奈良県 美容師・美容室の求人・転職・募集

検索結果 108 1〜20件を表示

CREAR/brote/ebisu

★エリアNo1の集客を誇るCREAR新規出店に伴い3名限定募集!平均報酬43万★

  • 奈良県 橿原市 ...他2店舗
    • 正社員 / 月給 25.0万50.0万
    • 業務委託 / 完全歩合 35.0万85.0万

【CREAR】を盛り上げてくれるスタイリストを募集!! 【高単価・高リピート・安心保証】 新規のお客様の予約が多数のため急募です! 出勤しているのに予約が無くてお客様の施術に入れない…なんて悩んでいる方!独立を考えている方! 是非CREARで一緒に働きましょう♪ 集客は会社が行うので、技術と笑顔で丁寧に接客していただければたくさん稼げます! 最先端設備、流行を取り入れた薬剤、働きやすい環境と仲間たち。 ライフスタイルに合わせた働き方を選択できるので、完全週休2日、保育園の時間だけなどの子育て中スタイリスト、働く時間が限られている方、稼ぎたい方にオススメです☆ ~オススメポイント~ ★リピート率58% ★安心保証25万(実はまだ使った事がありません。入店初月から皆さん保証給より稼いでいます。) ★指名料全額還元 ★還元率も指名売り上げに応じて上がっていきます ★単価アップが目指せる ★週2日、3日などWワークスタイリストも在籍 ★朝から夕方出勤などOK ◆自分のファンを増やして、報酬UP! サロンでは、指名売上が増えれば増えるほど還元率がアップ! また、指名料の300円も全額還元の嬉しい環境★ 指名が増えれば、報酬を保ったまま、お休みを増やしていけますよ! スタイリスト平均報酬430,000円の実績。 これからもドンドン店舗展開していきますので、チャンスが溢れています! 入社3ヶ月間は月給25万円の保証制度もありますので、ご安心ください☆ (※保証制度は詳細条件をご確認ください。) まずはお気軽にご応募後、サロン見学へお越しください♪

ソシエ

社保完備・早期デビュー・月9休でしっかり休める・チラシ・ビラ配り・モデハンなし♪

  • 奈良県 生駒市 ...他3店舗
    • 正社員 / 月給 20.0万20.0万

■新規客3,000人/月  ■平均単価10,000円 ■フリー客多数  ■人気の商業施設内 ■社会保険完備 ■月9〜11日休など 『スタイリストデビューまでではなく、その先に続く教育を』 私たちにしか実現できない最高の技術とサービスを提供するために、本社研修センターを設け、スタッフの教育に力を入れています。 独自の制度でスタッフの育成に取り組みます。 ●自社研修センター完備 ●海外研修(パリ) ●社内コンテスト&ヘアーショー開催 ●充実のキャリアプラン(ヘッドスパニスト・カラーリスト他スペシャリストコース) ●スタイリストデビューまで最短1年半 【コロナの中でも充実したオンラインサポート】 今はスタッフの安全を重視しオンライン教育実施。 オンライン教育や配信を充実させ、「わかりやすい」「自分のタイミングで学べるので便利」などスタッフからも高評価。 【トータルビューティカンパニーだから出来るキャリアアップ】 トップスタイリスト、店長、営業サポートや教育トレーナーなど多様な仕事にチャレンジ可能。 美容師の枠に留まらないフィールドが広がっているのもソシエならでは。 【働く環境について】 三越伊勢丹グループの一員であり、「日本一働きやすい会社」を目指しています! ※美容業界ではあまり例がない「労働組合」「共済会」に加入。 ①働き方改革 会社から指示された勉強会や練習会は勤務時間としてカウント。もちろん、残業代もきちんと支払われます。 また、お店が空いている時は営業時間中から練習ができます。 ②三越伊勢丹グループ共済会で色々な特典 共済会制度では、保険やお祝い金など嬉しい特典がたくさん。 また、グルメやレジャーから生活・学びまで各種優待やお得な特典が充実した「ベネフィットステーション」も利用可能。 ③ハラスメント防止 スタッフが安心して働けるよう相談窓口を設置。職場で言えないトラブルや悩みも相談できます。 ④休日が取りやすい 法律で決められた有休年間取得を厳守! 公休の他、アニバーサリー休日、夏季・冬季休、結婚休暇などお休みも充実。 【「仕事」と「子育て」の両立を支援する企業】 産休・育休を利用し、復帰後は育児短時間制度を利用しているママさん美容師が多数。

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所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

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弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

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よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。