グリーンライフ伏見の求人(北海道・介護) | 求人募集

経験を活かして、地域と密着した施設づくりにチャレンジしませんか?(施設長)

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事業所の夢・想い

企業の夢・想い

「グリーンライフグループ」は東証一部上場の「シップヘルスケアホールディングス株式会社」の介護事業会社として、 全国に介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、サービス付高齢者住宅などの事業を運営しています。

◇◇家庭と同じ「安心」を◇◇
私たちが運営する有料老人ホームは、病院や施設ではなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごし頂ける住まいと考えます。

企業のこだわり/自慢

価値観

私たち「グリーンライフグループ」のお仕事は、ご入居者のご状態に応じて、家庭と同じ「安心・安全・快適」な生活が送れるようにサポートをするお仕事です。
ご入居者様からいただく「ありがとう」の一言は、私達にとって、最高のやりがいになります。

キャリアプラン

グリーンライフでは、介護職員として経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。
より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、4種のコースを用意しています。

制度・環境

一言でいえば「安心して働ける環境が整っている会社」です。
当社施設は様々なタイプがありますが、共通するのはアットホームで温かみのある雰囲気。
日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解した上で関わっているスタッフが多いので、働くにあたり最適な環境です

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注目ポイント

  • 急募
  • 地域密着
  • アットホーム
  • ボーナス・賞与あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 研修制度あり
  • 制服あり
  • 週5回
  • シフト制
  • 経験者歓迎

求人情報

施設形態 【グリーンライフ伏見】
有料老人ホーム

募集職種 看護師 介護福祉士 ケアマネジャー ホームヘルパー 社会福祉士 管理職 介護職員・ケアスタッフ 生活相談員 社会福祉主事
募集職種詳細 施設長
給与 【正社員】年収 380.0万円〜450.0万円
▶モデル給与
 月額換算:316,667~375,000円 となります。

・昇給 年1回
※試用期間3ヶ月あり
※試用期間中の労働条件変更なし
※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定



**************************
【その他特筆事項】
■正社員
※特別手当は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
※労働条件変更なし(試用期間3ヶ月間あり)

■パート
※契約期間12カ月更新
※試用期間3ヶ月あり
※試用期間中の労働条件変更なし
※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定

勤務地 【グリーンライフ伏見】
北海道 札幌市中央区 南20条西16丁目2-30
札幌市電「電車事業所前」より徒歩5分
※車通勤可(但し、駐車場の空き状況により応相談)

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最寄り駅 【グリーンライフ伏見】
電車事業所前駅
アクセスマップ
グリーンライフ伏見
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対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円
さらに勤務し続けて最大10,000円

雇用形態 【正社員】
勤務日数 【シフト制(変形1ヶ月単位)】
 09:00~17:30

※勤務時間は多少前後の可能性あり
※管理監督者としてご勤務いただきます。

週5回 / シフト制
仕事内容 介護付有料老人ホームにおいて、施設における管理業務全般をお願い致します。

・施設運営、及び売上管理
・新規入居者獲得を目標とする営業活動
・採用活動、及び人材管理
・施設スタッフの教育・マネジメント
・イベント・レクリエーションの管理・指導
・施設運営に関わる業者との連携
・社内決裁作成・管理
・月1回の施設管理者会議への参加
必要経験 経験者歓迎
応募資格 【必須】
 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
 ・介護施設での管理者経験(3年以上)
 ・介護施設での介護実務経験(3年以上)

【歓迎】
 介護関連の資格保有者(介護福祉士・初任者研修や、看護師など)
福利厚生 ■各種保険完備(雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険)
■賞与 年2回(実績:職能給3.0~4.0ヶ月分)
■昇給 年1回
■有給休暇
  ・入社6ケ月経過後:10日/年
  ・最大20日/年 付与
  ※平均有給休暇取得日数 8.0日/年(2018年実績)
■通勤手当(上限100,000円/月) ※片道2km以上の場合支給
■永年勤続表彰(3・5・10年)
■弔慰金制度
■各種研修・資格取得支援制度
■資格獲得奨励金制度
■社員紹介制度
■従業員持株会
■退職金制度→勤続3年以上
■ユニフォーム又はエプロン貸与 あり
■再雇用制度あり(再雇用65歳迄)
■給食制度 希望により310円にて昼食提供(施設による)等

  • ボーナス・賞与あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 研修制度あり
  • 制服あり
休日 ・初年度年間休日最大117日
・年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
・初年度の有給付与10日間
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
求める人材像 1) 施設や病院、社内など、沢山の方との円滑なコミュニケーションを取る事のできる方。
2) 目標達成の意識を高く持てる方。
3) スタッフとのチームワークを大切にできる方。
4) 施設内のスタッフのバランスを見ながら、仕事のできる方。
5) 売上管理や人員配置など、広く数字を追う事のできる方。
6) 施設長というポジションを通して、地域・社会に貢献したい方。

ひとつでも当てはまる方、大歓迎です!

グリーンライフでは、様々な方が活躍しており、プライベートでの出来事や、ご趣味の事も含め、あなたの日常を活かしてお仕事ができます。
短時間で勤務する方から、しっかり勤務したい方まで、働き方は様々です。

「まずは相談してみよう。」の気持ちが一番です。あなたにとって、一番快適な働き方を提案します。
お気軽にご応募ください。
PR 【情熱を、ぬくもりにかえて】
ご入居者様の生活を支え、一緒に活き活きとした生活を送ることのできるように。
私たちの仕事は、大きな意義とやりがいに満ち溢れています。


また、『ハローキティ』とのコラボレーションが決定しました!

グリーンライフグループは、介護サービスのイメージアップと人材の育成、
企業認知度向上を図る為、株式会社サンリオとライセンス契約を締結いたしました。

グリーンライフと一緒に介護サービスを盛り上げていきます!
応募と今後の流れ ●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

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採用が決まったら最大10,000円
さらに勤務し続けて最大10,000円

店舗メッセージ

どんな雰囲気の職場ですか?

20代から50代と幅広い年齢層の社員がいます。
職場自体もゆったりと落ち着いた雰囲気の中、どの施設も年齢に関係なく和気あいあいとした雰囲気です。

どんな人が活躍してますか?

当社の介護職は【お世話する】だけではありません。
例えば、施設で一丸となってイベントを実施、ご入居者様と一緒に楽しんで、自分が実施したイベントで、皆が笑顔になってくれたら、感動もひとしお。

スキルアップ・教育制度

接遇・マナー研修、フォローアップ研修及び、キャリアアップを目指せる、リーダー研修やマネージャー研修などの階層別研修
その他、知識・スキル、資格取得の研修など、多種多様な充実した研修制度を設けています。

店舗詳細

会社名 グリーンライフ東日本株式会社
0120-954-077
平日 10:00〜20:00
求人番号:K9886045
お問い合わせの際求人番号をお控え下さい

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら10,000円
さらに勤務し続けて10,000円

募集職種 看護師/社会福祉士/介護福祉士/ケアマネジャー/ホームヘルパー
給与 【正社員】
年収 3,800,000円〜4,500,000円
勤務地 北海道札幌市中央区
電話番号
0120-954-077
10:00〜20:00
求人番号:K9886045
お問い合わせの際求人番号をお控え下さい

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採用が決まったら最大10,000円
さらに勤務し続けて最大10,000円

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