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サニーサイド藤沢店(藤沢駅 徒歩 5分)|アイリスト(施術者)の求人情報


経験者アイリスト急募☆こんなサロンが欲しかった♪"ママのために"を集めたサロン
  • 業務委託
職種 / 役職

アイリスト( 施術者 )

給与

業務委託 / 完全歩合 8.0万円〜

12人がこの求人への応募を検討しています

「業務委託」の募集要項

給与

完全歩合 8.0万円〜

○月収保証付き出来高制(まだまだ子育て優先したい方 OR 予備軍) 
1か月80時間労働~ 好きな時間曜日で勤務可能 (8時半~19時までの間)
家族やお子さんを優先した勤務が可能!
まずは半年一緒に働いてみませんか? ご自分の技術を存分に発揮できるよう、フォローしていきます。

はじめの3か月~6か月保障 8万円 (80時間分のシフトを事前提出が必須です)
7か月目以降 6万+実績給 (出勤時間応相談)

☆新技術習得が格安であり。(メーカ―フォローと外部講師の指導付)
☆パート・正社員登用制度あり(社会保険完備)
☆独立支援制度(商材仕入れ特典・集客フォローあり)

店舗名・勤務地

  • ・サニーサイド藤沢店
    神奈川県 藤沢市 (藤沢駅 徒歩 5分)

住所

神奈川県 藤沢市 藤沢966-3 毛利ビル4階-B

アクセスマップ

勤務時間

09:00〜19:00

特徴

  • ノルマなし
  • 社員登用あり
  • 急募
  • 週3回
  • 週4回
  • 週5回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 未経験歓迎
  • 経験者歓迎
  • 個人サロン
  • 駅近
  • オープニング
  • 日曜休み
  • アットホーム
  • 独立・開業支援
  • 地域密着
  • 副業・WワークOK
  • ジュニアスタイリスト
  • スタイリスト

仕事内容

まつげパーマ / アイラッシュ / まつげエクステ

美容師免許必須
基本施術はアイラッシュ

ご自身の今までの経験で活かせるものがあり、メニュー化できるものは相談可
お客様が喜んでくださるものであれば積極的に導入していきたいと思います。

ブランクがあって少し自信のない施術は、空きベットでいつでも練習可能。フォローのための外部講師も無料でお付けできます

必要経験

スタイリスト / ジュニアスタイリスト

必要資格

美容師免許

休日

日曜休み

【定休日】日曜日と祝日 年末年始12月31日~1月3日

すべては子育て中の方のために・・・家族の時間とのメリハリをつけるために定休日をもうけました・・

福利厚生

ノルマなし / 社員登用あり / 独立・開業支援 / 副業・WワークOK / 制服あり / 育児休暇あり / 託児所あり

託児スペースを設置予定
WワークOK
制服エプロン貸与
正社員評価制度で登用あり
独立開業支援あり

求める人物像

○お客様を大事にできる方
○人を大事にできる方
○共に働く従業員も大事にできる方
○接客が好きな方

急募 
・実務経験者 
・検定保持者 大歓迎! 
・男性もOK 

そんな志に向かって共にサロンを作り上げてくれる仲間を募集しています!

役職の詳細

茅ヶ崎店◇経験者アイリスト パート募集中 ◇未経験アイリスト相談可
※講習費はすべて会社負担!勉強熱心な方、大歓迎
藤沢店◇自由出勤可 はじめの6か月最低保証あり♪歩合給 子育て中の方大歓迎◇

サロンの夢・想い

サニーサイドは・・

『お客様に笑顔と輝きを♪』をコンセプトにしているサロンです!

私たちは、オンリーワンのデザイン提案や接客、カウンセリングで、お客様に感動を与えるサービス提供を目標にしています。スタッフ全員が主体的に物事に取り組み、お客様に提供するものはみんなで考え創りあげていきます。
オープンして藤沢店6年目、茅ヶ崎店5年目の地元の方が多く利用するサロンです。

PR

お店に関わるすべての人に居心地の良いサロンを目指しています☆

ホスピタリティあるおもてなしは働くスタッフが
満たされていてこそ提供できるものです。
私たちは勤務環境の質を高め、人を大事にすることを大切にしています。

◎勤務環境への配慮
・負担の少ない運営が可能なシフト
・チームワークで助けあいながら運営
・短時間、扶養内勤務など相談OK☆

◎スキルアップの追求
・定期的に勉強会を開催し、 技術をブラッシュアップ

◎がんばりに応えるシステム
・時給、基本給に別途売上歩合を支給
・基本時給はスキルによって変動

★社会保険・労災保険・雇用保険 完備です!

★技術の追求します
定期的な勉強会を開催することで、技術の見直しからカウンセリングのとり方、その他業務対応の仕方など、細かい作業を確認していきます。
忙しいサロンワークに追われるのではなく、自分を見つめ直し、発展させていくことを大切にしてます。

★チームワークでスタッフ同士が協力し合える環境づくり
従業員同士が助け合い、高めることのできる職場作りをめざしています。
スタッフは20代から40代と 独身でバリバリ働きたい方、主婦・主夫で子供がいても働きたい方、生活スタイルに合わせた勤務体制で無理なく続けることができます。

○組織の枠にとらわれることなく自分のチカラを発揮できます
○スタッフの働きやすさを考えた環境です
○現在、育休休暇中スタッフあり
○スキルアップ教育制度
それぞれのレベルに合わせたスキルアップができるよう、定期的に外部講師を招いて技術の見直しを行っています

「業務委託」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。



【面接地】
各店舗にて

給与
【業務委託】
完全歩合8.0万〜

Wでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円
さらに勤務し続けて最大10,000円

12人がこの求人への応募を検討しています

企業情報

企業名

サニーサイド

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

店舗名

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詳細条件

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採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

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もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

リジョブで求人に応募!

step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。