ヴィオーデ美容整体サロン |あん摩マッサージ指圧師(施術者)の求人情報

  • 正社員

19人が応募を検討しています

あん摩マッサージ指圧師/研修充実!1年以内に月収40万円も可《産休・育休◎/研修充実》

職種 / 役職

あん摩マッサージ指圧師( 施術者 )

給与

正社員 / 月給 23.1万円〜41.1万円

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

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14件の店舗

「正社員」の募集要項

給与

月給 23.1万円〜41.1万円

☆☆ムダな人間関係のストレスを極力減らし、長時間労働を極力減らした組織体制☆☆

未経験者でも、施術者・管理職で、あなたの経験を活かせる職場です!
会社規模の拡大により、さらに少しずつ待遇面をさらに良くしていくことが、ヴィオーデグループの目標です!

【施術者】
ヴィオーデの独自メソッドを材料に自由にお客様に施術することができます。「明確なルール」で無駄な人間関係のストレスを極力減らし、「細かな評価制度&研修体制」で、日本トップクラスの技術とサービス力を学ぶことができます。

【管理職】
体力は20代をピークに年々衰えていきます。独自のマネージメントノウハウも学びながらプレイヤーからマネージメントへ役割を移行していくことで、「体力・収入・時間の問題」が軽減できます。

基本給+施術ボーナス+賞与(最大6ヶ月分✕年2回)+管理職手当(管理者のみ)+交通費(30,000/上限)
※上記には28時間分の固定残業代や5時間分の固定深夜手当が含まれています。
※施術者・店長・マネージャーなど立場関係なく統一の労働時間。管理職の長時間労働の排除を推進。


■□給与例■□
※交通費(30,000/上限)を別途支給

【施術者:未経験 入社1年】
月収282,500円
基本給231,500円+施術ボーナス21,000円+賞与(1ヶ月単価)30,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

【施術者:他社での経験年数1年 入社2年】
月収313,500円
基本給231,500円+施術ボーナス32,000円+賞与(1ヶ月単価)50,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

【施術者:他社での経験年数2年 入社3年】
月収411,500円
基本給231,500円+施術ボーナス60,000円+賞与(1ヶ月単価)120,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

【店長:入社2年】
月収356,500円
基本給231,500円+役職手当50,000円+施術ボーナス45,000円+賞与(1ヶ月単価)30,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

【店長:入社3年】
月収401,500円
基本給231,500円+役職手当50,000円+施術ボーナス60,000円+賞与(1ヶ月単価)60,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

【店長:入社4年】
月収508,500円
基本給231,500円+役職手当50,000円+施術ボーナス77,000円+賞与(1ヶ月単価)150,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

【マネージャー:入社3年】
月収481,500円
基本給231,500円+役職手当150,000円+役職ボーナス50,000円+賞与(1ヶ月単価)50,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

【マネージャー:入社4年】
月収581,500円
基本給231,500円+役職手当150,000円+役職ボーナス100,000円+賞与(1ヶ月単価)100,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

【マネージャー:入社5年】
月収681,500円
基本給231,500円+役職手当150,000円+役職ボーナス150,000円+賞与(1ヶ月単価)150,000円
※賞与は最大6ヶ月分✕年2回

<試用期間あり> 1ヶ月 〜 3ヶ月 ※実績に応じて早期終了の場合もあります。
通常スタッフ:月給 200,000円以上
店長:月給 280,000円以上
マネージャー:月給 380,000円以上

店舗名・勤務地

  • ・ヴィオーデ整体院 新宿店
    東京都 新宿区 (新宿駅 徒歩 7分)
  • ・ヴィオーデ整体院 自由が丘店
    東京都 目黒区 (自由が丘駅 徒歩 7分)
  • ・ヴィオーデ整体院 二子玉川店
    東京都 世田谷区 (二子玉川駅 徒歩 3分)
  • ・ヴィオーデ整体院 表参道店
    東京都 港区 (外苑前駅 徒歩 9分)
  • ・ヴィオーデ整体院 大宮店
    埼玉県 さいたま市 (大宮駅 徒歩 6分)

勤務時間

  • 週4回
  • 週5回
  • シフト制
09:30〜21:30/土日祝
10:30〜22:30/平日

・10:30~20:30 早番(平日)
・11:30~21:30 中番(平日)
・12:30~22:30 遅番(平日)

★土日祝はそれぞれ1Hずつ早くなります。
★月23日出勤で、休日は8日(暦31日の月)・7日(暦30日の月)
★1日のサロン滞在時間は最低10h(通常勤務8h+残業1h+休憩1h)
※場合によっては11hとなる場合もあります(その際は別日で調整)
※残業分は固定残業代で先にお支払いします
★1日の施術人数は、平均4~6名ほど
(施術時間60~120分+インターバル30分)
★土日は基本出勤となり、希望者は土日どちらか一方なら休むことも可能
★店舗全員が平等のシフトを組むために、早番は月7日以下、遅番は月8日以上

特徴

  • 完全個室
  • 高級サロン
  • 急募
  • 未経験歓迎
  • 学生歓迎
  • 経験者歓迎
  • 個人サロン
  • 駅近
  • オープニング
  • 新卒歓迎
  • アットホーム
  • 地域密着
  • 通信生歓迎
  • 客単価5,000円以上
  • 主婦・主夫歓迎

仕事内容

◆整体・整顔
(指圧、押圧、ストレッチ、筋膜リリース、トリガーポイント、推名を複合し骨格矯正をベースにした独自メソッド)
◆オイルトリートメント
(静脈を中心とした独自メソッド)
◆パーソナルトレーニング
(深層筋を伸ばして鍛える独自メソッド) 
※施術後のインターバル30分
◆施術以外には、電話・メールなどの予約対応などを中心としたサロン内業務全般 

■今の職場でこんなお悩みはありませんか?■
・施術間のインターバルが短すぎて、休憩やご飯を食べる暇もない
・施術中なのに電話対応をしなければならず、お客様に申し訳ない
・カーテンや壁で仕切られてはいるが、完全にふさがれていないので、他のお客様やスタッフの声が筒抜け
・研修は最初だけでデビューしたらほったらかし。または研修をしてもスキルアップを感じない
・もみほぐしやストレッチだけではなく、トータル的な施術をした方がもっと良いのではないか?と感じている
・刺激のない毎日の繰り返しで、飽きてきた。この先このままでよいのか不安になってきた
・機械に頼らず、自分の手で勝負できるようになりたい
・仲が良いという名目で、なあなあな職場環境に嫌気がさしてきた。もっと質の高い日々を過ごしたい。
・上司の飲みの誘いが断りにくく、仕事が終わったらすぐ帰りたい。
・キャリアアップができないので、収入が上がらない。
・自己成長を感じない。またはプロフェッショナルとしての喜びを感じていない
・結果を出せる施術者としての自信がない
・自分の居場所がない 
・有給休暇で休みにくい雰囲気がある
・店長やマネージャーになると労働時間が格段に増える
・店長・マネージャーをしているが、会社のルールや評価精度が曖昧で、人間関係に疲れた。

上記に1つでも当てはまる方はヴィオーデに向いています。
真面目で優しい人が損をする、お互いが正義と主張する醜い争い、指示を聞かないモンスタースタッフなど、本来不要な人間関係のストレスが生じているのは会社の責任です。ヴィオーデも昔はそうでした。しかし、様々な失敗の経験を得て、理想の環境を作ることができました。役割分担や自分の責任がはっきりとし、個々の人間性に頼らない働きやすい環境で質の高い仕事をして、プライベートを充実させませんか?

ヴィオーデでは、職人としての技術向上に集中しているので、スタッフ間の距離感が近すぎるということがありませんが仲は良いです。個人のプライベートに干渉しすぎないからです。社員旅行や会社主催の飲み会等もありません。そんな時間があったら、家族や親友と過ごしたほうがよいのです。ヴィオーデは、やる気を出させる、がんばらせる、モチベーションをあげさせる、夢を語る、感情的に叱るということをしなくても、独自メソッドと明確なルールと評価精度があるので、無駄な人間関係のストレスが少なく、一流の技術&サービスを身につけ、組織拡大に伴うキャリアアップができる会社です。店長やマネージャーによくありがちなマネージメントのストレス軽減にも大好評をいただいております。

あまりにも顧客第一主義を貫きすぎて、一番大事なスタッフを犠牲にしたくはありません。あなたは5年後、10年後も同じ働き方をするのですか?私はスタッフ1人1人の人生を背負う責任に対し、スキルアップと待遇でお返しします。スタッフが胸を張って町を歩けるように、自分の家族を十分に養うことができるようにするために、楽しいだけの表面的な薄っぺらい優しさではなく、「成長」という最大の目的を共有することが私なりの優しさです。

あなたは限りある人生で、誰と仕事しますか?

ヴィオーデ代表 兼子和大

休日

【勤務体系】 
・シフト制 
【休日】 
・8日/月(暦が30日の場合7日)  
・有給休暇(連続使用も可)  

★取得した有給休暇を遠慮無く使用可能で海外旅行や結婚式などのプライベートの行事に参加しやすい!

福利厚生

◆各種社会保険・施術保険完備
◆キャリアアップ制度
◆賞与・報奨金
◆残業代
◆有給休暇
◆交通費3万円/月迄
◆自社スクール費無料
◆引越手当5万円迄支給
◆忌引き・台風・大雪休暇
◆産前・産後・育児休暇(女性のみ)

求める人物像

◎結婚・出産・子育てと両立したい方
◎家族を十分に養いたい方
◎一流の職人になりたい方
◎施術が好きな方
◎高い施術スキルを習得したい方
◎髙いコミュニケーションスキルを学びたい方
◎がんばりがしっかりと評価されたい方
◎楽しく仕事をしたい方
◎アットホームな環境で働きたい方
◎自己成長をしたい方
◎キャリアアップをしたい方
◎魅力的な仲間と充実した仕事をしたい方
◎現職場で満足できていない方
◎技術の追究や研究を仲間と共にすることにやりがいを感じる方
◎どの業種にも役に立つマネージメントスキルを学びたい方
◎とにかく稼ぎたい方
◎透明性のある評価制度のある会社で働きたい方

◆未経験者歓迎!
人の役に立てて感謝される最高の仕事です。

◆経験者優遇!
とにかく奥の深い技術なので、かならず満足できるノウハウに自信があります。

一人一人のお客様としっかり向き合いたい方にオススメです!
店舗も拡大中なので、店長やエリアマネージャーなど、キャリアアップも十分可能です!

役職の詳細

《あん摩マッサージ指圧師》
・小顔矯正
・骨盤矯正
・O脚矯正
・予約対応などのサロン業務 

※学校や治療院では習得でいない驚きのビフォーア・アフターが可能!
充実したサロンワークをあなたも是非!

サロンの夢・想い

「ヴィオーデ」は美容整体を通じ、お客様をキレイに、若々しく、魅力的に、自分らしくし人生を変えることができる技術特化の美容整体サロンです。健康面の施術だけでなく、よりキレイになるための美容面に特化した施術が可能で、整体だけでなくトレーニングやオイルトリートメントも習得可能です。施術は肉体労働と思われがちですが、実は全然違います!業界トップクラスの研修体制で手の技術だけではなく、伝える力、相手を引き出す力など沢山の独自ノウハウを学び、結果の出せる人気カリスマ整体師になりませんか?

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☆ヴィオーデのおすすめポイント☆
【技術・ノウハウについて】
■結果の出せる独自メソッド(骨格矯正・小顔矯正・サイズダウン)が学べる。
■整体の手技が豊富に学べる(指圧・押圧・ストレッチ・筋膜リリース・骨格矯正・頭蓋反射)
■整体以外にもトレーニング・オイルトリートメント(オイルは女性のみ)が学べる
■技術だけでなくワンランク上のサービス面も学べる
■管理職希望者は独自のマネージメントスキルが学べる
■技術体制の充実を実行しておりデビューしてからも個別で様々な研修が受けられる。
■同業者が顧客として通い女性誌に掲載多数の話題のサロン。
【人間関係・環境・働き方について】
■長時間労働を推奨しない環境
■適度な距離感での人間関係でとても働きやすく、相手の人間性をつべこべ言わない環境。
■言い訳・他責発言・悪口言わない環境なので、気持ち良く働くことができる。
■大事なのは「経験」であり、「なぜ失敗したのか」よりも「次どうするのか」を重要視しています。
■全員共通のルールは「怒りを表に出さない」なので、上司からの説教や感情的に物事を言われることがありません。
■技術だけでなくキャリアアップも可能です。
■施術インターバル30分有※施術間に必ず設定しており施術者の心と体にゆとりが生まれます。
■シフト調整可能。 
■土日のどちらか休めます。※管理職は土日両方休めます。
■未経験者歓迎!個別の技術指導あり!
■オリジナルの店販品が超大幅割引で購入可能。
※関東を中心に随時、新店舗を出店予定!

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企業理念:「嬉しい、楽しい、幸せを与えられる人になる」
一人で“嬉しい、楽しい”を求めるよりも自分の周りの人にも“嬉しい 楽しい”を与えることで、もっと自分が“幸せ”になれる。この思考を浸透させることで社会に恩返ししていく会社です。

「人間関係のストレス」を極力無くすための独自の組織体制、「真面目な人が損をしない」明確なルール、「評価が明確となる」完全結果での待遇面により、表面的なやさしさではなく、「成長」という本質的な優しさを提供していきます。

無駄なストレスを極力無くし、成長できる環境を整備しつつ、長時間労働を排除しながら、時間と収入を手にするスタッフを一人ずつ増やす事で、美容整体サロンを全国に展開します。

ヴィオーデでは「長時間労働をせずになるべく収入を上げるためにどうしたらよいのか?」「10年後も20年後も安心して働けることでその人の時間と対価が上がるようにするにはどうしたらよいか?」を日々実行しています。そのため、出店も少しずつしかできませんし、研修も少人数制にしています。内装費も特別良いものではありません。一番大切なことは、スタッフ一人一人の「成長」であり、独立や他社で働くことになっても、第一線で活躍できる実力を付けていただくことを大切にしています。

出会えて良かったと将来、思えるスタッフが自慢です。あなたでなければ満足できない顧客様がいます。あなたの本心でも「楽しいだけじゃダメ」「ラクなだけじゃダメ」とわかっているはずです。あなたにも「成長意欲」があることを僕は知っています。まずは、気軽に面接にお越しになってください。ご応募お待ちしております! 

ヴィオーデグループ 代表 兼子和大

「正社員」を募集している店舗

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募 
↓ 
●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。 
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。 
↓ 
●担当者と面接 
↓ 
●採用決定 
↓ 
◎入社 

*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。 

給与
【正社員】
月給23.1万〜41.1万

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19人がこの求人への応募を検討しています

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企業情報

企業名

ヴィオーデ美容整体サロン(カズ株式会社)

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

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入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

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弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

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よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。