職場の詳細
店舗名・勤務地
愛知県 名古屋市中村区 名駅4-2-5 名駅児玉ビル3階
国際センター駅 徒歩2分
営業時間
施設形態
職場からのメッセージ
働き方も自分で選べるため、ONとOFFの区別はしっかり、仕事のときは自分のペースでじっくりお客様と向き合えます。
頑張った分だけしっかり報酬として返ってくるので、やりがいをもって働けるのも魅力の1つです!
職場の雰囲気
『プティットスリールはしっかりと一人一人と向き合いたい』というサロンの方針を重視しています。
万が一のトラブル時も早急に対応することにより、人間関係を崩さずに働きやすい職場を作っております。
どんな人が活躍しているか
弊社のスタッフは9割以上の方が未経験からデビューしております。
しっかりとカリキュラムを作っているので、安心してアイリストとしてデビューすることができます。
万が一壁にぶつかったときも全力でサポートしていきます!
また、先輩に質問しづらい..聞きづらい...なんて事のないように、威圧的ではなくじっくり話を聞くスタイルの研修を心がけているので、
安心して自信を持ってデビューすることができますよ!
スキルアップ・教育制度
HBLやパリジェンヌ、LEDマツエクなどの人気の技術はもちろん!
※研修室完備 10年以上のキャリアを積んだスタッフが、技術・接客マナー充実したを指導させていただきます。指名の取れる自信を持ったアイリストを育成します!!
この店舗が募集している求人一覧
スタッフ情報
- スタッフの人数
-
8 名
- スタッフの男女比
-
100%
0%
- 勤続年数
-
- 雇用形態
-
- スタッフの平均年齢
-
27.0 歳
スタッフプロフィール

佐橋さはし
- 役職:名駅店アイデザイナー
- 経験年数:5年
- 得意な施術/スタイル:
ナチュラル、自然
経験年数:アイリスト5年
スタッフ皆仲良しで働きやすい環境です!

三井みつい
- 役職:名駅店アイデザイナー
- 経験年数:6年
- 得意な施術/スタイル:
ナチュラルなスタイル
経験年数:アイリスト6年
スタッフ同士関係も仲良く働いていけます。

高木たかぎ
- 役職:名駅店店長 トップアイデザイナー
- 経験年数:5年
- 得意な施術/スタイル:
ゴージャスもナチュラルもお任せ下さい
経験年数:アイリスト5年

植村うえむら
- 役職:名駅店アイデザイナー
- 経験年数:6年
- 得意な施術/スタイル:
ナチュラル
経験年数:アイリスト6年
先輩方が優しく働きやすい環境です!

石井いしい
- 役職:名駅店アイデザイナー
- 経験年数:6年
- 得意な施術/スタイル:
お客様に合わせたスタイル
経験年数:アイリスト6年
スタッフ同士が仲が良く働きやすい環境です。

林はやし
- 役職:名駅店統括マネージャー
- 経験年数:8年
- 得意な施術/スタイル:
タレ目風デザイン
経験年数:アイリスト8年
皆んな仲良くやりがいのあるお仕事です!
顧客情報
- 顧客単価
- アイリスト
- 5000 円
- 客層
-
20代多数 30代多数 女性が多い 40代以上多数 新規フリー客多数
店舗アルバム
私たちの願いは、スタッフとお客様が共に幸せになれるサロンを作り上げることです。一丸となって頑張り、共に成長し続けることを心から願っています!
そして、【お客様満足度】を高めるために必要なことは、【従業員満足度】を高めることであると確信しています。
スタッフが満足していないサロンで、お客様を満足させることはできません!
スタッフが
◎ 心地良く!
◎ 誇りを持って!
◎ お客様のために!
仕事ができる環境作りを、徹底することをお約束します。
サービスメニュー
企業への口コミ
内定者・在籍経験のあるスタッフに伺いました
この職場の良い所は?
待遇面
- 1
- 休暇制度が充実しており取得しやすい(有給休暇・産休・育休 等) …… 60%
- 2
- 福利厚生が充実している …… 40%
- 3
- 勤務時間内に練習時間が確保できる …… 20%
- 3
- 成果を正当に評価してくれる …… 20%
- 3
- 給与が⾼い、実力に応じた給与 …… 20%
- 3
- 設備が充実している …… 20%
- 3
- 集客力がある(リピートや新規が多い) …… 20%
社風面
- 1
- お客様の声をサービス提供に活かしている …… 40%
- 1
- スタッフ内で目標が共有されている …… 40%
- 1
- 新人へのフォローアップ体制が充実している …… 40%
- 2
- フラットな関係が築ける(意見やアイディアが言いやすい) …… 20%
- 2
- 多様な技術を持った人材がいる …… 20%
- 2
- 知名度や話題性がある …… 20%
この職場の特徴は?
雰囲気は?
給与について
独り立ち・デビューまでは?
教育方針は?
勤務時間は?
前職から比べた給与の変化
この職場に合う人はどんな人ですか?
20代前半/女性/現職(回答時) 勤務確認済み
お客様の安全や健康を気にかけることができる人が適しています。衛生管理や安全性を重視する姿勢が求められます。この職場に向いている人は、技術だけでなく、お客様との関わりや美へのこだわりを大切にできる人です。
2025年02月12日回答 ID 3678-37293A
20代前半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み
面接から入社までとても丁寧でスムーズな対応がとてもありがたいと思いました。前職は違う職種でしたので分からないことが多かったですが、ひとつひとつ丁寧に教えてくださるので違う職種からの転職でもとても安心できます。
2024年10月16日回答 ID 3678-25597A
20代前半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み
立地もあり多くのお客様に来ていただけるので、営業中は適度に忙しく、でも無理な残業などは無く、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけたい人に向いていると思います。また落ち着いた空間での施術が出来るので、接客は好きだけれど無理な会話はしたくないという方も働きやすい環境だと思います。
2024年08月04日回答 ID 3678-18591A
この職場で働くことの面白み・やりがいはどんなところですか?
20代前半/女性/現職(回答時) 勤務確認済み
定期的に通ってくれるお客様が増え、信頼関係を築けることは大きなやりがいです。自分の施術でお客様がリラックスし、きれいになる過程をサポートできることに充実感を感じます。お客様の変化や喜びを直接感じられる事と技術を日々磨いて成長を実感できるのも魅力的な部分です。
2025年02月12日回答 ID 3678-37293B
20代前半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み
未経験で不安な気持ちもたくさんありましたが、しっかり指導して下さり安心してお客様に施術できるまでの技術が身につける事ができるので未経験でも安心して働ける場所です。店舗に配属されても、先輩方がしっかりサポートしてくれて、頑張ろうと前向きな気持ちになれます。
2024年11月24日回答 ID 3678-29338B
20代後半/女性/現職(回答時) 勤務確認済み
名駅ということもあり、色々な場所から幅広い年齢層のお客様がいらっしゃいます。その中でやはり賛否両論の評価をいただきますので、そこでどのように対応して次に活かすには。という対応が難しくも学びにもなります。
2024年06月20日回答 ID 3678-15359B
この職場だからこそ挑戦できること・挑戦したいと思えることは何ですか?
20代前半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み
この職場は土地柄もあり、たくさんのお客様が入るので、経験を重ねることができます。
そして、先輩方の技術力が高いため、技術の向上ができると感じました。技術を高め一人前になったらSNSを使用しお客様を集めていきたいと思っています。
2023年12月08日回答 ID 3678-2655C
20代前半/女性/現職(回答時) 勤務確認済み
美容業界は常に新しい技術やトレンドが登場します。これに積極的に取り組み、最新のトレンドに沿ったデザインやケア方法を学び続けることができます。例えば、シーズンごとに流行するデザインを取り入れ、ファッション感度を高めることも挑戦のひとつです。
2025年02月12日回答 ID 3678-37293C
30代後半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み
しっかりとした研修制度があり、技術的な基礎から応用まで、経験豊富なスタッフが丁寧に指導してくれるため、未経験者でも自信を持って技術を習得できます。また、最新の技術やトレンドを取り入れているため、まつげパーマやエクステンションの技術をさらに磨くことができます。新しい技術を学ぶことで、幅広いお客様のニーズに応えられるようになります。
2024年10月15日回答 ID 3678-25526C
この職場にこれから期待することは何ですか?
20代前半/女性/現職(回答時) 勤務確認済み
努力に見合った報酬や福利厚生が整うこと。新しい技術やトレンドに関する定期的な研修があること。効率的な顧客管理システムがあれば、予約や顧客情報の管理がスムーズになり、業務が効率化される。紙のカルテからデジタルに。
2025年02月12日回答 ID 3678-37293D
30代前半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み
教育システムが充実していること、自分が今までに学んだ経験等も考慮していただけるということなので、今までの経験を活かし今までの接客よりより良いものをお客様にご提供できるお店だと期待しております。自分のスキルアップができると確信しております。
2024年10月27日回答 ID 3678-26709D
20代後半/女性/現職(回答時) 勤務確認済み
売上に対してのバックが低いため向上心がなかなか働かないため、仕事量に応じたお給料になるといいと思います。管理職未経験の方を経歴のみで管理職にするのではなく、人柄や仕事中の対応など見て決めた方がいいと思います。
2024年06月20日回答 ID 3678-15359D
ブランド情報
- ブランド名
- petitsourire