【平均勤続年数５年以上の秘訣】 ～働きやすさNO.1の「指ラックス」！～ スタッフの個性を大切にしているため、手技と接客は店のやり方を押しつけることは無し。手技の統一もしていないので、これまで培った技術で活躍しませんか☆スタッフはみんな「働きやすい！」と言ってくれていて、平均勤続年数はなんと5年以上！人の入れ替わりが激しいリラクゼーション業界ではかなりスゴイことだと思いませんか^^　もちろん、仕事内容だけじゃなく給料・休みの取りやすさ・有給など…大変好評です！ 【正規雇用へのこだわり】 「指ラックス」の雇用形態には業務委託がありません。なぜなら個人を戦わせる働き方だから。本来なら助け合えるはずが、競争や嫉妬、妬みなど「負の感情」で雰囲気が悪くなる可能性があるからです。一つの職場で長く続くかは…人間関係も重要ですよね♪

未経験者も歓迎！新人教育にじっくり期間をかけて安心安全の施術家スタート♪

ジュリークでは『自らの手とおもてなしの心でお客様に喜んでいただける』セラピストを募集します。未経験者も歓迎です。 ［丁寧な研修制度］ 入社後はまず製品知識を学び、接客やカウンセリング技術を習得。数か月後にセラピスト研修がスタートします。 ［職場の環境］ 各コーナーは4～7名でチーム一丸となって仕事をしています。お互いの個性を尊重し、フォローし合いながら“人が人を育てること””お互いを高め合うこと”を大切にしています。販売スキルや製品知識の向上だけではなく、他者から学ぶ姿勢やチームワークが求められます。 ［キャリアアップができる］ 役職者としてサブチーフ・チーフを経て、エリアチーフ、フィールドマネージャーとして活躍している先輩や、 施術者としてトリートメントリーダー、トリートメントマネージャーへとステップアップして活躍している先輩も沢山います！

☆在職中スタッフが感じる働きやすさ☆ ◆セラピストの体の負担を考慮し、技術習得に必要なレッスンは業務時間内に実施される。 ◆残業も殆どなくサービス残業もない。 ◆有給は1年間で全て消化できる。 ◆大手企業と違い本部との距離が近い為、現場の声が届きやすく対応が早い。 ◆経験・意欲・向上心の評価が早く、最短半年〜1年でリーダー、店長、マネージャー、スクール講師に就任できる。 ◆今までの経歴を活かしキャリアアップが積める。 ◆お客様を大切にする考え方で仕事ができる ☆楽しく気持ちよく働けるサロンを作りました! 【1.ノルマや無理な残業はありません!】 「癒しと奉仕の気持ち」を忘れずに常にお客様と接して頂きたいので、 従来のサロンでありがちなノルマや無理な残業はありません。 施術する私たちスタッフ自身にも充分なココロの余裕が必要だと考えます。 【2.丁寧な研修で安心、一生モノの技術!】 ◎入社前からサロンの指定技術スクールで、ヘッドマッサージの特殊技術を学ぶ事が可能です。 一生モノの技術を基礎から学べるので、セラピストの経験がない方も安心! ◎入社後もスキルアップ研修が充実!勤務しながらしっかりとスキルアップができ、 ヘッドマッサージ、ボディケア等、施術に関する技術・知識が身に付けられます。 ひとつひとつ丁寧にお教えしていきますので、心配はいりません♪ 【3.店内はキレイで清潔感いっぱい、オシャレな雰囲気です♪】 お客様に思いやり、愛情を持って接するには、私たち自身が働く職場の環境も大切♡ みんなが気持ちよく働けるサロン作りをひとりひとりが心掛けています♪