アナスタシア ミアレ ジェイアール京都伊勢丹店の求人 ｜アイブロウリスト(施術者）
2024/10/09時点の情報
職種
役職
- 施術者
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【グループ総従業員2700名】“育てる”研修体制に自信あり
★研修中も給与変動なし
★残業なし
★選べる休日数
★３種の賞与支給
★勤務時間外レッスンや講習会一切なし
★奨学金返還制度あり
正社員の募集要項
給与
★業界最大手★ 安定した月給と頑張りに応じた昇給／充実の賞与・福利厚生♪
【正社員月給】
24万7000円～＋交通費全額＋残業代全額
※アイブロウリスト・アイリスト・スタイリストいずれも未経験の方は22万4000円～＋交通費全額＋残業代全額
※職種未経験の方も、これまでのご経験を踏まえて優遇・決定します
※上記月給は「月8日休み・基本賞与分割受取」を選択した場合の金額です
【賞与】
・基本賞与 基本給に応じた賞与額を毎月分割支給（年2回の受取りも可能です）
・業績賞与 年2回（10月、4月）※直近の支給実績：30万円
・特別賞与 年1回（ピアスグループの業績状況により支給）※直近の支給実績：15万円
【昇給】
年1回（4月）※1年間の実績を評価して給与UP！
【ご入社後の実例】
★入社2年目★アシスタントチーフ
月給29万7000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動）
★入社3年目★チーフ
月給32万1000円+交通費全額＋残業代＋年間賞与（※実績によって賞与変動）
=安心して働ける7つの理由=
★交通費は全額支給で上限なし！
★残業はほとんどなし。残業となった場合は残業代全額支給！
★万一病気やケガでお休みの場合に利用できる積立有休制度や給与補償制度あり！
★月8日休みor月10日休みを選べる！（途中変更OK）
★入社半年後に有給休暇10日付与
★安心・安定の収入！ノルマなし！個人の頑張りに応じて固定給が年々アップしていく仕組み！
★研修期間中も給与・条件は同じ！
店舗名・勤務地
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アナスタシア ミアレ ジェイアール京都伊勢丹店京都府 京都市下京区 烏丸通塩小路下ル東塩小路町 ジェイアール京都伊勢丹9階京都駅 徒歩 1分
勤務時間
11:30〜20:30／(例）遅番の場合
■勤務時間
早番・遅番のシフト制（平均実働7.5時間、休憩60分＋30分）
■営業時間
百貨店の営業時間に準じます
★休憩がしっかりとれる♪残業ほぼなし！ワークライフバランスがしっかりとれる環境です♪
※１ヶ月単位の変形労働時間制（週38時間45分）
※始業・終業時刻は店舗の営業時間によって異なります
※1カ月あたりの総残業時間は平均2時間19分！
仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます！
休日
通常は、月8日休（年間休日96日）ですが、「プライベート重視でご家族との時間を大切にしたい」等、ご自身のスタイルに合わせて月9～10日休み（年間休日117日)の働き方も選んでいただけます！※途中変更可能
《しっかり休める制度が充実！》
■入社半年後に有給休暇10日付与（毎年付与日数が増加）
■希望休制度
■5日連続休暇制度（海外旅行に行く社員も！）
■ご本人や親族の結婚休暇／介護休暇／子どもの看護休暇
★休日出勤なし！終業後の技術レッスン・セミナーなし！
★万一病気やケガで休んだ場合に利用できる積立有休制度や給与補償制度あり
★産休・育休取得実績あり（取得率100%！）
仕事内容
「歩合制じゃなく、きちんと毎月安定したお給料がもらえて昇給する環境がいい」
「何かあったときに店舗だけじゃなく、本部のフォロー体制があると嬉しい」
「時間外のレッスンや自習による残業で、家庭に影響があるのは困る…」
「もっと目の前のお客様１人ひとりに寄り添った接客がしたい」
…こんな所があったとしても、自分のスキルが足りるか不安。
そんな方には、当社が展開する「アナスタシア ミアレ」であれば、これまでの不安や不満を解消し【自分の技術が好き】と胸を張って言えるアイブロウスペシャリストを目指していただけます。
組織が大きいからこそできる、私たちの技術・フォロー体制・制度が、
きっとあなたの「働きやすさ」を支えるはずです。
╲下積みに2～3年？いえ、当社なら約1カ月半で自信に満ちたプロにさせます！／
アナスタシア ミアレには「夢の美容師になったけれど、アシスタントとしての下積み期間が長く、他にアルバイトをして生計を立てたり、講習会やミーティングへの参加でちゃんとした休みが取れなくて、諦めざるを得なくなった」という理由で入社してきた社員も多数在籍しています。頑張って取得された美容師免許です。アナスタシア ミアレであれば、その免許を活かして最短距離で“アイブロウのスペシャリスト”への道を実現していただけます。（もちろん、研修時のお給料も変動なく満額支給します！）
■お客様層：20～40代女性が中心（男性もご来店されます）
指名制ではないため、あらゆるパターンの眉を見ることができ、他社の何倍ものスピードで技術力を高められます。
■仕事内容：
・カウンセリング、アイブロウ施術、眉メイク＆アドバイス
・製品の販売
・フロント対応、電話対応
・予約業務、発注業務
・クレンリネス、開店・閉店業務
■施術時間：初回は１時間、２回目からカウンセリング含めて３０分。短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。
■店舗：大半が百貨店内の店舗となり、高い品質の技術・接客サービスを提供しています。
■店舗ごとのスタッフ数：3～5名
■リピーターの方の施術頻度：4～5週間に1度
必要資格
福利厚生
■社割あり：ピアスグループのコスメ製品が特別価格で購入可
■会員制サービスあり：リゾートホテル利用・映画観賞券割引など
■百貨店勤務の場合、社食利用可
■健康診断・インフルエンザ予防接種（全額会社負担）
■慶弔見舞金（結婚・出産・入学祝い金・傷病・災害見舞金など）
■資格取得支援あり：管理美容師免許（会社負担）
■企業年金基金
■異動希望制度
■働き方相談窓口
■ハッピーリターン制度（退職者の再雇用制度）
■制服貸与
■ピアスＯＫ
■髪色自由
■ネイルＯＫ（衛生面のため、長さの指定はございます）
特徴
求める人物像
【必須条件】美容師免許
※2025新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方も大歓迎です
╲╲こんな理由で選ばれています／／
「複数のお客様を同時施術ではなく、もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」
「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」
「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」
など、元美容室アシスタント／アイリスト／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。
"＼＼研修をじっくり行うため、経験は必要ありません／／
【必須条件】美容師免許
※2025新卒の免許取得予定の学生歓迎・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、ブランクのある方 も大歓迎です
【こんな理由で選ばれています】
「複数のお客様を同時施術ではなく、もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」
「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」
「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」
など、元美容室アシスタント／アイリスト／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。
フリーター・主婦 ・主夫・ブランクOK！
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＜研修中＞
■モニター様手配は会社で全て行い、費用負担は一切なし
■研修中も給与・条件に変更なし
■遠方の方には食事つきのホテルをご用意
＜働き方＞
■月8日休みだけでなく、月10日休みもOK
■安定の固定給！昇給も早いのが特徴です
■賞与はなんと3種類支給
■完済まで奨学金の返還を8割支援します
■転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり)
＜ライフステージが変わっても安心＞
■産休、育児休暇の取得率は100%
■育休取得後に復帰した方の人数：24年度1名、23年度5名、22年度5名、20年度4名
＜U・Iターン歓迎支援＞
■WEB面接実施
■転居費用20万を負担／5年間住宅補助あり(規定あり)
╲╲奨学金返還支援制度／／
新卒・中途問わず、奨学金を返還中の方向けに毎月返還額の80％を会社が負担する制度があります。ピアスグループに勤務いただいている期間はずっと、返還額の８割（月額上限12,000円）を 負担しあなたに代わって返還します。※規定あり
例えば月15,000円を返還されている方は、 弊社が代理で返還し内12,000円を支援。差額の3,000円だけ給与から天引き(控除)いたします。
★退職時に返却も必要ありません！
＼＼組織が大きいからこそ…ご自身の希望のキャリアを実現できます／／
美容師や個人店などのサロンと違い、当社ではご自身の理想のキャリアに合わせて3パターンのキャリアップを準備しています。
〈1〉ブランド内で更なる高みを目指す
一般スタッフ⇒アシスタントチーフ⇒チーフ⇒エリアマネージャー（3店舗以上の管理）orトレーナー
※年齢や年数による序列はありません。入社1～2年でチーフになることもよくあるなど、ステップアップ(昇給)が早いのが特徴です。
〈2〉別ブランドへの異動
一定の評価基準をクリアすれば、ピアスグループの「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動が可能です。
〈3〉全くの別職種へのチャレンジ
一定の評価基準をクリアすれば、ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケ、事業運営(事務職)など）へ異動が可能です。
※人員状況による
サロンの夢・想い
デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を展開する大手美容・健康メーカー「ピアスグループ」傘下であるアナスタシア ミアレ。
眉専門サロンのパイオニアブランドとして、約20年にわたり延べ450万人以上のお客さまに自分だけの美しさを発見するお手伝いをしてきました。
完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った施術をしており、なにより【技術】に自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。
応募後の流れ
◎美容師免許保持者
◎美容師免許取得予定の方 ※新卒・第二新卒の方も大歓迎！
★Web説明会・サロン見学会も開催中です！ご応募の際にご希望をお知らせください★
＜応募・選考の流れ＞
●リジョブの応募フォームよりご応募いただきますようお願いします。
↓ ＜カジュアル面談やサロン見学希望の方はその旨お伝えください＞
↓
●Web面接日程をメッセージでご案内いたします。
↓
●Web面接(約1時間／来社不要)
↓
●結果ご連絡(スピーディーにお返事させていただきます)
↓
◎ご入社
企業への口コミ
内定者・在籍経験のあるスタッフに伺いました
この職場に合う人はどんな人ですか？
20代前半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
お客様の美をサポートし、笑顔になって頂きたいと思う方。人と関わったりお話したりするのが好きな方。一人一人のお客様の悩みに向き合い、要望などをしっかりと受け取り親身になれる方。美容に興味のある方などが合っていると感じました。
2024年07月15日回答 ID 729-17023A
30代後半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
社会人として適切な受け答えが出来る人。面接では大学入学の理由、入社希望した理由、自分の長所、短所などしっかり聞かれます。
お客様は40代〜50代の方が多いので、一般常識をきちんと持って適切な接客が出来る人が向いていると思われます。
2024年06月25日回答 ID 729-15684A
50代前半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
お客様の喜びを自身の喜びとして受けとめて、美のお手伝いが出来る、お手伝いしたいと思う事が出来る人。接客が好きで、おもてなしの心を持って相手の気持ちを組み込んだ接客が出来る。その時々で、機転をきかせた対応をする事ができ、常に学びの場だと思える人。
2024年06月03日回答 ID 729-14103A
この職場で働くことの面白み・やりがいはどんなところですか？
20代前半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
敬語や美容の知識など職種のことだけでなく、社会人としてのマナーや礼儀など1から学ぶことができるので技術だけでなく人としても成長していけると感じました。色んな方々と関われるので知識が増えたり、視野が広くなったりというのも良いところです。
2024年07月15日回答 ID 729-17023B
30代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
眉というのは多くの方がコンプレックスやお悩みを少なからず抱えているポイントです。そのお悩みやコンプレックスを長所になりうる仕上がりを叶えることができる技術が身につきます。お客様の期待を超える仕上がりを提供できたときは何物にも変え難い嬉しさがあります。
2024年05月30日回答 ID 729-13221B
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
私の施術やメイクでお客様が本当に喜んでくれたり、暗い顔で来店された方がお帰りの際に笑顔で「ありがとう。また来ます！」と言ってくださったりすることがやりがいになります。それから売上とか数字だけじゃなくて、お店のためにしたこととかもチーフがちゃんと見てくださって評価してもらえるので、もっといいお店にしたい！って思えます。
2024年04月26日回答 ID 729-13791B
この職場だからこそ挑戦できること・挑戦したいと思えることは何ですか？
30代前半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
充実した研修制度があるため、常に技術を磨き続けられることが魅力に感じます。高い技術を身につけて、お客様満足を目指します。様々なメニューがあるため、お客様に応じた施術を提供できる点もやりがいを感じながら働くことが出来るかと思います。
2024年07月26日回答 ID 729-17866C
30代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
キャリアの浅いスタッフが活躍している職場だと思います。そのため、やる気のあるスタッフ、新しいことにチャレンジをしてみたいスタッフにはどんどんチャンスが巡ってくる職場です。人柄の良いスタッフも多いです。
2024年05月30日回答 ID 729-13221C
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
序列とかじゃなく若手でも結果を出せばちゃんと評価されてチーフになれるので、まずは自分のお店でステップアップして、後輩を育てられる人になりたいです。
ピアスはグループ内の別のブランドに移動したり、本社勤務に移動することもできるので、将来的には本社でメニューの開発とか採用とかにチャレンジしたいです。
2024年04月26日回答 ID 729-13791C
この職場にこれから期待することは何ですか？
30代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
キャリアが浅いスタッフが多いがゆえに、入れ替わりが多いです。そのため教育制度が整っていないと感じる場面もあります。研修を増やしたり、キャリアごとで交流できる機会を増やし、会社に還元したいと思わせることが大切だと思います。
2024年05月30日回答 ID 729-13221D
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
店舗の人数が少ないので、急に他のスタッフが欠勤になると穴埋めに入らないといけなかったりするので、採用は大変だと思うけどもう少し人を増やしてほしい。
あとは、ひとり暮らしの人に住宅手当があると嬉しいです。
2024年04月26日回答 ID 729-13791D
企業情報
リジョブアワード受賞歴
ブランド情報
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