あおばクリニック静岡院 （医療法人社団あおばクリニック）

2025年7月開院予定　オープニングスタッフを募集しています。
完全都度払い制の『美容皮膚科あおばクリニック』は、全国に29院を展開しています。
2025年度、30医院目となる高崎院を開院する運びとなりました。
グループの一員として働いていただける方を大募集中です。

＜入社1年目スタッフからのメッセージ＞
初めての業界で入社前はすごく不安でしたが、入社前研修で美容についての知識や患者様対応の流れをしっかりとご指導いただいたので、安心して現場に出ることが出来ました。実際に現場に出てからも先輩スタッフがついてくださり、分からないことや困ったことがある時は優しく教えてくださるので、すごく心強かったです。
完全週休２日制で、ほとんど残業もないためしっかりと仕事後や休みを満喫でき、有給も取りやすい環境のため先の予定を立てることにも困りません。患者様に対しての方針もとても良心的で、無理な勧誘やノルマがないため、しっかりと患者様に寄り添い必要なものを一緒に考えていくことが出来るのも他にはない大きな魅力だと思います。価格設定や都度払いという点でも喜んでいただけることが多く、周りの人にも自信を持っておすすめできるクリニックです。

新人さん含めナース・スタッフともに仲が良く、気兼ねなく意見をいいやすい職場です。専門的なことや対応についてなど、お互いに分からないことがあれば相談し、忙しいときはフォローを心がけているため、誰か１人に負担がかかることなく、非常に働きやすいです。業務時間外では、美容についての情報を交換したり、和気あいあいとお話したりもします。

元エステティシャン、美容師、美容部員、航空業界（CA・グランドスタッフ）、ブライダル業界（プランナー・ドレスコーディネーター・ヘアメイク）、テーマパーク（キャスト・ヘアメイク）、販売業（アパレル）などから転職された方が多数活躍しています。
ホスピタリティを大切に、美容医療を通してキレイになっていただくことに喜びを感じられることが共通点です。
スタッフ同士でも気遣いを忘れない、他人に対して誠実で、穏やかな優しいスタッフが多いです。

入社から約3ヵ月間は、東京での集合研修があります。
1～2週間目は、主に座学、各メニューの詳細、受付対応を習得します。
3～4週目は、同期のメンバーと一緒に首都圏の院での現場研修になります。研修施設で学んだ内容を現場で実践を通して習得していきます。
2ヶ月目以降は現場でのOJT研修になります。
3ヵ月目以降から、カウンセリングを習得していきます。メニューごとに研修があるため、一気に覚えるのではなく段階的に習得することができます。
ある程度、全メニューの知識が備わってから電話対応や予約管理の対応に進めるため、わからないことが多くて現場で困る場面が少ないような研修スケジュールとなっています。