株式会社storage(株式会社ストレージ)
美容
「家族や友人、大切なひとに誇れるお店にしよう」と、チームワークを高めることに注力している株式会社storage。「アシスタント教育」「時間単価アップ」など課題ごとにプロジェクトチームを作り、全店舗の責任者を巻き込んだ取り組みを推進。採用や定着化、集客、アプリ開発などにもチーム単位で取り組むことで、チームワークや責任感が醸成されています。ヘアドネーションや障がい者施設でのボランティアカットなど、社会に目を向けた活動も全社で推進されています。
彩〜sai〜
美容
全従業員が共通目的を持ち、同じ方向を向いているチームを目指し様々な取り組みを行っている彩〜sai〜。「自分の価値観や考えを強要せずしっかり共有すること、そして相手の価値観は承認する」を共通目的とし、一人ひとりの価値観や考えに耳を傾け、理解することを会社全体で大切にされています。単なる「集団」ではなく「チーム」としてパフォーマンスを最大化できるよう、ワークなどを通じて一人ひとりの考え、価値観を共有し、尊重し合えるチームづくりを実現されています。
株式会社nicott
美容
「関わる全ての人をニコットした笑顔に！」「日本一働きやすいアイラッシュサロン作り」をモットーに、全従業員で様々な取り組みを行っている株式会社niccott。創業8年、会社規模が大きくなる中で、従業員の声を元に生まれた「社長とのランチ企画」や会社の魅力を社内外に伝えるSNSの発信を強化し、文化形成を行っています。エンタメ性を取り入れながら会社へのエンゲージメントを高め、全従業員が「ニコットで働けてよかった」と思えるよう、チームづくりに取り組まれています。