職場の詳細
店舗名・勤務地
長野県 塩尻市 広丘吉田1046-4
広丘駅 徒歩19分
施設形態
職場からのメッセージ
エステティシャンとして働いているけれどまだ理想の職場だと感じていない方、子育てをしながらプライベートと仕事を両立させたい方、
エステティシャンとしてこれから新しく活躍していきたい方、ぜひVIVA（ビバ） 佐久店の創業メンバーとして一緒に働ける環境を
これからも作っていきましょう！
また女性のライフスタイルの変化を機にエステの仕事から離れてしまった方も諦めないでください。
VIVA（ビバ）で仕事と子育ての両立を目指しませんか？
エステの経験・美容の知識を活かしながら、女性が輝き続けられる環境がVIVA（ビバ）にはあります。
職場の雰囲気
給与ももちろん達成手当・インセンティブ・店長手当等々、頑張った分が評価されるのはもちろん、
自分が何に向かって頑張れば良いのか対話を通してしっかりとサポートしていきます！
それぞれのスタッフが自立して、他人を思いやる職場を作っています。全員がワクワクして毎日を楽しく、サロンで仕事をしていくためには、
メンバー間の協力はもちろん、それぞれが自立してお客様のために、サロンのために何をしなければいけないかを考えなければなりません。
VIVA（ビバ）という働く職場においては、
最高のエステマシン、ステップアップできる評価制度、自分の人生をもっと良くしたい、
最高にしたいとこれからを考えている人にはピッタリの職場の雰囲気です。
どんな人が活躍しているか
がっつり働きたい正社員の方、お子さんを育てながら働いている方、シングルマザーの方、
すべての女性一人一人と向き合いそれぞれが望む形で働いていただいているため、全員がイキイキとやりがいを持ち働けています♪
痩せてお客様をキレイにし、そのあとの人生の幸せにまでつなげていく仕事を一緒に始めてみませんか？
スキルアップ・教育制度
スタッフが常に技術に自信を、接客に満足を持てるように教育制度を用意しています♪
この店舗が募集している求人一覧
顧客情報
- 客層
-
20代多数 30代多数 女性が多い 40代以上多数
サービスメニュー
企業への口コミ
内定者・在籍経験のあるスタッフに伺いました
この職場の良い所は？
待遇面
- 1
- 休暇制度が充実しており取得しやすい(有給休暇・産休・育休 等) …… 50%
- 1
- 独自の技術や最新の施術メニュー・商品がある …… 50%
- 1
- 福利厚生が充実している …… 50%
- 2
- スキルアップのための教育や研修に力を入れている …… 25%
- 2
- 勤務時間内に練習時間が確保できる …… 25%
- 2
- 集客力がある(リピートや新規が多い) …… 25%
社風面
- 1
- お客様の声をサービス提供に活かしている …… 50%
- 1
- 多様な技術を持った人材がいる …… 50%
- 2
- スタッフ内で目標が共有されている …… 25%
- 2
- フラットな関係が築ける(意見やアイディアが言いやすい) …… 25%
- 2
- 仕事を通じて専門的な技術が身につく …… 25%
- 2
- 制度や仕組みの見直しに積極的 …… 25%
- 2
- 知名度や話題性がある …… 25%
この職場の特徴は？
雰囲気は？
給与について
独り立ち・デビューまでは？
教育方針は？
勤務時間は？
前職から比べた給与の変化
この職場に合う人はどんな人ですか？
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
販売の研修などが凄く充実しているのと、他店へヘルプに行くことも多いので、向上意欲がある方はとてもいいと思うのと、回数券は安いものではないのでお客様一人一人にしっかり向き合い1回の施術に本気で向き合える方。
2025年06月11日回答 ID 53932-51713A
30代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
エステが好きな人で癒しを提供出来る人だと思います。お客様をおもてなす心があり、それをやり甲斐と思える向上心のある人。エステティシャンというと華やかでキラキラしたイメージが強いですが、体力も要し目標金額に対しての泥臭い根性も必要です。それに対して根気を持って頑張れる人。
2025年05月29日回答 ID 53932-49963A
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
意欲的に学べる人。研修時期は正直、結構無理に詰め込まれることが多いです。痩身やりつつ他の技術も同時進行ですすめる……など。大変ですが、良く言えばデビューは早いので、とにかく早く入客して稼ぎたい人はいいかもしれません。
2025年04月16日回答 ID 53932-45018A
この職場で働くことの面白み・やりがいはどんなところですか？
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
長野、松本、群馬、前橋など色んな店舗がありその地域性によってお客様の質などが違うので色々なお客様に出会える事や、本気で痩せたいと思ってくださるお客様も多いので一緒に頑張り結果が出た時には感謝していただけるのでやりがいはかなりあります。
2025年06月11日回答 ID 53932-51713B
30代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
自分ががんばった分だけ評価して頂ける。お客様からも指名を貰える。契約して頂いたお客様の結果を出せた時にやりがいや喜びを感じられます。知識をもっと広げたい技術を学びたいと向上心が上がっていく事で自分のスキルをあげられる。
2025年05月29日回答 ID 53932-49963B
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
独自の技術を学べるところ。経営層の方が韓国に行き本場のコルギを学び、さらに日本式のコルギも学び、試行錯誤のうえ独自に生み出したのが【VIVA式コルギ】です。他の会社では学べない技術ですので、興味がある方はいいかも。
2025年04月16日回答 ID 53932-45018B
この職場だからこそ挑戦できること・挑戦したいと思えることは何ですか？
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
物販やマーケティングの研修などしっかり受けれるので物販が苦手だった私でもしっかりした知識を入れてお客様の為に物販を進めることができるようになりました。また、しっかり結果を出した事によりvivaというお名前を借りて自分のお店を出す事になったので頑張って行きたいです。
2025年06月11日回答 ID 53932-51713C
30代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
エステと整体の複合をしていきたい。色んな特技を持った経験者が多い職場で、それぞれの武器を活かせる職場だと思ってます。自身にしか出来ない技術コースを考えてお客様に提案していきたいです。サロンケアだけでなくホームケアの強化をしていきたい。
2025年05月29日回答 ID 53932-49963C
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
経営層の方はわりとスタッフの希望を聞いてくださる方だと思います。なので、店長を経験してみたい！とか、新店をオープンさせて一から集客してお客様をつけて頑張りたい！といった気持ちがある人は、挑戦しやすい環境だと思います。
2025年04月16日回答 ID 53932-45018C
この職場にこれから期待することは何ですか？
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
全体的にスタッフの人数が足りて居ないため、新人研修の時間をしっかり確保出来ていないので、お客様よりスタッフによって技術の差があるなどのお言葉を稀に頂くことがあるので、手技をある程度合わせることなど出来れば、どのスタッフが入っても満足いくお店になると思います！
2025年06月11日回答 ID 53932-51713D
30代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
職場の人数が少なく一人一人の負担が大きい。2人体制が基本なのでスタッフ全員で集まることがなく、お店の目標や意識が低くなってしまいがち。定期的に皆で一致団結できるような時間が欲しいです。技術接客向上のため研修制度を充実して欲しい。
2025年05月29日回答 ID 53932-49963D
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
研修制度を充実させてほしい。就業時間内に練習、研修できるのはありがたいのですが、結局予約優先のため、予約が入れば全然研修が進められず、間が空いてまた一から…ということがあるので何とかなればいいなと思っています。
2025年04月16日回答 ID 53932-45018D
ブランド情報
- ブランド名
- 株式会社VIVA