ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 全国直営170店舗以上展開 安心安定のMAQUIAでアイリストに！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「スタッフが安心して働けるには？」と考え続け、福利厚生や手当の充実だ・毎日過ごすサロンの環境・勤務時間の見直し等 施術に打ち込めるようにと環境作りに力を入れてきました。 そして、未経験の方でも安心してサロンデビューができる研修制度もご用意しています☆彡 ＜サロンのご紹介♪＞ ◆ポイント１：業界では珍しい専用のコールセンターを設けています！ 電話対応と予約対応を代わりに行っておりますので施術が中断されてしまったり、時間が押してしまったりということがありません！！ ◆ポイント２：半個室の店舗で施術に集中！ 店内はほとんどの店舗が半個室。落ち着いたトーンで統一した内装のため、お客様もスタッフも落ち着きながら快適に過ごしていただけます♪ ◆ポイント３：自慢の研修制度！ 未経験でも安心してサロンデビューしていただけます。 研修はもちろん営業時間内ですので、残業もありませんしお給料ももちろん出ますよ！ 東京に研修センターもございますので希望の方は会社費用でお越しいただいております。 美容学校の講師も務めている専属のスタッフがデビューまでみっちり研修させていただきます☆彡 デビュー後も『バインドロック』や『パリジェンヌラッシュリフト』『アイブロウ』などの 話題のメニューはweb会議ツールで研修してますので最新の技術も取得できます！ ◆ポイント４：希望のエリアで働ける！ 大手だからこそ全国に店舗がありますのでお引っ越しや結婚での異動も可能です☆ 豊富なエリアからお好きな勤務地をお選びいただけますのでご安心ください。 まだまだ店舗の展開エリアも拡大中です♪ ◆ポイント５：豊富なキャリアが選べる！ 現在はさらなる店舗拡大に向けてアイリストのみでなく 『マネージャー』『研修センター講師』『スクール講師』『スーパーバイザー』など 様々な方面で活躍できますのでご相談ください♪ 気になる方はサロン見学も可能です☆彡 よりMAQUIAのことを知っていただけると嬉しいです！ ぜひご応募お待ちしております！

【銀座店急募】【新宿店急募】「全身美容理論」でリバウンドしづらいからだ作りからお客様をサポート★お客様の喜ぶ姿を、一緒に喜べる方大歓迎です！ 「全身美容理論」はご存知ですか？ 私たちキレイサローネは一時的な痩身ではなく、体の循環を見直すことでリバウンドしづらいからだ作りからお客様をサポートします。 お客様の喜びを目の前で感じられる貴重なお仕事で一緒にお店を盛り上げていきませんか？ *:｡☆チームワーク*:｡☆ 各店舗のスタッフ人数は5～12名。このくらいの規模だから保てるチームワークと、抜群な風通しのよさが自慢です。 中にはプライベートで出かけるスタッフもいたりとスタッフ同士の仲が良く、和気あいあいと働いています😊 スキルアップ研修では他店舗のスタッフと顔を合わせることもあり、お互いに切磋琢磨し、協力しながら高めあえる関係性の仲間たちです。 *:｡☆着実に成長できる少人数研修制度*:｡☆ 最小マンツーマン～6名ほどの少人数研修でトレーナーが一人一人に合わせて丁寧に指導。 ベテラントレーナーが皆さんの良い部分を伸ばしてくれます。 分からないことはすぐに聞ける環境で、技術に自信を持った状態でサロンデビューできます。 *:｡☆高水準のお給料*:｡☆ その秘密は昇格昇給制度と、豊富なインセンティブにあります。 昇給は年12回実施！ インセンティブは未経験入社1年間で約4.5倍になったスタッフもいます！ 皆さんの頑張りはしっかり還元します！ *:｡☆高いスタッフ満足度*:｡☆ 私たちキレイサローネは、関東エリアに8店舗を展開中。 決して大きな会社ではありません。 だからこそ、皆さんの働く環境の改善をスピード感をもって対応できます。 たくさんのスタッフの声を反映させてきた結果、 スタッフ定着率・スタッフ満足度が高いサロンとして成長してきました。 *:｡☆女性が長く働くためのキャリアアップ制度*:｡☆ あなたの実績、人柄、やる気を評価します。経験・年齢に関係無くキャリアアップできるチャンスも豊富。 さらにスタッフから店長、エリアマネージャー、トレーナー等、目指せるポジションもあります。 育休実績、時短社員もおり、女性にとって働きやすく長く勤められる環境です。

■業界最高水準の働きやすさ 営業時間は10時～19時で残業はないのでプライベートの時間もしっかりと確保できます。 研修も営業時間内に行います。 希望休みは等級に応じて月3～６日、土日祝もOKです。有給も全消化、連休も取得できます。 また構想段階ですが「時間有給」や「フレックス勤務制」などより働きやすい環境を整えていきたいと思っています。 ■全員正社員で雇用 当社は業務委託ではなく、正社員にこだわり運営しています。 業務委託の場合、多くの金額を稼げるかもしれません。しかし閑散期、店舗人員が増えた時、給与が下がってしまいます。 雇用保険や労働保険などにも加入出来ず産休・育休手当や失業保険など各種手当も受給出来ません。 女性がメインの職場において「それで本当に皆が幸せになるのか」という思いから業務委託という制度は採用してません。 そこで当社では、歩合ではなく「基本給のアップ」に焦点を当て3ヵ月ごとの評価で昇給出来る仕組みにしています。 ■自分自身も綺麗になれる 自社サービスはもちろん様々な社員特典を用意しています。 ・自社サービス無料 クリスティーナピーリングのみ材料代がかかります。 ・店販商品の社販購入が可能 主な取り扱い商品：クリスティーナ、ラッシュアディクト、他エグータムなどまつげケア商品 ・髪色やネイルも自由 ⇒綺麗だったりかわいければ何でもOKです！自分なりのオシャレを楽しんでください。 ※プリンだったり、ボロボロのネイルなどはNGなのでお手入れを欠かさずにお願いします。 ■どこにいっても通用する人材に 当社では、ただのアイリストを育てるのではなく、 【他サロンや他業種の道に進んだとしても活躍できる人材を育てる】 という信念を持って教育や制度設計に取り組んでいます。 ・技術者としてトップアイリストを目指したい人 ・店長などのマネジメント職につきたい人 ・将来的に独立したい人 など全ての人が夢を叶えられるよう日々模索し改善し続けています。 ■成長するための評価制度 3ヵ月ごとに設定された目標の達成度に対して評価していきます。 あいまいな評価軸ではなく、誰もが公平な結果で評価されるので 成果を出せば昇給することはもちろん、昇格もしていくので自分の成長を実感できます！

ノルマや残業がありません！スタッフが生き生きして活躍できる職場です！