ALIUS by posh(池袋駅 徒歩 7分)|美容師(スタイリスト)の求人情報


☆独立したい方応援してます☆年間8万人の来店あり/20~30代が活躍/オーストラリアにサロン展開中!!
  • 正社員
  • 業務委託
職種 / 役職

美容師( スタイリスト )

募集中のその他の求人( アシスタント / その他

給与

正社員 / 月給 20.0万円〜60.0万円

業務委託 / 完全歩合

20人以上がこの求人への応募を検討しています

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円プレゼント
さらに勤務し続けて最大10,000円プレゼント

「正社員」の募集要項

給与

月給 20.0万円〜60.0万円

月給20~60万円
◎ 社会保険完備
◎ 賞与
◎ 各種手当

《月収例》
正社員 入社3年目
基本給+歩合+各種手当=35万円
35万円-社保=31万円+交通費

★年間8万人の来店あり!!
★ 新店舗オープン予定のため、幹部候補もご応募お待ちしております♪

店舗名・勤務地

  • ・ALIUS by posh
    東京都 豊島区 (池袋駅 徒歩 7分)

住所

東京都 豊島区 池袋2-18-1 田村第一ビル 5F

アクセスマップ

勤務時間

10:00〜19:00/土日祝
10:00〜20:00/平日  10:00~20:00 土日祝 10:00~19:00 業務委託/自由出勤 正社員/実働9時間

◉勤務時間
平日  10:00~20:00
土日祝 10:00~19:00

特徴

  • ノルマなし
  • 社員登用あり
  • 急募
  • 週5回
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 海外研修あり
  • 駅近
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • アットホーム
  • 独立・開業支援
  • 地域密着
  • ジュニアスタイリスト
  • アシスタント
  • スタイリスト
  • 週6回
  • 美容室・ヘアサロン

仕事内容

ヘアメイク / 雑誌撮影 / ヘアショー / 着付け / ヘッドスパ / ヘアセット

施術を中心としたサロン内業務全般
勤務時間内練習可
OJT,OFFJT
自分のペースで仕事ができるマンツーマン接客店舗と、
チームで同時に複数のお客様を担当して、高い売り上げの作り方を学べる店舗の両方があります。
正社員の方は幹部候補として将来的に新店の店長など重要なポジションを担っていただきます。

必要経験

スタイリスト / アシスタント / ジュニアスタイリスト

必要資格

美容師免許

休日

◎月7〜8日休み
◎有給休暇年10日(連休、土日祝でも休めます)

有給はしっかり利用してください!!
POSHは、有給の利用を推奨しています。
夏季休暇・冬季休暇で、1週間有給を使って旅行に行く人もいますよー♪

福利厚生

ボーナス・賞与あり / インセンティブあり / ノルマなし / 社会保険完備 / 交通費支給 / 社員登用あり / 独立・開業支援 / 研修制度あり / 海外研修あり

◎育児短時間勤務あり
◎育児看護休暇(5日間あり)
◎産休・育休あり
◎交通費支給 (月に15000円まで)
◎独立支援制度・FC制度
◎社員旅行(アジアンビーチによく行きます♪)
◎外部講習費 会社一部負担
◎社会保険完備
◎昇給随時
◎賞与(業務実績による)
◎皆勤手当
◎役職手当
◎店販手当
◎時間外手当

「業務委託」の募集要項

給与

完全歩合

★指名50%
★新規・フリー40%
★店販10%
★各種手当
★平均客単価6000円

店舗名・勤務地

  • ・ALIUS by posh
    東京都 豊島区 (池袋駅 徒歩 7分)

住所

東京都 豊島区 池袋2-18-1 田村第一ビル 5F

アクセスマップ

勤務時間

10:00〜19:00/土日祝
10:00〜20:00/平日  10:00~20:00 土日祝 10:00~19:00 業務委託/自由出勤 正社員/実働9時間

◉勤務時間
平日  10:00~20:00
土日祝 10:00~19:00

業務委託 自由出勤

特徴

  • ノルマなし
  • 社員登用あり
  • 急募
  • 週5回
  • 研修制度あり
  • 経験者歓迎
  • 海外研修あり
  • 駅近
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • アットホーム
  • 独立・開業支援
  • 地域密着
  • ジュニアスタイリスト
  • アシスタント
  • スタイリスト
  • 業務委託
  • 週6回
  • 美容室・ヘアサロン
  • ヘアメイク

仕事内容

ヘアメイク / 雑誌撮影 / ヘアショー / 着付け / ヘッドスパ / ヘアセット

カット/カラー/パーマ 
ストレート/トリートメント/トリートメント 
ヘッドスパ/ヘアメイク 
ブライダル/撮影/ショー 

などお客様への施術をお願いします。 

必要経験

スタイリスト / アシスタント / ジュニアスタイリスト

必要資格

美容師免許

休日

自由出勤♪

福利厚生

インセンティブあり / ノルマなし / 交通費支給 / 社員登用あり / 独立・開業支援 / 研修制度あり / 海外研修あり

◎インセンティブあり
◎旅行あり
◎材料費・光熱費全額会社負担

求める人物像

コロナ救済採用実施中!
コロナの影響で転職活動に困っている方、
すぐに働きたい方はお気軽にご応募ください‼︎
※WEB面接なども行っていますのでお気軽にお申し付けください♪

☆将来独立したい方も、大歓迎!  
株式会社ポッシュプロジェクトの魅力はサロンのFCオーナーを目指せること。  
各店幹部、店長とノウハウ共有、  
コミュニケーションを行っており、リスクの少ないFC企業を実現を目指します。 
年間7万人の集客ノウハウを活用しますので入客の心配なし♪ 

◎ 美容師免許
◎ ブランクOK
◎ ご家庭をお持ちの方、お子様のいらっしゃる方歓迎
◎ プレイヤーとして成長したい方
◎ スペシャリストとして技術をどんどん深掘りしたい方
◎ とにかく稼ぎたい方も、自分の時間を有効利用したい方もOK!
◎ 経営を勉強したい、独立開業したい方
◎ 協調性のある方
◎ 笑顔が素敵な方

役職の詳細

◇スタイリスト
◇カラーリスト
◇マルチプレイヤー
(正社員・業務委託)

☆☆続々新店オープン予定☆☆

企業の夢・想い

『私たちは、365日お客様の内面も外面もキレイで笑顔にします』
このビジョンを実現するために、お客様の内面と外面の美容と健康のお悩みを丁寧にお伺いします。
外面だけをキレイにしても、その場しのぎでしかありません!
内面から湧き出る素材美こそがホンモノの美しさを創ってくれると考えます。
私たちは「お客様のビューティープロデューサー」として、お客様の内面も外面も考えてキレイにすることで『美と健康の相乗効果を考えたプロデュース』をします。

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~~~POSHのビジョン~~~~~~ 

「美と健康」
「365日お客様を綺麗にする!」

家に帰ってからお手入れやヘアスタイルの再現性も含めて、
お客様が365日間キレイで健康でいて欲しいという思いを持ち、
お客様の「願い」を叶える美容サロンでありたいと考えています。

~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 

▽ポイント

《力が身につく!》
■カウンセリング力 
∟お客様に寄り添いお客様のお悩みやキレイになりたいという願いを引き出す

■コンサルティング力 
∟お客様に対して最適な提案

■マネジメント力 
∟スタッフ管理を含めた、店舗運営のノウハウ

《スペシャリスト制度》
~セパレートして専門分野を担当

カット・パーマ:スタイリスト
カラー:カラーリスト 

常にスタイリスト、カラリスト、ケアリストが常駐。
ネイリスト、アイリストが在籍しているサロンもあります。
各スペシャリストから正しい技術を学び、自分のスキルになるカリキュラムになっており、 
技術動画で個人練習の際にも技術をチェックしながら個人練習ができるようにしています。

《海外研修》
オーストラリア
ブリスベンサロンあり!
※海外店舗就職のコースもあります♪

《Hair&Make-up》
POSHでは国内外のコレクション、ムービー、雑誌のヘアメイク等を通じ、ヘア、メイク、着付、ネイル等
トータルビューティーでお客様第1主義 のコンサルティングをさせて頂き提供していきます。 

お客様をはじめPOSHに関わるすべての人々と美しくなる喜び、感動を共有していける空間を提供していくために、
日々パイオニア精神とチャレンジ精神をもち何事にもトライしていく明るく、元気なプロフェッショナル集団です。 

《使用最新薬剤》  
★カラー剤
エドル
スロウ
アディクシー

★パーマ剤
アリミノプリズムプラス
ナンバースリートゥーコスメ

★トリートメント剤
オージュア
TOKIO
マイフォース
ヴァリジョア
サイエンスアクア

《使用最新機器》
レプロナイザー 
へアビューロン
リファドライヤー
リファアイロン
MTG

皆さんのご応募お待ちしております♪

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

「業務委託」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

給与
【正社員】
月給20.0万〜60.0万
【業務委託】
完全歩合

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20人以上がこの求人への応募を検討しています

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企業情報

企業名

POSH(株式会社ポッシュプロジェクト)

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

店舗名

ALIUS by posh (東京都豊島区:池袋駅 徒歩 7分)

(一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)

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もらうまでの流れ

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応募

リジョブで求人に応募

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step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。