Lala Nail 豊田店(若林駅)|ネイリスト(スタッフ)の求人情報


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  • 正社員
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職種 / 役職

ネイリスト( スタッフ )

給与

正社員 / 月給 20.5万円〜80.0万円

業務委託 / 完全歩合 25.0万円〜50.0万円 …

20人以上がこの求人への応募を検討しています

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

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「正社員」の募集要項

給与

月給 20.5万円〜80.0万円

【マネージャー】31万~80万
基本給+技術手当+歩合給+各店舗売上げ+各種手当
※受けもっている店舗数により多少変動あり

【店長】25万~50万
基本給+技術手当+役職手当+店舗売上げ+各種手当
※各店舗スタッフ数により多少変動あり


【経験者】(当社テスト合格者)20万5000円~40万
基本給+技術手当+歩合給+各種手当

【未経験者】17万5000~30万
基本給+技術手当+歩合給+各種手当

<試用期間あり> 1ヶ月 〜 3ヶ月 / 月給 250,000円以上

店舗名・勤務地

  • ・Lala Nail 豊田店
    愛知県 豊田市 (若林駅)

住所

愛知県 豊田市 若林西町茶屋間35-173

アクセスマップ

勤務時間

10:00〜19:00/土日
10:00〜20:00/平日

シフト制
第2,4日曜日休み

特徴

  • ノルマなし
  • 急募
  • 完全週休2日
  • 週2回
  • 週3回
  • 週4回
  • 週5回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 研修制度あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 海外研修あり
  • 駅近
  • 新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日曜休み
  • アットホーム

仕事内容

ブライダル / バイオジェル / スカルプチュア / ジェルネイル

施術を中心としたサロン業務全般

必要資格

JNECネイリスト検定(旧JNA) / JNAジェルネイル技能検定

休日

完全週休2日 / 日曜休み

週休2日!
夏季休暇、年末年始休暇あり!

【※店舗により定休日は異なります】

福利厚生

インセンティブあり / ノルマなし / 社会保険完備 / 交通費支給 / 独立・開業支援 / 研修制度あり / 副業・WワークOK / 制服あり / 育児休暇あり / 海外研修あり

社会保険、労災保険、雇用保険 完備
交通費支給、独立支援制度、
ハワイに保養所あり
社員旅行
研修制度

「業務委託」の募集要項

給与

完全歩合 25.0万円〜50.0万円

売上げの50%
材料、家賃、広告宣伝費など一切当社で負担致します。

店舗名・勤務地

  • ・Lala Nail 豊田店
    愛知県 豊田市 (若林駅)

住所

愛知県 豊田市 若林西町茶屋間35-173

アクセスマップ

勤務時間

10:00〜20:00

10:00~20:00
シフト制

特徴

  • ノルマなし
  • 社員登用あり
  • 急募
  • 完全週休2日
  • 週2回
  • 週3回
  • 週4回
  • 週5回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 海外研修あり
  • 駅近
  • 新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給

仕事内容

ブライダル / バイオジェル / スカルプチュア / ジェルネイル

施術を中心としたサロン業務全般

必要資格

JNECネイリスト検定(旧JNA) / JNAジェルネイル技能検定

休日

完全週休2日 / 日曜休み

週休2日!
【定休日】月曜日、第2,4日曜日
シフト制
夏季休暇、年末年始休暇あり!

福利厚生

ボーナス・賞与あり / インセンティブあり / ノルマなし / 社会保険完備 / 交通費支給 / 社員登用あり / 独立・開業支援 / 研修制度あり / 副業・WワークOK / 制服あり / 育児休暇あり / 海外研修あり

社会保険、労災保険、雇用保険 完備
交通費支給、独立支援制度、
ハワイに保養所あり
社員旅行
研修制度

「その他」の募集要項

給与

完全歩合

★★★ネイルサロン独立支援致します★★★
独立したいけど不安だな~。。。
広告だすのお金かかるから、小さくしかできない。。。
開業の仕方が一切わからない!

少しでも当てはまったと思ったら当社にご応募下さい(^^)

店舗名・勤務地

  • ・Lala Nail 豊田店
    愛知県 豊田市 (若林駅)

住所

愛知県 豊田市 若林西町茶屋間35-173

アクセスマップ

勤務時間

10:00〜20:00

10:00~20:00

特徴

  • ノルマなし
  • 社員登用あり
  • 急募
  • 完全週休2日
  • 週2回
  • 週3回
  • 週4回
  • 週5回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 海外研修あり
  • 駅近
  • 新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給

仕事内容

ブライダル / バイオジェル / スカルプチュア / ジェルネイル

施術を中心としたサロン業務全般

必要資格

JNECネイリスト検定(旧JNA) / JNAジェルネイル技能検定

休日

完全週休2日 / 日曜休み

週休2日!
【定休日】月曜日、第2,4日曜日
シフト制
夏季休暇、年末年始休暇あり!

福利厚生

ボーナス・賞与あり / インセンティブあり / ノルマなし / 社会保険完備 / 交通費支給 / 社員登用あり / 独立・開業支援 / 研修制度あり / 副業・WワークOK / 制服あり / 育児休暇あり / 海外研修あり

社会保険、労災保険、雇用保険 完備
交通費支給、独立支援制度、
ハワイに保養所あり
社員旅行
研修制度

求める人物像

経験者大歓迎!
サロンワーク経験者
ネイリスト経験者
ネイリスト社員
ネイリストアルバイト
ネイリストパート
お子様がいるネイリスト
店長候補

資格保持者 

役職の詳細

ネイリスト経験者募集!!

店長候補、同時募集!

アイリスト / エステティシャン 同時募集!

企業の夢・想い

ネイリストは自分にとっての天職!
そう思える環境をスタッフみんなでつくりあげていく会社です

人生楽しむのが会社のモットー!

株式会社Linoは目標、夢を手助けする会社である
無理だと思うことでも株式会社Linoでは叶う会社である
それは安心できる空間、場所があるから叶う
一人一人が光り輝こう!
自分の未来を作る主人公も貴方です。
Linoのメンバーと一緒に楽しい未来を作り上げましょう。

PR

お客様がネイルサロンに来て、お爪が綺麗になるのは当然のことですよね?
当サロンでは、スタッフ一人一人の人間力を重視しています。
ネイルを綺麗にするだけではなく、お客様にあわせた対応が出来る方を求めています。
『〇〇さんにネイルしてほしい 』『今日は〇〇さんに話したいことがある 』など、お客様にはプラスアルファの楽しみを持ってご来店していただきたいのです。
丁寧な施術・接客・対応・会社への提案が出来る方を強く求めます。
.
【教育システム・社内アカデミー制度】
未経験者でも安心の社内アカデミー制度があり、ネイリストの仕事に必要な接客スキル、仕事とは会社や社会は何を求めているのか。
という座学から、マシーンの使い方、オフ、ケア、ベースの塗り方などの技術
などネイリストに必要なスキルを研修期間中に学び、先輩ネイリストとの現場へ安心してデビューすることができます。
ネイルサロンではなかなかない、同期を作り、共に励まし合い、共に笑い、共にレベルアップができる!
一生の仲間を作る事もアカデミーの一つの取り組みです。
一緒に働く仲間が何をしたら喜んでもらえるのか、笑ってくれるのかを大切にしています ️
「ごめんなさい」ではなく、「助けてくれてありがとう」を沢山いい合える仲間を一緒につくりましょう!
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【独自ジェルブランド・独自パーツ仕入れ】
弊社独自でジェルメーカーがあるため、自分の作りたいカラーを提案することも可能!
パーツなど、直接仕入れているため、ディーラーさんよりも先に最新のパーツが入荷!
どこのサロンよりも早く人気パーツのデザインを作る事ができます・
.
【系列店舗】
全てコンセプトの違う店舗があり、自分に合った店舗でのお仕事が可能!
仕事をする時間は人生の中でプライベートな時間よりも多い。
だからこそ、仕事も楽しく充実させ、一度しかない人生を楽しみましょう!

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

「業務委託」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

「その他」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●メッセージより必要事項をご連絡させて頂きます。

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

給与
【正社員】
月給20.5万〜80.0万
【業務委託】
完全歩合25.0万〜50.0万
【その他】
完全歩合

Wでお祝い金プレゼント!

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さらに勤務し続けて最大5,000円

20人以上がこの求人への応募を検討しています

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企業情報

企業名

株式会社Lino

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

店舗名

Lala Nail 豊田店 (愛知県豊田市:若林駅)

(一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)

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もらうまでの流れ

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応募

リジョブで求人に応募

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採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。