ファミリー・キッズ伊勢原6(愛甲石田駅 徒歩 8分)|看護師(スタッフ)の求人情報


◆看護師 求人◆人間関係良好◎安心して長く勤めていける職場です!
  • 正社員
職種 / 役職

看護師( スタッフ )

給与

正社員 / 月給 30.0万円〜36.0万円

  • TEL応募:0120-248-101
  • 求人番号:K0373704

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円プレゼント
さらに勤務し続けて最大10,000円プレゼント

「正社員」の募集要項

給与

月給 30.0万円〜36.0万円

▽基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜260,000円
▽定額的に支払われる手当
資格手当100,000円〜100,000円
▽その他の手当等付記事項
・時間外手当
・処遇改善手当

<試用期間あり> 3ヶ月 / 月給 300,000円 〜 360,000円

店舗名・勤務地

  • ・ファミリー・キッズ伊勢原6
    神奈川県 伊勢原市 (愛甲石田駅 徒歩 8分)

住所

神奈川県 伊勢原市 石田1512 DIA参番館105

アクセスマップ

勤務時間

10:00〜19:00/日勤

7時30分〜19時30分の時間の間の8時間

特徴

  • ノルマなし
  • 週5回
  • シフト制
  • ボーナス・賞与あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 正社員
  • 放課後等デイサービス
  • スタッフ
  • 看護師

仕事内容

重症障がい児童放課後等デイサービスにおける
 *管理業務(経験者が指導します)
 *利用者の送迎 
 *現場における支援業務
 を行っていただきます。

必要資格

看護師

休日

シフト制

福利厚生

ボーナス・賞与あり / ノルマなし / 社会保険完備 / 交通費支給

昇給制度:あり
賞与:年2回
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 
通勤手当:月額20,000円

求める人物像

私たちは、子供たちの目線に立ち、気持ちや心に寄り添ったサポートを心がけていただける方を求めています。
豊富な経験をお持ちの方は大歓迎!
あなたの能力・経験を存分に生かせる環境をご用意してお待ちしています☆


学歴:不問
※看護師としての実務経験2年以上:必須
※看護師資格:必須

役職の詳細

放課後等デイサービス看護師

サロンの夢・想い

昨今の高齢化に伴い、中高年の方々がご自分の親御様の面倒をみることが増えています。
ただ、年金の不安や老後の生活のことを考えると、働けるうちは働きたいという方も少なくありません。
しかし、親御様のお世話のために働く時間を確保できず、生活が圧迫してしまいます。

我々のスタイルは、皆様の生活面で「心配」と「負担」を出来る限り軽減して、本来ある生活スタイルの中で親御様をお預かりしております。

ご利用者様やご家族様の使いやすい施設運営を目指して日々精進してまいります。

PR

◉安定の経営状態!
◉アットホームな働きやすい職場!
◉研修制度があるので、ご安心ください!

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームでご応募

●面接可否のお知らせ
(電話・メール・マイページ上のメッセージのいずれか)
※予めドメイン指定受信を解除してください。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もあります。ご了承ください。

給与
【正社員】
月給30.0万〜36.0万
電話番号
0120-248-101
10:00〜20:00
求人番号:K0373704
お問い合わせの際求人番号をお控え下さい

Wでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円
さらに勤務し続けて最大10,000円

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円プレゼント
さらに勤務し続けて最大10,000円プレゼント

  • TEL応募:0120-248-101
  • 求人番号:K0373704

企業情報

企業名

株式会社ベストライフジャパン

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

この店舗の想いに共感したらシェアして応援!

この求人をfacebookでシェアすることで、あなたの友達から友達へと、この店舗のことを知ってもらうことができます。

求人を検索する

詳細条件

で検索する
採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

Wお祝い金を
もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

リジョブで求人に応募!

step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。