京都府の柔道整復師・整骨院・接骨院の求人・転職・募集

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四条河原町整骨院

月給27万円~★切磋琢磨&スキルアップ!団結力のある院で共に上を目指しましょう☆

  • 京都府 京都市 ...他2店舗
    • 正社員 / 月給 27.0万60.0万

四条河原町整骨院の求人ページを見ていただき、本当にありがとうございます。 長くはないですし、四条河原町整骨院で理解していただく上で重要なことを記載していますので、読んでくださいね! 伸び盛りの整骨院です。 ですので、次の整骨院に向け動きだすことが出来ました\(~o~)/ これも今まで共に働いてきたスタッフのおかげです! 評価制度(キャリアパスプラン)や労働・職場環境を整えスタッフが成長できる職場をとことん!実現してきました! 現在、会社や整骨院などを辞める理由で多いのが、 人間関係の悪化によるものや労働・職場環境が悪いことがあげられます・・・。 患者さんと接するうえで患者さんと信頼関係を作らないといけないのに スタッフ同士が足の引っ張り合いをするのは、本末転倒ですね。 家族よりも一緒にいる時間を共有するのにも関わらず、人間関係で悩むのは良くないことですよね。 原因として挙げられるのが、お互いを理解してない、認めていないことがあげられます。 理解できるよう認めてもらえるよう職場環境を整え、理解し合える仕組みを作らないといけません。 お互いを理解し、認め合う職場環境をつくることにより人間関係は円滑になります♪ また、まだちらほら見かけるのですが、スタッフを雇用しているにも関わらず 社会保険を完備してない整骨院。社会保険がない整骨院は職場環境が整っているかといえば、そうでないと思います。 スタッフを少しでも守ってあげたいと思うのであれば、社会保険を完備しているほうがいいと私は考えています。 一人で整骨院をしていて、院を閉めようか将来が不安で悩んでいる先生! 院長とスタッフ、2人で院を切り盛りしている先生方! 給料が上がる制度はありますか? 新患さんは来院されていますか? 来院数20.30人でいつも高齢者の方相手にしていませんか? 開業したら何とかやっていけるのがこの業界。 この何とかやっていけるところが非常に怖いですね~・・。 現状を変えたいのであれば何かしら行動するしかないですね! 志事に良いも悪いもないですよね。 あなたの考え方しだいで、将来は決まります! これから有意義な将来を過ごすために私たちと共に志事しませんか? あなたの直観を信じ、ここだと思ったらご応募ください♪

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よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

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就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。