「誇り」「やりがい」「環境」 美容室以上！転職者から喜びの声。
《首都圏115店舗を展開！》ほとんどの店舗が駅からスグ！新しい仲間を大募集！ ▼ブランクがあって心配… →TBK自社の研修所があり、定期的に研修をしています。 カット・カラー・パーマ等、基礎からしっかり学べます！ お店でもスタッフがサポートするので安心♪ ▼子育て中でフルタイムは難しい… →時短勤務が可能♪ また、パートも募集中なので、勤務時間や日数、希望店舗などぜひご相談ください！ ▼いつかは自分のお店を持ちたい… →TBKでは独立支援制度あり！ 独立後もバックアップがつきます◎経営ノウハウや採用サポートも手厚い！
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【Cloe】では 「お客様」「スタッフ」「サロン」の全てが幸せになること目的とし、サロン運営行っております。 新しいトレンドや薬剤をどこよりもいち早く取り入れ、 お客様に本当にいいものを提供する会社の方針の基、 私たち美容師が 「働きやすい環境」 「効率の良いシステム」 「お客様への感動」 を追求し、新しい価値観やワークスタイルを提案します。 営業面では育ってきた環境が違う人たちと共にチームワークを大切にしながら働く事で、 それぞれの技術や接客スタイルなどを共有できる環境です。 撮影や教育にも力を入れているため、 サロンワークをやりながら撮影技術を高めたい方、技術に不安がある方やブランクがある方も スキルアップはもちろん、常に高い向上心を持ちながら、人として、いち美容師として成長し続けることができます。 自分が美容師という事に誇りを持っている方 また、音楽・ファッション・海外に興味がある方 私達は 夢やビジョンに共感し、共に高め合い成長できる仲間を探しています。 少しでも興味がある方、まずはお気軽にご連絡下さい。
★当サロンでは、新型コロナウイルスの感染拡大を受け、スタッフとお客様の健康と安全確保を第一に対策しています。 面接時も適宜対策を行います。安心してご応募ください。 ※各店舗、感染防止徹底宣言ステッカーの取得など実施して感染対策を徹底しています。 【新型コロナ対応の実績】 緊急事態宣言中には、スタッフの安全面を考慮し休業と休業中の給与の満額補償を行いました。 再開した今は、お客様・スタッフの安全を第一に検温やマスク支給、こまめな消毒など徹底した感染予防対策を実施。 教育も安全重視でオンライン教育を行っています。 ＊＊応募に迷っている第2新卒の皆さんへ＊＊ コロナ感染対策はもちろん、休業補償などスタッフが安心できるよう運営しています。 この事態で内定取消や、入社したものの十分な補償がなくて困っている、という声が聞かれます。 そこで、ソシエでは第二新卒向けの入社をご用意。 経験の浅い方や未経験向けの研修が充実していますので、不安を感じる方もご安心下さい。 「安心とやりがいで、未来のあなたを支えます」 職場環境・教育充実に自信あり。 高い技術×集客力を誇っていますので、「稼げる」スタイリストに成長できます。 ■新規客3,000人/月 ■平均単価10,000円 ■フリー客多数 ■人気の商業施設内 ■社会保険完備 ■月８〜１１日休、前期後期休日、アニバーサリー休日など ■自社アカデミー完備。受けたい内容・あなたに合ったランク別講習を受講可能 ■実力を試せるコンテスト 全部で４つのブランドを展開し、多様な場面で当サロンをご利用頂けるようコンセプトを変えているのも特徴。 最新のトレンドヘアから美髪や頭皮など髪を美しくする事はもちろん、 ネイルやメイクなど幅広い知識とテクニックを持ち合わせていますので、 全てのニーズにお応えすることが可能です。 その分スキルの幅が広がり、 能力アップにも繋がっています。 【環境】給与・休暇・待遇など、働き易さを考えた制度導入 【「仕事」と「子育て」の両立を支援する企業として認定】 厚生労働省より子育てサポート企業としての認定を受けています。 産休・育休を利用し、復帰後は育児短時間制度を利用しているスタッフ多数。子育てしながら美容師として輝いています★
