CUREPRO本八幡店 （株式会社May-Plus）

当院は、2026年2月にオープンしたばかりの新規店です。

職場の特徴として
【施術スタッフの働きやすさ】と【施術に集中しやすい】ことがポイントです。

【働きやすさ】
・一般的な整骨院と違い、診療時間が11:00～20:00なので原則8時間勤務と1時間休憩というスタイルです。
・入社半年後から有給が使えます。予約制ですので初年度から有給がとりにくいといった心配はありません。
・昇給チャンスは年2回、今まで昇給しなかったスタッフはいません。
・治療技術はトップレベルを目指しているため、月に1回は外部講師を招いて全体研修を行っています。

【施術に集中できる環境】
・電話はすべて外部オペレーターがとります。施術中に手を離して電話対応するようなことがありません。
・お会計はセルフレジを導入、釣り銭ミスは起こりません。手作業で行うと20分ほどかかる締め作業も1～2分で完了するため、閉店作業がスムーズです。
・掃除、清掃関係は基本的にフロアスタッフが行い、施術スタッフは患者様対応の準備が入念にできます。
・初回施術時に施術時間含め1時間ほどの時間をとっています。患者様と入念にカウンセリングやコミュニケーションがとれるので手厚いサポートができます。

【施術者がやりがいをもって施術できる環境を用意する】
施術者がこの仕事に誇りややりがいを持って働けるよう、業務と働きやすさの最適化をしています。

今後の計画としては
年間休日に関しては5年以内に120日取れる体制にする。
社員の平均年収は高年収にしたい。
資格者、無資格者関係なく全員がキャリアアップや自分の目指す幸せな働き方を実現していきたいと考えています。

今まで施術時間で勝負していた方は
次こそ施術効果で勝負してみませんか？

資格をとったり、スクールに通わないと整体師になれないと
諦めていた方はスクールにわざわざ通わなくてもトップクラスの技術とカウンセリングを学んでみませんか？

きっと、あなたが治療家として得たい幸せがここにあります。

【治療院というよりサロン】
治療院＝病院のような殺風景にならないようサロン風に作っています。
施術時の雰囲気は患者様との楽しいコミュニケーションをとりながら施術をしています。
治療の話ばかりでなく、趣味や仕事、グルメや時事ネタなどさまざまな話を楽しんでいます。

定期的に患者様を喜ばせるためのイベントを開催していますので、イベント時は大盛り上がりになります。

痛みをとることだけではなく、幸せな生活を提供することが私たちの使命ですから、治療以外にも付加価値を提供できないか楽しみながら色んな企画を練っています。

【グループ全体でこんな人たちが集まっています】
・当院を業界で一番人気にすると決めた男。人もお酒も大好き。採用教育担当兼エリアリーダー
・切り込み隊長兼社内イベント担当兼2店舗チーフ。盛り上げ役はこの男に任せろ！
・かわいい奥様には弱いが、仕事では強気にきっちり真面目。スタッフからの信頼が厚い。チーフ兼鍼灸部門の責任者
・超素直だから患者様にもスタッフにも愛され、社内トップ売上の人気者先生
・患者様にサービスしすぎて怒られる最年長先生
・大きな瞳と大きな体で仕事の楽しさを教えてくれる先生
・サッカー日本代表ともマッチアップしたことがある凄腕整体師
・イケメンすぎて患者様が緊張？さわやかスマイル先生
・実は甘えたがり。でも患者様には甘えられてしまう優しき先生
・若いのに奥さんと子供のために、必死でがんばる元トレーナー先生
・入社4ヶ月目で女性患者様から手紙をもらっちゃう大型新人先生

【主な研修・教育制度】
①新人研修
当社が大切している理念、行動方針を中心に、患者様によりよい施術を提供するための考え方をお伝えしていきます。

②社会人研修
治療家である前に社会人マナーを身に着けていただきます。
一般常識ができていないともったいない治療家になってしまいます。

③技術研修
当院の人気メニューであるGL整体と背骨や肩関節、肩甲骨にアプローチをするNS整体を中心に、短時間で結果の出せる整体を学んでいただきます。

④問診研修
施術の効果を最大限に引き出すためには、施術前のカウンセリングや検査が非常に大切です。どうしたら患者様が安心して施術を受けていただけるかを学べます。

⑤フォローアップ研修
施術メニューは他にもあります。自律神経に特化したAB整体、医学論文に掲載され、エビデンスを持っているパーフェクト整体など、研修期間終了後に学ぶ施術となりますが、効果の高い施術技術を習得することができます。

また、先輩スタッフとしての振る舞い方や後輩指導に関するフォローアップ研修を実施しております。

⑥外部講師による特別講習
毎月1回、特別講師として日本BMK整体協会の大澤訓永先生に技術指導をしていただいております。

⑦経営メンバー研修
幹部、責任者スタッフには外部研修としてマーケティング、戦略、組織運営、リーダーシップなどを経営メンバーに必要な考え方を学ぶことができます。