twoDOORsの求人 |美容師(スタイリスト)

2023/11/01時点の情報

職種

美容師

役職

スタイリスト
中途のスタイリストさんを募集しています★

顧客ゼロでも安心!
お客様とゆっくり向き合える環境です♪

★完全週休2日制・業界高水準給与・社保完備・福利厚生充実★
その他の役職で募集中の求人

正社員の募集要項

給与

月給 25.0万円〜45.0万円

★基本給25万円+交通費1万円+年間2回のボーナス
★歩合給+各種手当
※より還元できるよう、売上に応じて業界高水準(30.5%)の歩合へ♪

【憧れのライフスタイルを支えます☆】

*月給25~35万円 (最低保証給25万円)
└正社員の平均給与は約27~35万円以上!
35万円以上も目指せますが、
まずはお休みを最低でも週2~3回取り
しっかり休んでくださいね^^

*賞与年2回
└ボーナスも年に2回ありますので、ボーナス月は給与+ボーナスで35万~45万になります。
※ボーナスは12月と6月の年2回支給いたします。

★裏情報★
今年4月、サロン近くに『東北学院大学Newキャンパス』が開校しました٩(^ ^)۶!!
生徒数はなんと、1万2千人!!!
お陰で毎日たくさんのお客様で賑わっています♪
なので「顧客がゼロだから不安...」そんな心配はいりません☆☆
ゼロからのスタートでも安心してスキルUpが可能です♪♪

twoDOORsは『高単価×高品質』お客様一人一人を大切に施術しているため、
技術は安売りせず、売り上げのために数をこなす必要もありません。
一人一人のお客様とじっくり向き合いながら美容師として成長できる環境です♪

店舗名・勤務地

  • twoDOORs
    宮城県 仙台市若林区 荒町77 201
    愛宕橋駅 徒歩 3分

勤務時間

09:00〜18:00/close(平日)
10:00〜19:00/close(平日)

1日1hの休憩&残業ゼロ*:..。o♬*゚
19時帰宅!!土日祝日は18時帰宅です♡
☆プチ情報☆
サロンがある「荒町商店街」には人気のラーメン店やこだわり飲食店がいっぱい★
ランチタイム中はカフェでゆっくり過ごしたり、ラーメン屋さんを巡っているスタッフもいます♪

休日

完週2日・土日休み可.:*:.。.✽

■希望シフト制
■完全週休2日制
■有給休暇有り
■冬期休暇
■夏季休暇
■土日のお休みも可能!
■産休育休
■結婚休暇・忌引き休暇

仕事内容

思いやりのある仲間と一緒に楽しく働きましょう✩⡱:゚

・美容室のお仕事になります
・カット・カラー・パーマ
・シャンプー・ヘッドスパ・トリートメント
・清掃・受付・電話対応など

必要経験

スタイリスト / アシスタント / ジュニアスタイリスト

必要資格

美容師免許

福利厚生

安心充実の福利厚生・産休育休・社保完*・.。

■健康診断有り(会社負担)
■社会保険
(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
■産休育休制度実績あり
■有給休暇あり
■交通費全額支給
■研修費補助あり
■ウィッグ代金補助あり

特徴

アルバイト・パートの募集要項

給与

時給 1,000円〜1,500

★スタイリスト
※時給+売り上げ歩合+各種手当☆手取り25万円以上も可能!!
(お子様がいても安心!お子様のお迎えや家庭環境などで限られた時間しかない方、ご応募後ご相談ください♪)

※アシスタント、スタイリストに関わらず、様々な手当などがあり、各自がモチベーションを持って仕事ができるような仕組みを取っています。
★各種手当
(技術手当、歩合手当、店販手当、役職手当、通勤手当、皆勤手当、広報宣伝手当、達成手当(ボーナス)、コンテスト受賞手当、etc...)

その他の目に見えにくい、または数字の残りにくい事柄も、他のスタッフより特化してると思われる事柄は能力給として随時追加しています。
技術力だけに特化した給与システムではありません。

詳しい内容はご応募後の見学、または面接時にしっかりとお伝えします♪

店舗名・勤務地

  • twoDOORs
    宮城県 仙台市若林区 荒町77 201
    愛宕橋駅 徒歩 3分

勤務時間

09:00〜18:00/close(土日)・close(祝日)
10:00〜19:00/close(平日)

1日1hの休憩&残業ゼロ*:..。o♬*゚
19時帰宅!!土日祝日は18時帰宅です♡
☆プチ情報☆
サロンがある「荒町商店街」には人気のラーメン店やこだわり飲食店がいっぱい★
ランチタイム中はカフェでゆっくり過ごしたり、ラーメン屋さんを巡っているスタッフもいます♪

休日

◆毎週月曜日 ◆第3火曜日 ※定休日が祝日の際は営業します(翌日休業)
有給休暇・慶弔休暇・夏季休暇・冬期休暇 etc・・・
週休2日制もok!
その他ご応募後応相談

仕事内容

■施術を中心としたサロン内業務全般、施術・受付・カウンセリング等のサロン内業務・・・・・etc,
雑誌撮影 /ヘッドスパ /ヘアセット

必要経験

店長経験あり / スタイリスト / アシスタント / ジュニアスタイリスト

必要資格

管理美容師 / 美容師免許

福利厚生

安心充実の福利厚生・産休育休・社保完*・.。

■健康診断有り(会社負担)
■社会保険
(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
■産休育休制度実績あり
■有給休暇あり
■交通費全額支給
■研修費補助あり

特徴

求める人物像

☆一つでも当てはまる方、ご応募ください☆
★美容が好きな方
★お客様とじっくり向き合いたい方
★環境を変えても今の技術を活かしたい方
★長く働ける環境をお探しの方
★新しいことにチャレンジしたい方
★丁寧な仕事や接客がしたい方
☆安定した生活を送りたい方
☆人が喜ぶことが好きな方
☆のびのび働きたい方
☆もっと技術力を身につけたい方
☆出産・育児ブランク明けの方
☆夢を叶えたい方

経験や実績は問いません。

■要美容師免許
・在職中の方、勤務開始日はご応募後ご相談ください。
・働くパパ(ママ)さんも応援しております♪
・技術に不安がある方、サロンワークのブランクがある方も遠慮なくご応募ください♪

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【サロン雰囲気&特徴】
〜《 twoDOORs 》とは『優しいお家』をイメージした言葉〜

美容室の中には「非日常的」「ホテルのようなおもてなし」といったお店もありますが、
twoDOORsにあるのはあくまで「日常」「お家のような安らぎ」。
スタッフもお客さまも自分らしくリラックスして過ごせる環境です♪


学生 → 就職 → 結婚 → ご出産といったような
成長までも見守ることができ、
お客様を大切に思うから、これだけ長く通って頂けるんだと思っております♪
お客様と良い関係が築けて本当に仲良くなれるので、
今までにない“美容師の充実感”を感じていただけると思います♡

スタッフ同士だけでなく、お客様とも温かく長いお付き合いを・・・ ☆★

皆様のご応募をお待ちしています♪

* twoDOORsの理念 *
笑顔あふれる あたたかい空間。  
ありがとう と やさしさを忘れずに。


◎五橋&愛宕橋駅から3分
◎働きやすさ重視のサロン
◎長く働けられる雇用体制
◎白で清潔感のあるカフェのような店内
◎高単価×高品質 ゆっくり向き合えるサロンワーク

私たちの夢・想い

スタッフ全員が気持ち良く、楽しく日々のサロンワークに臨めるように、会社は「スタッフファースト」で動き、スタッフ一人一人の夢や希望を叶えたいと考えています♪
もし、なにか困ったことがある時は、まず会社に相談してください。すぐに動きます!
会社がスタッフファーストだと、スタッフ全員が安心して「お客さまファースト」でサロンワークに臨む事ができ、アシスタントとスタイリストが協力し合い、お客様が快適に過ごせる空間になります。
ステキなサロン作りをするためには、スタッフの環境を整えるのが何よりも大切。
みんなが理想とする美容室であれるよう、これからも私たちは良い環境を築いていきます!

応募後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

企業への口コミ

内定者・在籍経験のあるスタッフに伺いました

この職場に合う人はどんな人ですか?

30代後半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み

  • 美容師

働く上で、お客様を大切にしたい、一緒に働いてるスタッフを大切にしたい、毎日の生活を充実させたい、技術をもっと磨きたいと、美容が大好きだと思う人なら合うと思います。
働くならみんな同じ方向を向いて、同じ目標で一緒に頑張りたいと強く思うなら必ず合うと思います。

2024年01月08日回答 ID 22997-3814A

この職場だからこそ挑戦できること・挑戦したいと思えることは何ですか?

20代前半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み

  • 美容師

ブランクがあり不安がある状況で、親身にお話を聞いてくださり、ベストな働き方を提案していただいたので、自分のプライベートも犠牲にしすぎず、美容を楽しむことができればと思っています。
アットホームな雰囲気が素敵だと思い入社を決めたので、私もお客様に寄り添い、居心地の良い空間を提供できるような美容師を目指したいです。

2024年01月25日回答 ID 22997-4563C

企業情報

twoDOORs

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

「アルバイト・パート」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

キープしました!

対象者全員 2回もらえる勤続支援金 入社後30日最大10,000円+入社後1年最大10,000円

勤続支援金を
もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

リジョブで求人に応募!

step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページより勤続支援金をご申請ください。

step3

1回目

1回目の勤続支援金をGET!

弊社にて確認後、勤続支援金を贈呈!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

2回目

2回目の勤続支援金もGET!

弊社にて確認後、2回目の勤続支援金を贈呈!

よくあるご質問

勤続支援金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、勤続支援金をお贈りします。

職種によって10,000円×2回贈呈か、5,000円×2回贈呈かが変わりますので、下の「勤続支援金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回勤続支援金がもらえるの?

みんな2回勤続支援金がもらえるの?

勤続支援金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業から勤続支援金がもらえるの?

勤続支援金の受取は就業先に伝わるの?

勤続支援金について

勤続支援金の金額は?

勤続支援金はいつもらえるの?

勤続支援金をもらうまでの流れは?

実施概要

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

1回目の勤続支援金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくあるご質問の「勤続支援金はいつもらえるの?」からご確認ください。
1回目の勤続支援金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

2回目の勤続支援金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、【リジョブアプリ】より申請を行ってください。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

2回目の勤続支援金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。なお、1回目の勤続支援金の給付を受けていない方は2回目の勤続支援金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

2回目の勤続支援金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「入社から1年経過したとわかる日付」の3点が明記されている資料
(例)給与明細、シフト表やサロンボード、在籍証明書など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません。

勤続支援金金額
採用された職種に応じます。
・勤続支援金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・勤続支援金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、1回目の勤続支援金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、2回目の勤続支援金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、2回目の勤続支援金の給付対象外となります。
‐1回目の勤続支援金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。