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株式会社セレーネ（ネイル＆アイ フルール）の求人 ｜アイリスト(時短社員・週1~3バイト）
2人が応募を検討しています
短時間や扶養内、土日休みも可能☆自分に合った働き方が見つかる経験者優遇のサロン
アルバイト・パートの募集要項
給与
条件面については、応募者のご意見も加味しながら設定していきます。
店舗名・勤務地
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ネイル＆アイ フルール 横浜店神奈川県 横浜市西区 北幸2-13-1 北原不動産ビル4F横浜駅 徒歩 14分
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ネイル＆アイ フルール 池袋店東京都 豊島区 南池袋2-29-10 金井ビル6F池袋駅 徒歩 7分
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ネイル＆アイ フルール 渋谷店東京都 渋谷区 渋谷1－24－7 渋谷フラットビル５F渋谷駅 徒歩 3分
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ネイル＆アイ フルール 新宿店東京都 新宿区 西新宿1－5－12 ニューセントラルビル10F新宿駅 徒歩 6分
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ネイル＆アイフルール 錦糸町店東京都 墨田区 錦糸3-11-1錦糸町駅 徒歩 3分
勤務時間
10:00～21:00の営業時間の中で、勤務できる時間帯を申告してください。
曜日や時間に関しては、最大限考慮させていただきます。
お互いにとって良い形を見つけられたらと考えています
休日
シフト制のため、ご本人のご意見も加味しながら調整いたします
仕事内容
まつげエクステ
まつげパーマ
アイブロウ
必要資格
福利厚生
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- 交通費支給
- ・上限額 15000円
■社会保険完備（勤務日数や時間に応じて加入）
■業績査定制度
特徴
求める人物像
美容業界で、しっかり生計を立てていきたいとお考えの方。
アイリスト…美容師免許必須。美容師免許取得予定の新卒者、通信制も歓迎します☆
美容に興味のある方。接客が好きな方。将来、サロンを経営したい方。
前向きな対応ができ、積極的な方歓迎。どんな方でも面接可能です
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当社では、未経験からの採用を行い、育成していく万全な仕組みをご用意しております。
各店舗で経験を積んだスタッフが、基礎部分と技術的指導を行ってくれることで、技術の向上を目指していきます。
段階的にテストを行い、それをクリアしていくことで、待遇面も変化させる仕組みになっているので、
しっかり取り組んでもらうことで、約半年後にはすべてのメニューに対応できるアイリストに育て上げます。
そのために必要なことは、皆さんの気持ちだけです。
一緒に働きながら「選ばれるような」アイリストになっていきましょう。
②圧倒的な業績給（個人・店舗）
しっかり研修を通して、アイリストにデビューしてからはお給料が一段魅力的になるような制度設計をしています。
仕事の成果（売上）に対して、わかりやすく歩合率を設定し、できるようになったことが自分に返ってくる仕組みにしています。
そうやって、成長と対価が伴う形をつくり、みんなが意欲的に働ける環境は他社に負けないポイントになっていると思います。
③異動がなく配属店舗での人間関係や店舗づくり、レクリエーションや想い
現場では頑張り屋の社員が多く、全体的には20代の社員が多いです。
異動もなく、配属先の店舗で日々先輩スタッフと共に店舗を一緒に作っていきながら、強い関係性も作っていけます。
そのため、人間関係やコミュニケーションも円滑になり、チームワークも充実させることが出来ていると考えています。
1人で仕事をするのではなく、共にいる仲間と一緒に支えながら日々働き、
年に数回行うレクリエーションでは、日ごろの疲れを癒したり、笑いあったり、出かけたりする経験を共に行うことで、
さらなる充実感や会社で過ごす日々をより濃く良い時間にしてもらえればと考えています。
これからも、よりよい店舗・会社になっていけるように、共感して共に歩んでいける方を幅広く募集していますので、
みなさまのご応募を切にお待ちしています。
私たちの夢・想い
当社は国内に計5店舗を運営しているネイル＆アイラッシュサロンです。
大事にしている考え方の一つで、どんな状況になっても「THINK WAY」＝「考えて、道を探し出す」ことを大事にしています。
1人1人のスタッフがお客様や店、自分たちにとって良い環境づくりを、考えながら見つけ出していくことで、
お店がどんどん良い方向に向かっていくような集団でいたいと考えています。
ただ施術ができるだけではなく、より濃い社員育成を進めながら、それぞれが成長できるような運営を進めています。
サロン事業以外も、生み出していきたいと考えていますので、皆さまのご応募お待ちしています
こだわり・自慢
制度・環境
現場部門としては、マネージャー・店長・一般メンバーと段階的なキャリアステップを用意しています。
ステージ別で人事評価を半期ごとに行い、達成できていること・課題に残ることなどをフィードバック。
次の半期に向けた取り組みを行います。成績に伴って、給料面にも反映される仕組みになっているので、
日々の売上だけでなく、業務全体を通した仕事内容にフォーカスできる仕組みになっています。
給与・待遇
個人売上歩合と客数でやった分だけ、お給料に反映される仕組みを用いることで、
スタッフ全員のやる気につなげています。
また、売上だけでなく、口コミやお店の仕事など、多角的に評価ポイントを
構築し、総合的に「選ばれる人」になる体制を作っています。
教育
当社のスタッフは、90％以上のスタッフが現場経験ゼロから入社してくれています。
半年ほどのじっくりとした研修を通して、技術的な部分や店舗業務的な部分を身につけてもらいます。
詰め込み型の研修というよりは、余裕を持たせながら、仕事を楽しみながら身につけてもらうことを重視しています。
はじめは壁にぶつかることもあるかと思いますが、経験豊富な育成スタッフが寄り添いながら一緒に取り組んでいます
応募後の流れ
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●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。
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●担当者と面接
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●採用決定
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◎入社
※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
企業情報
「アルバイト・パート」を募集している店舗
各店舗の特色（詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など）が見られます
電話で応募する
0120-248-101
求人番号：B2316883