医療法人社団元気会横浜病院(中山駅 / 鶴ヶ峰駅)|看護師(スタッフ)の求人情報


【看護師】給与高め/9時~17時勤務/病棟/高齢者看護/有給取得率85.8%
  • 正社員
  • アルバイト・パート
職種 / 役職

看護師( スタッフ )

給与

正社員 / 月給 32.4万円〜37.3万円

アルバイト・パート / 時給 1,690円〜1,800

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円プレゼント
さらに勤務し続けて最大10,000円プレゼント

「正社員」の募集要項

給与

月給 32.4万円〜37.3万円

・資格手当:18,000円
・夜勤手当:15,000円/回(月平均4回)
・通勤手当:上限35,000円

<試用期間あり> ヶ月 〜 6ヶ月 / 月給 324,520円 〜 373,720円

店舗名・勤務地

  • ・医療法人社団元気会横浜病院
    神奈川県 横浜市 (中山駅)

住所

神奈川県 横浜市緑区 寺山町729

アクセスマップ

勤務時間

09:00〜17:00/日勤
16:30〜09:30/夜勤

*残業はほとんどなし!子育て中のスタッフも多数活躍中です。
*夜勤なしの日勤常勤も可能です。ご相談下さい。

特徴

  • 深夜
  • ノルマなし
  • 急募
  • 週5回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • アットホーム
  • 地域密着
  • 年齢不問
  • 正社員
  • 育児休暇あり
  • 託児所あり
  • 主婦・主夫歓迎

仕事内容

病棟での看護業務
*経験の浅い方やブランク明けの方でも安心のサポート体制あり!
・入職後3か月間、サポート担当の先輩がついてのOJT研修
・外部講師を招いての講習
・ユマニチュード講習会

必要資格

看護師

休日

4週8休
・希望休月2日
・夏季休暇
・有給休暇 *取得率85.8%(2018年度)
・産前産後休暇 *復帰率100%
・育児休暇
・子の看護休暇
・慶弔休暇
・結婚休暇
・介護休暇

福利厚生

ボーナス・賞与あり / ノルマなし / 社会保険完備 / 交通費支給 / 研修制度あり / 制服あり / 育児休暇あり / 託児所あり

・マイカー通勤可
・昼食代補助
・マッサージ費用補助
・土日祝日は院内託児所あり
・退職金制度
・職員外来
・入院費用減免制度
・遠方から転居を伴う入職の場合、転居費用・住宅補助

「アルバイト・パート」の募集要項

給与

時給 1,690円〜1,800

通勤手当:上限35,000円

<試用期間あり> ヶ月 〜 6ヶ月 / 時給 1,690円 〜 1,800円

店舗名・勤務地

  • ・医療法人社団元気会横浜病院
    神奈川県 横浜市 (中山駅)

住所

神奈川県 横浜市緑区 寺山町729

アクセスマップ

勤務時間

09:00〜13:00
09:00〜15:00
…他

日勤:9:00~17:00(休憩60分)
*時短(9時~13時や9時~15時勤務)も可能
*扶養内勤務も可能です
*週3日以上、曜日固定や平日のみ勤務可能

特徴

  • ノルマなし
  • 社員登用あり
  • 急募
  • 週3回
  • 週4回
  • 週5回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 日曜休み
  • アットホーム
  • 地域密着
  • 副業・WワークOK
  • 年齢不問

仕事内容

病棟での看護業務
*経験の浅い方やブランク明けの方でも安心のサポート体制◎
・入職後3か月間、サポート担当の先輩がついてのOJT研修
・外部講師を招いての講習
・ユマニチュード講習会

必要資格

看護師

休日

日曜休み / 土日休み

週3日以上の勤務から日数はお選びいただけます
*平日のみ、曜日固定勤務可能
*土日祝は院内託児所の利用も可能です

福利厚生

ノルマなし / 社会保険完備 / 交通費支給 / 社員登用あり / 研修制度あり / 副業・WワークOK / 制服あり / 育児休暇あり / 託児所あり

・社会保険は勤務時間数に応じて加入
・マイカー通勤可
・昼食代補助
・マッサージ費用補助
・土日祝日は院内託児所あり
・予防接種
・職員外来
・入院費用減免制度

求める人物像

・仕事でも充実感を得ながらプライベートも充実されたい方
・慢性期に関心がある方
・これからの社会でニーズが高い認知症看護を学びたい方
・患者様とじっくり関わりたい方

役職の詳細

病棟での看護業務

施設の夢・想い

■「この病院に来て良かった」と満足していただける病院をめざして

1981年の開院以来、ご高齢の患者様に医療・介護サービスを提供してきました。
スタッフ一人ひとりの胸にあるのは、「こわくなく、くるしくなく、さびしくなく」という開院以来息づく基本理念。人生の最後を過ごす場所だからこそ、「この病院に来て良かった」と満足していただけるよう、常に患者様本位のサービスを提供しています。

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【職場見学会開催】
*病院内での開催です。参加を希望される場合は、ご応募下さい
*選考ではないので、お気軽にご応募ください
*参加無料/服装自由/車での来院OK


◆一番の魅力は、じっくりと患者様と関わることができること◆
・急性期病院と異なり、平均在院日数が約1年半と長期にわたる患者様が多くいます。これだけ長く同じ患者様の経過を看られるのは療養型病院ならではの特色です。
・また患者様とだけではなく、ご家族様と関わる時間も多く、信頼関係を築くことがとても大切になります。
・患者様と長期に関わることで患者様の今までの生活や人生に触れることができ、人と人としての関わりが持てます。

◆高齢者看護・認知症看護について学べます◆
・ユマニチュードインストラクターが在籍している数少ない施設の一つ。院内で講習会も無料開講しているため、これからの時代に求められるスキルを身に付けることができます。
・患者様のお身体をいたわる看護や終末期の患者様・ご家族様の想いを叶える看護を実践しています。
・中途採用者に対しても入職後3カ月間、サポート担当の先輩看護師がしっかりついてフォローします。

◆質の高い看護を提供しているからこそ、働きやすさも重視◆
・ライフステージに合わせて、常勤・日勤常勤・非常勤と働き方を選べるので、子育て中の看護師も多数活躍しています。
・産休育休復帰率100%です

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

「アルバイト・パート」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームより応募

●面接日程を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●面接

●採用決定

◎入社
※入社時期はご相談ください
※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

給与
【正社員】
月給32.4万〜37.3万
【アルバイト・パート】
時給1,690円〜1,800円

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企業情報

企業名

医療法人社団元気会 横浜病院

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

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もらうまでの流れ

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応募

リジョブで求人に応募

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step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。