北生駒整骨院 本院(学研北生駒駅 徒歩 8分)|セラピスト(スタッフ)の求人情報


【社保完備】★店舗総売上から利益還元しているので、成長が収入に直結するのも魅力★
  • 正社員
職種 / 役職

セラピスト( スタッフ )

給与

正社員 / 月給 23.0万円〜50.0万円

  • TEL応募:03-6629-4952
  • 求人番号:B9131210

13人がこの求人への応募を検討しています

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「正社員」の募集要項

給与

月給 23.0万円〜50.0万円



月給:23万円~50万円以上(3ヶ月の研修期間あり)+賞与年1回
*業績実力次第で1年で分院長の可能性あり。

○基本給
○役職手当 副院長・分院長 マネージャーにて
○資格手当 国家資格取得者全員にあり。
○通勤手当 2万円上限
○有給休暇あり

【給与 例1】入社2年目 院長
基本給 150000円
時間外手当 50000円
院長手当 50000円
資格手当 30000円
管理手当 10000円
合計:290,000円(+賞与年1回)+インセンティブ

【例2】 入社1年目 管理鍼灸師
基本給 150000円
時間外手当 50000円
資格手当 30000円
管理手当 10000円

合計:240,000円(+賞与年1回)+インセンティブ

店舗名・勤務地

  • ・北生駒整骨院 本院
    奈良県 生駒市 (学研北生駒駅 徒歩 8分)

住所

奈良県 生駒市 真弓2-5-1

アクセスマップ

勤務時間

09:00〜13:00/平日午前診療時間
09:00〜14:00/土曜日診療時間
…他

【正社員】
(平日) 
午前9:00-13:00(4H) 午後16:00-20:00(4H)
※水曜日の午後は休診
(土曜)
午前9:00-14:00(5H)

水曜午後休み/土曜日午後休み/日曜休み /祝日休み

特徴

  • 社員登用あり
  • 急募
  • 完全週休2日
  • 週5回
  • 制服あり
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 学生歓迎
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日曜休み
  • アットホーム
  • 地域密着
  • 接骨院・整骨院
  • 整体院

仕事内容

ボディケア / スポーツ外傷 / 骨盤矯正 / トリガーポイント / スポーツトレーナー

自費施術

自費診療にも力を入れております。多くの患者様に喜んでもらっています。
●猫背矯正(トムソンテクニック)
●骨盤矯正(トムソンテクニック)
●産後骨盤矯正
●ハイボルト療法
●インナーマッスルトレーニング
●はりきゅう施術
●運動指導
整骨院業に付随した業務

奈良県を中心に現在3店舗!!
これからも店舗拡大していく予定です。
分院展開を今後していく過程で「院長」や整骨院事業をまとめていくマネージャーなど、まだまだ多くのポストに空きがあります。

休日

完全週休2日 / 日曜休み

【定休日】水曜日午後/土曜日午後/日曜日/祝日
 週休2日制

■GW休暇/夏季休暇あり/年末年始休暇あり
しっかりとカラダを休めることで仕事の効率化が出来ると思っております。

福利厚生

ボーナス・賞与あり / インセンティブあり / 社会保険完備 / 交通費支給 / 社員登用あり / 研修制度あり / 制服あり

◎厚生年金加入
◎健康保険加入
◎交通費支給(2万円/月迄)
◎昇給あり(年1回)
◎賞与あり(年1回)
◎各種手当(役職手当/資格手当/管理手当)

求める人物像

◎治療の出来る治療家になりたい方。
◎外傷の処置が出来る様になりたい方。
◎しっかりと学びたい思う方。
◎すぐに結果を出せるぞ!という方。
◎自分の幸せの為に仕事・勉強・努力を励む事が出来る方。
◎未来型の整骨院に興味のある方。
◎一人ではなく、チームで仕事をしてみたい方。

以上の方歓迎いたします
◎要民間資格者保持者(整体師/カイロプラクター/リラクゼーション/トレーナー) 

役職の詳細

セラピスト

資格を問わず、自分の想い・やる気を重視させていただいています。

企業の夢・想い

私たち(株)K-FielDは、働くスタッフが如何に幸せな人生を歩んでいけるかを全力で考えています。
仕事を「業務」ではなく「楽しみ」ながら「共に成長する」ことを一番に考え人生の目標を一緒にクリアしていけるような企業として成長しています。

PR

これから大きく成長していく会社なので、スタッフと幹部と社長の距離が凄く近く、お互いの意見の交換や積極的な話し合いが出来る。
分院展開を今後していく過程で「院長」や整骨院事業をまとめていくマネージャーなど、まだまだ多くのポストに空きがあります。また、社風としてアットホームな雰囲気でワイワイと楽しく仕事ができる環境です。

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

給与
【正社員】
月給23.0万〜50.0万
電話番号
03-6629-4952
10:00〜20:00
求人番号:B9131210
お問い合わせの際求人番号をお控え下さい

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  • TEL応募:03-6629-4952
  • 求人番号:B9131210

企業情報

企業名

株式会社K-FielD

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

店舗名

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詳細条件

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もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

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step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。