エスケアステーション相模原中央【訪問介護】(淵野辺駅)|ホームヘルパー(管理者)の求人情報


『あなたが来るのを楽しみに待ってたのよ~』そんな言葉が嬉しい♪まごころ込めてお客様の日常生活をサポートしています(管理者・管理者候補)
  • アルバイト・パート
職種 / 役職

ホームヘルパー( 管理者 )

給与

アルバイト・パート / 時給 1,900円〜1,920

  • TEL応募:0120-248-101
  • 求人番号:K9566803

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採用が決まったら最大10,000円プレゼント
さらに勤務し続けて最大10,000円プレゼント

「アルバイト・パート」の募集要項

給与

時給 1,900円〜1,920

時給 ¥1,900~1,920(1回1時間あたり)【身体介護】 
   ¥1,500~1,520(1回1時間あたり)【生活援助】 
<資格手当>
・介護福祉士 +50円
・実務者研修、介護職員基礎研修(ヘルパー1級) +30円

店舗名・勤務地

  • ・エスケアステーション相模原中央【訪問介護】
    神奈川県 相模原市 (淵野辺駅)

住所

神奈川県 相模原市中央区 淵野辺本町四丁目11-2 クレスト淵野辺103

アクセスマップ

勤務時間

07:00〜20:00/日勤

1ヶ月単位の変形労働時間制

特徴

  • 社員登用あり
  • 週1回
  • 週2回
  • 週3回
  • 週4回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • アットホーム
  • 地域密着
  • アルバイト・パート
  • 訪問介護
  • 管理者
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(旧ホームヘルパー1級)
  • 初任者研修(旧ホームヘルパー2級)
  • 入浴介助
  • 食事介助

仕事内容

入浴介助 / 食事介助 / 排泄介助 / 調理補助 / 洗濯 / 掃除 / シーツ交換

介護サービス計画に沿って、日常生活のサポートを行って頂きます。 
日常会話やレクリエーションなどを一緒に楽しみながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しく過ごしていただけるよう援助を行って頂きます。


お客様のご自宅を訪問して行う介護業務全般【生活援助】掃除、洗濯、買い物、一般的な調理、ベッドメイク 等【身体介護】食事介助、排せつ介助、外出介助、入浴介助 等

必要資格

介護福祉士 / 実務者研修(旧ホームヘルパー1級) / 初任者研修(旧ホームヘルパー2級)

休日

●応相談
●有給休暇有り

福利厚生

社会保険完備 / 交通費支給 / 社員登用あり / 制服あり

■交通費支給(月額上限5万円)

■人事評価による昇給
■社会保険完備
■資格取得サポート
■制服あり
■社員登用あり

求める人物像

・仲間と共に笑顔を大切にすることができる方
・笑顔を心掛けて仕事に取り組むことができる方
・『エスケアメイトのおもい』に共感して下さる方

<エスケアメイトのおもい>
●Smile[エス] すべての人々に『笑顔』を。
 お客さまとそのご家族さま、
 そしてサポートする人達の笑顔を大切にします。
●Care [ケア] 健康で豊かな生活を支援。
 こころに寄り添う、おもてなしの気持ちで
 サービスを提供します。
●Mate[メイト] 温かい関係を共に育みます。
 家族の絆のようにお客さまとの関係を育みます。

役職の詳細

管理者(管理者候補)

※応募資格詳細※ 
介護福祉士 

企業の夢・想い

地域で暮らすすべての方々の尊厳を支え、いつまでも健康で笑顔あふれる生活を送れるよう、医療と介護の連携を通じて社会の発展に貢献します。
・介護を通じて社会に貢献し、一人でも多くの方々の笑顔あふれる生活を目指します。
・社員すべてが夢と志を持ち、自己実現を可能にする価値ある職場環境を目指します。
・地域社会の良き一員として、真に地域から必要とされる企業を目指します。

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当社は、東証一部上場「スズケングループ」の一員として、笑顔あふれる介護事業を展開。その人らしい生き方を大切に受け止めて、思いやりのあふれる交流と適切なケアをお届けする。それが私たちの介護のスタイルです。
ご家族様みんなが、笑顔あふれる暮らしができるよう、共に考え、共に歩み、地域で暮らし続けられるような支援を一緒にしていきませんか?

◆施設見学は随時ご案内しております!
『職場の雰囲気を見てみたい』『どんなスタッフが働いているんだろう』 応募を悩まれているあなた♪
一度施設を見に来ませんか? 日程・お時間等、お気軽にご相談ください! ご希望の場合は同日面接も可能となっております。
応募ボタンよりお申込みください☆

「アルバイト・パート」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

給与
【アルバイト・パート】
時給1,900円〜1,920円
電話番号
0120-248-101
10:00〜20:00
求人番号:K9566803
お問い合わせの際求人番号をお控え下さい

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  • TEL応募:0120-248-101
  • 求人番号:K9566803

企業情報

企業名

株式会社エスケアメイト

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

店舗情報

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もらうまでの流れ

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応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

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継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

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お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

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よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。