結び目の数（採用貢献）部門 関東エリア GOLD受賞企業インタビュー
株式会社Future Creations
美容 東京都
2022年に開催したリジョブアワード2022にて、GOLD賞を受賞した企業様のインタビューをご紹介。
結び目の数部門は、美容・ヘルスケア業界での働く場を提供し、より多くの結び目を創ることで、業界の発展に貢献している企業に贈る賞です。
1. 貴社の想いやこだわりを教えてください。
弊社の企業理念では、「お客さまの幸せを追求する、社員の幸せを追求する、会社の幸せを追求する」ということを掲げています。お客さまに選ばれるサロンということはもちろんなのですが、スタッフにとっても日本一のサロンを目指してこれまでやってきました。その実現のためには、働きやすい環境、待遇面を整えていかなければならないので引き続き力を入れていきたいと思っています。
弊社は設立からまだ10年足らずの若い会社になるので、スタッフの声や時代にあわせた働きやすさを柔軟に受け止めながら、新しいことも取り入れつつ、環境づくりに取り組んでいきたいです。
2. 採用活動において一番大切にしていることを教えてください。
弊社では未経験者や資格のない方も積極的に採用しているのですが、その背景には採用活動において技術や資格以上に、求職者様の人柄やコミュニケーション能力、そしてネイルを好きだという想いを大切にしたいという弊社の考え方が根底にあります。ネイリストの仕事は長い時間、お客さまと1対1で向き合って行いますので、人間性や人柄という部分がお客様にとって非常に重要だと考えているからです。また、ネイリストは技術職でもありますので、常に新しいデザインや技法が登場し、その習得に終わりがありません。探求心やネイルが好きだという強い思いがあるほど大きく成長できると思っていますので、ネイルに対する想いも弊社の採用活動では重視しています。
また今後も引き続き事業拡大を目指しておりますので、他サロンをご経験されている方もサロン実務未経験でご入社された方も安心して働くことができるように、研修制度にも力を入れております。新規出店のスピードも他社様と比較しとても早いので、ネイリストがキャリアアップする機会もその分多く、ライフイベントにも柔軟に対応できる仕事も豊富である点も当社の魅力のひとつかと思います。
3. 大切にされている背景や想いを教えて下さい。
お客さまにもネイリストにも選ばれる日本一のサロンにしたいという思いがあります。その実現のためにも、多くのネイリストの方に当社を知って頂きこれからも積極的に採用していきたいと思っております。沢山の面接の機会を頂きますが、まだまだ未経験でネイルサロンに就職できるということがほとんど知られていません。実際私が面接をさせて頂くと、資格を持っていないからネイリストになるのは難しいと思っていましたですとか、ネイルサロンでの実務経験がないのでネイリストになるのは難しいと思っていましたなどの声を耳にし、ネイリストの道を諦めている方が本当にとても多いんです。ネイルへの想いを持った方とひとりでも多くの方とご縁が結べるよう、採用活動をがんばっていきたいと思っています。
４. 採用活動においてリジョブをどのように活用されているか教えてください。
弊社の採用活動において応募数、採用数ともに1番多く、メインの採用媒体として利用させていただいております。検索をかけたときに上位表示されるので多くの求職者の方の目にとまりますし、求人内容の情報も量が多く掲載できるので、求職者の方と弊社のミスマッチを防ぐこともできるのがリジョブさんを選んでいるポイントです。さらに私自身もリジョブさんを見て弊社に入社が決まったこともあり、ネイルサロンの求人といえばリジョブさんだと思って、信頼させていただいています。
5．貴社の今後の目標を教えてください。
会社を設立した当初から、美容業界、ネイルサロンという業種にとらわれず、全産業と比較したときに最高水準の高待遇を目標に今まで邁進してまいりました。今後もネイルという仕事が好きで、一生懸命に仕事をしてくれるスタッフが今より少しでも働きやすい環境づくりを少しずつ続けていきたいと思っています。
また新規出店店舗を増やしている中でも、現状に満足することなく、お客さまの目線に立ってご満足いただけるサロンづくりを続け、お客さまの笑顔で溢れるサロンを目指して引き続きがんばっていきたいと思っています。
6．今後業界がこのように変化してほしい、業界をこのように変えていきたいという想いはありますか？
ネイルがおしゃれの一部として段々と定着してきてはいますが、まだネイルの経験がない方やお仕事の都合でできない方もいらっしゃるのが現状だと思いますので、そういった方たちに少しでもネイルサービスを届けていき、爪先から幸せを感じてもらえるようになるといいなと思っています。ネイルがもっと身近になり、もっと多くの方に喜んでいただけるようにしていきたいですね。
また美容業界の労働環境というと、どうしてもブラックな印象があるかと思うのですが、それを払しょくしていきたいです。休憩時間や休日をきちんと取れたり、休憩を取る場所の環境を整えたりと、待遇面の向上にも力を入れていき、全産業の中でも高い水準に引きあげることができればいいなと思っています。
7．最後に、仕事を探している方々へのメッセージをお願いします。
繰り返しになってしまいますが、弊社では未経験でもネイルを好きな気持ちがある方、これまでネイリストの道を諦めてきた方も大歓迎で、受け入れる体制をしっかり整えています。弊社に就職するスタッフの多くが未経験からネイリストとして活躍していますし、異業種からの転職するケースもとても多いんです。また今働いているネイルサロンの環境に満足していないネイリストの方も、ぜひお話しを聞きにきていただきたいです。ネイルが大好きだという気持ちを持っている方に、安心してご応募いただきたいと思っています。
受賞コメント
（インタビュー対象者：経営戦略室 鈴木さま／撮影対象者：サロンマネージャー横町さま）
昨年に引き続き、数あるサロンのなかからお選びいただきまして、本当に光栄に思っております。弊社は昨年、かなりの数の新店舗を出店させていただきましたので、スタッフの増員が必要になりまして、新しいスタッフとの出会いが多くありました。これからも店舗を拡大しながら、多くのネイリストが活躍できる場を提供し続けたいと思っています。