直近2年で平均給与12%UP！年間平均休日129日☆今後5年で150店舗拡大し、年間260名採用予定

♡2025年も新店続々NEW OPEN♡ 【池袋/錦糸町/藤沢/京都/天王寺/中目黒/船橋/北千住/登戸/恵比寿】 オープニングスタッフ募集中♪ 【あなたの可能性を最大限に引き出す環境】 ◇ MIRRORBALL AWARD開催 年に一度、社内のトップを目指すスタッフ・店舗を表彰するアワードを開催！日々の努力が評価され、モチベーションUPにつながります。 ◇ 社内サーベイを実施（働きやすさ向上のためのアンケート） スタッフが安心して長く活躍できるよう、職場環境の改善や働きやすい仕組みづくり、キャリア支援や心身のサポートを実施しています。あなたの意見が、より良い未来をつくる力に。 《スタッフvoiceを紹介♪》 □在籍2年目・男性・エリアディレクター どこで働くか？より誰と働くか？ スタッフの幸せとは尊敬できる上司、魅力的な同僚が傍に居る事だと思います！ これからもそんな魅力あふれる人が少しでも増えるよう運営していきます♪ □在籍3年目・女性・店長 正社員として入社後、店長を経験しています。 予約がほぼ毎日満席となってしまっているのでスタイリストさん急募です！！ □在籍4年目・女性・スタイリスト アシスタントとして入社しました。 たくさんのモデルさんを施術出来、撮影やSNSなども協力してくれるのでとっても助かります♪ □在籍6年目・男性・トップデザイナー 業務委託として働くのが初めてで、戸惑いもありましたが、 見学時に丁寧に説明して下さったので不安も解消され安心して働けています。 撮影やSNS関連にも力を入れている会社なので、美容師としてのレベルアップやトレンドの勉強もしっかりできます！

【転職をご検討のみなさんへ】 2026年3月下旬OPENを予定していますので…研修が始まる2月下旬から入社できる方大歓迎☆フルフラットシャンプー5席（１フロアとしては都内最大級）のサロンなので、シフトも考慮してオープニングは5名限定の募集になりますが「今勤めているところをいつ辞めるか迷っている…」「どんなサービスになるのか一度聞いてから決めたい」という場合はご応募後、お話しした上で検討＆入社日のご相談もOK♪気になることは面談時に気軽にご相談ください^^ 鍼灸・リンパドレナージュ・ヘッドスパの技術を融合した世界初の技術です。 オープン前ではありますが芸能人や政治家、インフルエンサーなど著名人も待ちわびている注目のヘッドスパサロンです。

●●●●カットデビュー1年未満は本当？●●●● いつまでもアシスタントのキミ!諦めないで!! 新しい環境でもう一度チェレンジ! 独自カリキュラムで、悩めるあなたを 1 年以内に「確実」にスタイリストデビューさせます! 早期デビューを掲げて求人してても、結局、入社したら違った・・・なんて経験ありませんか？ 弊社の早期デビューは、弊社独自のオリジナルカリキュラム。ARISEでは、元々センスがある人も、ちょっと不器用な人も、「確実」にスキルアップできる教育環境 を整えております。 ★その１　営業時間中にも練習時間 夜の自主練だけでは上達しません。誰もが一定の期間で確実にスキルアップできるよう、営業時間中に練習 する時間を確保してます。 ★その２　なんとカットから習得! 美容の技術の基本は全てカットから。シャンプーができれば、その後はカットの練習を常に並行しながら、 カラーやブローを学んでいく ARISEのオリジナルカリキュラム。早い段階でカットの仕組みを理解しながら、全ての技術を訓練することで、早期デビューと高い技術スキルを磨いていきます。 ★その３　練習道具やウィッグも支給 仕事に使うグローブやコームやダックカールは当然ながら支給。なによりうれしいのは、ウィッグの会社負担 があること。早く上達するには、練習量が多くなるため、ウィッグの自己負担は非常にきついですが、全て会社が負担する為、安心して練習に打ち込めます。 ★その４　新規客も多数で入客 カラーもブローもカットもどんどん入客できます。客層も様々な年代の方が来店しますので、多様な技術を磨けます! ●●●●コロナ休業も100％保障●●●● 未曾有のコロナの感染拡大により、いままで安泰・・・と思ってたサロンが、休業により減給。。。なんて経験がある方もいるのではないでしょうか？ アライズは、しっかりとした休業補償制度を完備してる為、仮にコロナで1日も出勤できないような月があっても、給料は全額保障します。 安心して生活できる労働環境をお約束致します。