meme | meme |アイリスト(施術者)の求人情報

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2人が応募を検討しています

★初掲載★コロナ対策万全・アイリスト経験者大歓迎♪日曜・祝日お休みです(^^)

アルバイト・パート / 時給 960円〜1,400

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円プレゼント
さらに勤務し続けて最大10,000円プレゼント

職種

アイリスト

役職

施術者
アイリスト

アルバイト・パートの募集要項

給与

時給 960円〜1,400

※スキルアップにより、昇給、役職UPも可能です。
歩合給あり 交通費支給(上限30000円)
社会保険、雇用保険あり。
例》ネイリスト2年目 入社1年3ヶ月 20日出勤 基本給+歩合給→手取り約24万円 試用期間 1ヶ月〜3ヶ月

<試用期間あり> 1ヶ月 〜 3ヶ月 / 時給 960円 〜 960円

店舗名・勤務地

  • meme
    愛知県 名古屋市千種区 観月町1丁目8番地 ツインビービル2F
    覚王山駅 徒歩 1分

勤務時間

  • 週1回
  • 週2回
  • 週3回
  • 週4回
  • 週5回
  • シフト制
09:00〜18:00

時間や休日等、面接時にご相談可能です!
結婚や出産などで働き方を変えなければならない時もありますがmemeではできる限り希望にそうような柔軟な対応をしております。週に1回〜、1日5時間〜の出勤も可能で、お休みは希望通りとっていただけます。働いた分だけ歩合給がつきますので少ない時間でも効率的に、がんばれば頑張ったぶんお給料に反映されます^^

休日

  • 日曜休み

■定休日 日曜・祝日
■シフト制
週に1回〜、1日5時間〜の出勤も可能で、お休みは希望通りとっていただけます。働いた分だけ歩合給がつきます!

仕事内容

  • アイラッシュ
アイリストの施術を中心としたサロン内業務全般

必要資格

美容師免許

福利厚生

  • インセンティブあり
  • ノルマなし
  • 交通費支給
  • 研修制度あり
◎歩合給あり
◎交通費支給(上限30,000円)
◎社会保険・雇用保険あり

特徴

  • 急募
  • 経験者歓迎
  • 個人サロン
  • 駅近
  • アットホーム
  • 地域密着
  • 主婦・主夫歓迎

「アルバイト・パート」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

求める人物像

⚫︎経験者の方優遇
⚫︎人に喜んでもらうのが好きな方
⚫︎人とお話しするのが好きな方
⚫︎向上心のある方
⚫︎様々な事にチャレンジしていきたい方
⚫︎協調性、自主性のある方
⚫︎土曜日に出勤できる方

サロンの夢・想い

meme(ミーム)ではスタッフ一人一人が個々のキャラクターを活かし、お客様のご要望やシチュエーションに寄り添い、ケア、カラー、デザインなど安心して任せていただけるネイリストとして、技術面はもちろん接遇面でもご満足いただけるように、日々のサロンワークやスキルアップに取り組んでいます。今後まつげ、眉毛の分野でもメニューを増やし、更に沢山のお客様に、ご利用いただきたいと思っております♡
サロン経験者、すぐ接客が可能な方を募集しております^^お休み・お給料等、全てご相談可能です♡

PR

【創業10年目】の今年2021年4月より新店舗を覚王山の駅近くのオシャレなビルに移転オープンしました。

内装は名古屋で有名な建築士の方に担当していただきましたので、オシャレなサロンで働くことができます^^

memeではママさんネイリスト、結婚しているネイリストが活躍していますし、一人一人の希望に合わせてお休みや出勤日数を調整できますのでプライベートも充実させることができます。

結婚や出産などで働き方を変えなければならない時もありますがmemeではできる限り希望にそうような柔軟な対応をしております。週に1回〜、1日5時間〜の出勤も可能で、お休みは希望通りとっていただけます。働いた分だけ歩合給がつきますので少ない時間でも効率的に、頑張れば頑張った分、お給料に反映されます^^
もちろんしっかり働きたい方も大歓迎です!スキルに合わせて昇給や役職UPも可能です!!

あなたらしい働き方でmemeのスタッフとして一緒にサロンを盛り上げませんか?

応募後の流れ

●リジョブの応募フォームより応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
給与
【アルバイト・パート】
時給960円〜1,400円

Wでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円
さらに勤務し続けて最大10,000円

2人が応募を検討しています

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

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企業情報

店舗情報

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採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

Wお祝い金を
もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

リジョブで求人に応募!

step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。