情報


【飯塚市】社会保険完備◎ボーナス・賞与あり◎頑張り次第で昇給◎自費治療型の整骨院
  • 正社員
職種 / 役職

柔道整復師( 施術者 )

給与

正社員 / 月給 21.0万円〜50.0万円

1人がこの求人への応募を検討しています

「正社員」の募集要項

給与

月給 21.0万円〜50.0万円

能力・個人売上に応じて、年2回のボーナス(歩合給)を支給いたします。
また、スタッフの評価制度に基づき、昇給できます。

<試用期間あり> 1ヶ月 〜 3ヶ月 / 月給 210,000円以上

店舗名・勤務地

  • ・おおうちだ整骨院
    福岡県 飯塚市 (新飯塚駅)

住所

福岡県 飯塚市 川津366-1

アクセスマップ

勤務時間

09:00〜13:00/土曜日
09:00〜20:00/休憩180分

特徴

  • ノルマなし
  • 制服あり
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 日曜休み
  • 独立・開業支援
  • 週6回
  • 接骨院・整骨院
  • 施術者
  • ボディケア
  • スポーツ外傷
  • 骨盤矯正
  • トリガーポイント
  • 正社員

仕事内容

ボディケア / スポーツ外傷 / 骨盤矯正 / トリガーポイント

整骨院内での自費施術・保険施術・特殊電気治療・テーピング等の業務を行っていただきます。
自費治療のノウハウや保険請求業務についても学んでいただきます。

休日

日曜休み

日曜・祝祭日休み
土曜は午後休み

福利厚生

ボーナス・賞与あり / インセンティブあり / ノルマなし / 社会保険完備 / 住宅手当あり / 交通費支給 / 独立・開業支援 / 研修制度あり / 制服あり

◎健康保険・厚生年金・雇用保険・労災
◎交通費支給(1万円迄/月)
※引っ越しが必要な方は住宅手当として1万円支給
◎昇給あり
└評価制度があり能力により昇給します
◎制服支給
◎賞与(業績により年に2回)
※経験年数や資格ではなく成長スキルやマインドのある方に多く出しています
◎残業手当
◎引っ越し手当
◎独立支援制度
◎講習会・勉強会
◎お食事会やレクレーション
◎産休や育児休暇後の復帰歓迎★

求める人物像

□これから健康保険がどうなるのか不安に思っている方
□ほとんど力の使わないソフトな矯正技術を学びたい方
□むち打ちや捻挫などの交通事故後の治療に強くなりたい方
□腰痛症状を自信を持って施術したい方
□自分と同じ向上心をもった人と働きたい方
□自分の意見を尊重してくれる仲間がいる環境で働きたい方
□コミュニケーションを通じて笑顔を増やしたり、満足してもらいたい方
□キャリアアップをしていきたい方
□整骨院で一度院長を経験したい方
□整骨院の経営ノウハウを学んで「経営力」をつけたい方

役職の詳細

★柔道整復師★
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技術だけではなく、仕事の楽しさ、やりがいを感じながら共に目標を達成していきましょう!

私たちの夢・想い

おおうちだ整骨院(株式会社ライムワークス)の経営理念は
『皆様の暮らしを、 より健康に。 より豊かに。』
目指すは「地域一番院!」といっても、売上だけの話ではありません。患者様、働いてくれているスタッフ、会社の3者すべてが幸せになれる環境づくりを目指しています。

PR

《 皆様の暮らしを
より健康に。
    より豊かに。》
株式会社ライムワークス(おおうちだ整骨院)は、この理念のもと質の高いサービスを提供し、地域に貢献したい!

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弊社の求人をご覧いただきありがとうございます。
今回、求人を掲載した背景としまして、現在おおうちだ整骨院では80%以上が予約で埋まっているような状況であり、
やむを得ず、お断りすることもしばしばございます。
そこで、共に成長できる仲間を探しています!

今、治療院業界は健康保険の将来や治療院・リラクゼーションサロンの乱立など様々な不安を抱えています。
数年前までは私たちも同じように不安がありました。
しかし、その解決策は健康保険に頼らずに運営できるスキル、他院との差別化、経営ノウハウを身につけることしかないと思いました。

治療院業界では夢を持てないという人、開業しなくてもいいという人が増えてきています。
飯塚市でも近年、治療院の数は増え続け、競争が激化、飽和状態といえます。

そんな中、おおうちだ整骨院では高単価の予約制でありながら、予約はほぼ埋まり、他院と競争しているつもりはありません。
働いてくれているスタッフも独立・開業という夢に向かって日々、前進しています。

あなたの独立の夢を支援します!

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームより応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにして
お知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予め下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

給与
【正社員】
月給21.0万〜50.0万

Wでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円
さらに勤務し続けて最大10,000円

1人がこの求人への応募を検討しています

企業情報

企業名

株式会社ライムワークス

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

店舗名

おおうちだ整骨院 (福岡県飯塚市:新飯塚駅)

(一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)

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採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

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もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

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step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。