株式会社ギノージャパン 東京本社(表参道駅 徒歩 4分)|エステ(施術者)の求人情報


フランス発エステブランド♪週休2.5日★年間休日133日★インセンティブ制度有
  • 正社員
職種 / 役職

エステ( 施術者 )

募集中のその他の求人( 講師・インストラクター / 店長

給与

正社員 / 月給 20.0万円〜35.0万円

20人以上がこの求人への応募を検討しています

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

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「正社員」の募集要項

給与

月給 20.0万円〜35.0万円

エステティシャン経験・法人営業経験・インストラクター経験を考慮し給与を決定します。

店舗名・勤務地

  • ・株式会社ギノージャパン 東京本社
    東京都 渋谷区 (表参道駅 徒歩 4分)

住所

東京都 渋谷区 神宮前4-3-15 東京セントラル表参道521号室

アクセスマップ

勤務時間

11:00〜21:00/全日

10:00〜19:00(実働8時間)

特徴

  • 完全個室
  • 高級サロン
  • 急募
  • 完全週休2日
  • 週5回
  • 制服あり
  • 店長経験あり
  • シフト制
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 駅近
  • 新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • アットホーム
  • エステサロン
  • 施術者

仕事内容

フェイシャル / 痩身エステ / オールハンドエステ / アロママッサージ / オイルマッサージ / ボディケア

ヨーロッパシェアNO.1プロフェッショナルスキンケアブランド「ギノー」は、エステティシャンを通じてお客様へ『美と健康』をご提供しています。ご来店されたお客様へ確かな結果を提供できるのも、55年以上の歴史あるブランドだからこそ。

セレブが多く通うサロンで、一流の技術を身につけてエステティシャンとして1ランク上を目指しませんか?

完全週休2.5日制で、充実したライフスタイルを送れます。週に1回の半休があり、午後休の時は16時にあがれるので帰りにショッピングも!

キャリアアップ制度も充実していて、入社後すべてのトリートメント技術ができるようになったら給与UP!
最短3ヶ月での昇給も可能です。

必要経験

店長経験あり

休日

完全週休2日

◆完全週休2.5日制。
◆夏季・冬季休暇
◆有給消化率100%
◆5日間以上の連続休暇可
◆残業ほぼなし

福利厚生

ボーナス・賞与あり / インセンティブあり / 社会保険完備 / 交通費支給 / 研修制度あり / 制服あり / 育児休暇あり

◆交通費支給(2万円/月迄)
◆制服・シューズ貸与
◆雇用保険・厚生年金・社会保険完備
◆社員割引
◆夏季休暇・冬季休暇
◆有給休暇
◆インティブ制度有
◆決算賞与有(年1回3月)

求める人物像

●人をきれいにするお仕事がしたい
●気持ちをこめた丁寧な接客ができる方
●人と接するのが好きな方
●化粧品が好きな方
●美容の仕事が好きな方
●キャリアアップを目指す方
*エステティシャン経験を経て、本社インストラクター・営業企画部へのキャリアアップもできます。
●長くお仕事ができる方 歓迎

◆未経験者歓迎 
◆学歴不問 
◆美容の仕事が好きな方 
◆店長・マネージメント経験者歓迎 
長く働けてプライベートも充実 

役職の詳細

本場フランスのテクニックを身につけて、ご来店されるお客様のトリートメントやカウンセリングを行います。キャリアに合わせた研修制度で、経験の浅い方も長い方もそれぞれのスキルに合わせて行いますので安心です。

サロンの夢・想い

フランスのエステブランド「ギノー」直営サロンならではのヨーロッパの本格的なテクニックをお客様へ提供しています。「本物をお客様へお伝えしたい。」そんな願いを叶えることができるブランドオンリーサロンです。世界共通のオリジナルテクニックで結果を提供しながら、スタッフもお客様もゆったりとした癒し空間で大切なお時間をお過ごしいただきたいと考えています。

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●キャリアに合わせた研修制度
経験の浅い方も、キャリアの長い方もそれぞれのスキルに合わせた研修プログラムでトレーニングを行います。
◎ブランド研修
◎化粧品研修
◎基礎テクニック
◎各トリートメント研修(理論・技術)
◎ブラッシュアップ研修 etc...

●キャリアアップ制度
ギノー全員でお客様を大切にしています。その為には技術テクニックも重要です。
全てのトリートメントができるようになると給与UP!
最短3ヶ月で昇給も可能!

エステティシャンから店長や本部インストラクター、営業企画部へのキャリアチェンジも!
女性が生涯を通じて輝ける環境です。

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。



【面接地】
東京本社 / 大阪支店

給与
【正社員】
月給20.0万〜35.0万

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企業情報

企業名

ギノー アンスティテュ パリ(株式会社ギノージャパン)

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

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もらうまでの流れ

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応募

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採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

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お祝金

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弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。