3Qカット 伊川谷店 | 3Qカット |美容師(スタイリスト)の求人情報

17人が応募を検討しています

研修制度あり★人気のカット専門店3Qカットで新しいスタッフ募集!!

正社員 / 月給 28.0万円〜40.0万円

アルバイト・パート / 時給 900円〜900

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

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さらに勤務し続けて最大10,000円プレゼント

職種

美容師

役職

スタイリスト
スタイリスト

正社員の募集要項

給与

月給 28.0万円〜40.0万円

給与280,000円~400,000円

研修制度あり
試用期間あり
昇給年一回

店舗名・勤務地

  • 3Qカット 伊川谷店
    兵庫県 神戸市西区 池上4-15-1
    伊川谷駅

勤務時間

  • シフト制
09:00〜19:00/土日祝
10:00〜20:00/平日

4週6休のシフト制(休憩あり)

休日

シフト制
4週6休

仕事内容

お客様のカットを担当していただきます。

必要資格

美容師免許 / 管理美容師

福利厚生

  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 社員登用あり
  • 研修制度あり
  • 制服あり
交通費支給 (店舗により異なる)
社員登用制度あり
昇給・賞与あり
服装自由
車・バイク通勤可 (つかしん店・上新庄店は不可)
経験者優遇
各種研修制度あり

特徴

  • 未経験歓迎
  • 経験者歓迎
  • 車・バイク通勤OK
  • アットホーム
  • 主婦・主夫歓迎

アルバイト・パートの募集要項

給与

時給 900円〜900

時給900円~

店舗名・勤務地

  • 3Qカット 伊川谷店
    兵庫県 神戸市西区 池上4-15-1
    伊川谷駅

勤務時間

  • 週2回
  • 週3回
  • 週4回
  • 週5回
  • 週6回
  • 週7回
  • シフト制
09:00〜19:00/土日祝
10:00〜20:00/平日

週2日~勤務可能です。
勤務時間はご相談ください。
(週2日、1日5時間など)

休日

シフト制
週2日~勤務可能です。
勤務時間はご相談ください。
(週2日、1日5時間など)

仕事内容

お客様のカットを担当していただきます。

必要資格

美容師免許 / 管理美容師

福利厚生

  • 社会保険完備
  • 社員登用あり
  • 研修制度あり
・社員登用あり

特徴

  • 未経験歓迎
  • 経験者歓迎
  • アットホーム
  • 主婦・主夫歓迎

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

「アルバイト・パート」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

求める人物像

・理容師
・美容師免許取得者
・主婦(夫)の方
・子育て中の方
・フリーターの方
未経験・ブランクがある方も研修制度があるので安心★

企業の夢・想い

株式会社ウイズダムは1998年に広島で創立しました。
最大の顧客体験で社会貢献をする、を企業理念にかかげ、
中四国、関西地方を中心に1000円カットサロンを運営している企業です。
ES=CSを実現させるために、全スタッフの方の働きやすさを一番に考え常に職場環境の改善に取り組んでいます。
困ったこと、悩みごとがあれば相談できるようエリアリーダーが在籍しており、定期的にスタッフの方と面談させていただいています。

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1,000円カットサロン「3Qカット」

3Qカットの由来は3つの「Q」(クイック`早さ`、クオリティ`品質`、クエスト`追い求める`)とお客様への感謝の意味「サンキュー」です。
近年、1,000円カットの需要は増加傾向で、美容業界の中でも期待されている分野です。
ウィズダムでは3つのQを実現するために職場環境作りに一番力を入れています。

困ったこと、悩みごとがあれば相談できるようエリアリーダーが在籍しており、定期的にスタッフの方と面談させていただいています。


研修制度もあり、ブランクがある方や、技術面で不安をお持ちの方でも職場になじめるようエリアリーダーや先輩スタッフが精一杯サポートいたします。
職場での上下関係がないので、新人さんでもすぐになじめますし、子育て中の主婦の方も活躍しています。
顔剃りやシャンプーもないので手荒れで悩んでいた方も安心!


皆様のご応募お待ちしております!

応募後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

【面接地】
店舗にて
給与
【正社員】
月給28.0万〜40.0万
【アルバイト・パート】
時給900円〜900円

Wでお祝い金プレゼント!

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17人が応募を検討しています

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企業情報

店舗情報

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もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

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step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。