Natural Garden 京都ポルタ店(ナチュラルガーデン)(京都駅 徒歩 7分)|受付・レセプション・フロント(スタッフ)の求人情報


20~40代活躍中★人気サロンの受付!週2~3日・WワークOK!やる気次第でセラピストへの転向も可能【京都ポルタ店/なんばCITY店】
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  • アルバイト・パート
職種 / 役職

受付・レセプション・フロント( スタッフ )

給与

アルバイト・パート / 時給 964円〜964

20人以上がこの求人への応募を検討しています

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「アルバイト・パート」の募集要項

給与

時給 964円〜964

店舗名・勤務地

  • ・Natural Garden 京都ポルタ店(ナチ...
    京都府 京都市 (京都駅 徒歩 7分)

住所

京都府 京都市下京区 烏丸通塩小路下ル  京都駅前地下街ポルタ

アクセスマップ

勤務時間

09:30〜21:30

9:30~21:30(シフト制)

特徴

  • 完全個室
  • 社員登用あり
  • 大手サロン
  • 週2回
  • 週3回
  • 週4回
  • 制服あり
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • 経験者歓迎
  • 駅近
  • 交通費支給
  • アットホーム
  • リラクゼーションサロン
  • アルバイト・パート
  • 新規フリー客多数
  • 20代多数
  • 30代多数
  • 40代以上多数
  • 男性が多い

仕事内容

サロン内での受付、レセプション、フロント業務

休日

 週2・3回~ ★勤務日数は要相談★

福利厚生

交通費支給 / 社員登用あり / 研修制度あり / 制服あり

雇用保険、社会保険(労働時間等により加入保険が変わります) 制服貸与 

交通費支給(15,000円/月迄)  系列トータルビューティーサロンスタッフ割引 系列アロマ・ハーブ・健康美容商品販売店スタッフ割引 独立支援制度 

求める人物像

未経験でもリラクゼーションに興味がある方
明るく元気に働ける方 

土日祝入れる方、アロマや美容に興味のある方歓迎
学歴不問、未経験歓迎

役職の詳細

受付・レセプション・フロント業務

企業の夢・想い

お客様にキレイにして満足してもらえる為に、技術はもちろんですが、
一人一人のお客様を大切に、技術以上の満足してもらえるサロンを目指しております。
その為にスタッフにも心の余裕をもって貰いたいとゆう願いから、
どの店舗も働きやすいアットホームな職場で、やりがいを持って仕事をして頂ける
雰囲気づくりを心掛けております。
また、常に高いレベルでご提供できるよう採用から接客、技術指導まで、当社の専属スタッフによる一貫教育を行うことで様々なお客様に適応し得る人材作りを行っております。

PR

完全個室のホテルのようなサロン、 
アロマの香る落ち着いた店内、全店駅近の好立地… 
当社で未経験から一流セラピストを目指してみませんか? 
。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・・。・。・・。・。・。・。・。・。・。・

■セラピストとして長く働ける理由 
弊社ではナチュラルガーデンの他、
フェイシャル・エステメニューを 充実させたワンランク上の姉妹サロンの他、ホテル内サロンを運営しております。 
そのため、セラピストの成長と合わせ、ステップアップ してして長く働き続けることが可能な環境です。 

■業務委託って稼げるの?
お客様に入った分の4割がセラピストさんの給与として反映されるシステムです。 


例えば… 
≪アロマオイル60分6,600円≫の施術の場合
6,600円×40%=≪2,640円≫がセラピストさん給与に。 
1時間2,640円の時給と考えれば、しっかりした収入になりますよね。 
また、1日にこのメニューを4人施術すると≪1日10,560円≫の収入。
≪1カ月で23.2万≫の収入となります。 


■セラピストが働きやすい環境を【月10日休】
弊社ではセラピストさんの休日を月10日休に設定しています。 
8日休やもっと少ないサロンもある中、しっかり休んで、
しっかり働ける様に…という思いからから生まれました。 
※正社員は月9日休(シフト制)です。

■セラピストが働きやすい環境を【電動ベッド使用】
弊社では、ほとんどのベッドを電動で高さを変えられるものを使用しています。 
自分の身長に合わせられるベッドにすることで腰痛に悩むセラピストさんが以前より減りました。 
この様に、セラピストさんの負担を減らす環境作りに力を入れています。

「アルバイト・パート」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

※応募資格詳細※ 
★経験者優遇、学歴不問、実務経験不問 
未経験でもリラクゼーションに興味があればイチから教えます。 

●リジョブの応募フォームよりご応募 
↓ 
●面接可否を、電話(携帯番号からの着信になります)もしくはメールにてお知らせ致します。 
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。 
↓ 
●担当者と面接 
↓ 
●採用決定 
↓ 
◎入社 

*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。 

給与
【アルバイト・パート】
時給964円〜964円

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企業情報

企業名

株式会社ハンド・エイド

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

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もらうまでの流れ

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応募

リジョブで求人に応募

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step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。