正社員で安定的に働けるのはもちろん、物販数や施術数により、給与にインセンティブがプラスされるため、頑張り次第で稼ぐことも可能です。 ☆安定した給与でゆっくり自分のペースで働きたい！ ☆施術に沢山入って稼いでいきたい！ Kuuではどちらも叶えることができます。 【インセンティブ】 ◆施術手当◆ 施術時間で評価（毎月頑張った分だけ基本給に上乗せされます） 詳細は面接時に直接お話させていただきます。 ◆各種手当◆ 物販手当20％還元（ノルマなし） 皆勤手当 1万円 役職手当 ～5万円 勤続年数手当 1年毎に1万円UP！※上限5万円まで 交通費全額支給 ◆給与例◆ ☆入社1年目（週5日シフト制） ・基本給　200,000円 ・皆勤手当　10,000円 ・施術手当　55,200円（例：施術時間1日4時間×21日） ・物販20％還元　9,050円（例：商品10点販売） ※ノルマなし 【総支給額274,250円＋交通費全額支給】 ☆入社3年目（週5日シフト制） ・基本給　200,000円 ・皆勤手当　10,000円 ・勤続手当　20,000円 ・施術手当　151,800円（例：施術時間1日5.5時間×21日） ・物販20％還元　3,575円（例：商品5点販売） ※ノルマなし 【総支給額385,375円＋交通費全額支給】 ☆入社5年目（週5日シフト制） ・基本給　200,000円 ・皆勤手当　10,000円 ・勤続手当　40,000円 ・施術手当　252,000円（例：施術時間1日6時間×21日） ・物販20％還元　35,200円（例：商品24点販売） ※ノルマなし 【総支給額512,320円＋交通費全額支給】 ◎福利厚生 ★評価・表彰制度あり ・3ヶ月に1回、関東・関西別で表彰式を実施 ・指名数／施術時間／物販販売数の3部門 ・各部門トップ10を表彰 ・表彰者には成果に応じた特典あり 日々の努力や結果がきちんと評価され、 やりがいを感じながら働ける環境です。

直近2年で平均給与12%UP！年間平均休日129日☆今後5年で150店舗拡大し、年間260名採用予定

●業務委託● ★★好立地♪使いやすさ抜群★★ 自分でお客様を持ってる方なら、誰でも利用可能。高歩合率、完全自由出勤、金額設定自由、アシスタント同伴可、など、自由度の高さがウリ！ ・これから出店するまでの期間限定で働きたい ・次の店に就職するまでのつなぎで働きたい ・他のサロンで働きながら併用したい ・1日だけ友達のカットで使いたい など、使い方は自由です！お気軽にご応募下さい。 ●雇用スタイリスト● ★★コロナ休業も100％保障★★ 雇用のスタイリストは、休業補償も万全！ 未曾有のコロナの感染拡大により、いままで安泰・・・と思ってたサロンが、休業により減給。。。なんて経験がある方もいるのではないでしょうか？アライズは、しっかりとした休業補償制度を完備してる為、仮にコロナで1日も出勤できないような月があっても、給料は全額保障します。 安心して生活できる労働環境をお約束致します。 ●雇用スタイリスト● ★★法定福利の充実★★ 美容師業界の一番ルーズな福利厚生。しかし、働いてる従業員が安心できる福利厚生こそ、本当の意味で働きやすいサロンと言えるのではないでしょうか? 当サロンは社保などの法定福利はもちろん、有休の取得も法定通りに定めているため、しっかりとしたプライベートも確保できます。 ●雇用スタイリスト● ★★休みも充実★★ 選べる完全週休二日制!!自分の体力に合わせて、しっかり働き、プライベートも充実! 当店のモットーは「仕事は楽しく、自分のペースで・・・」 体力は、人それぞれです。 とにかくたくさん働いてどんどん経験を積みたい人には、隔週休二日制(月6日休み)と、やっぱりプライベートはしっかりEnjoyしたい・・・という人には、完全週休二日制(月9回休み)を用意! スタッフ各自の価値観を重視した、働き方改革の導入で、苦しいアシスタント生活ではなく、楽しい美容師LIFEを過ごしましょう! ●雇用スタイリスト● ★★女性の美容師も応援★★ 育児休業手当、産前産後休業補償、復職など女性も安心して長く働けるように女性も働きやすい環境を整えております。 また生理休暇として優先的に有休取得をできるようにしたり、お子様のいるパートさんには、子供の授業参観や運動会などにも参加できるように会社がサポートしております。

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