まつなが鍼灸整骨院|柔道整復師(スタッフ)の求人情報


スポーツ外傷多数・中途採用は実力次第で高収入!週休2日も可
  • 正社員
職種 / 役職

柔道整復師( スタッフ )

募集中のその他の求人( エリアマネージャー / 店長

給与

正社員 / 月給 23.0万円〜40.0万円

  • TEL応募:0120-248-101
  • 求人番号:B6494470

15人がこの求人への応募を検討しています

対象者全員にWでお祝い金プレゼント!

採用が決まったら最大10,000円プレゼント
さらに勤務し続けて最大10,000円プレゼント

9件の店舗

「正社員」の募集要項

給与

月給 23.0万円〜40.0万円

中途採用は実力により異なる
免許取得・実務経験5年以上は給与特典あり

店舗名・勤務地

  • ・まつなが鍼灸整骨院 東新小岩院
    東京都 葛飾区 (新小岩駅 徒歩 12分)
  • ・まつなが鍼灸整骨院(お花茶屋院)
    東京都 葛飾区 (お花茶屋駅 徒歩 3分)
  • ・神田鍼灸整骨院
    東京都 千代田区 (神田駅 徒歩 2分)
  • ・小川町鍼灸整骨院
    東京都 千代田区 (小川町駅 徒歩 2分)
  • ・神保町鍼灸整骨院
    東京都 千代田区 (神保町駅 徒歩 4分)

勤務時間

11:00〜18:00/土曜・祝日
11:00〜20:00/平日
…他

【平日】
10:00〜13:00/15:00〜20:00

【土曜日・祝日】
10:00〜18:00

特徴

  • 急募
  • 完全週休2日
  • 週5回
  • 制服あり
  • シフト制
  • 未経験歓迎
  • 研修制度あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 学生歓迎
  • 経験者歓迎
  • 寮完備
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 駅近
  • 新卒歓迎
  • 交通費支給
  • 日曜休み
  • 独立・開業支援
  • 地域密着
  • 週6回

仕事内容

スポーツ外傷 / 骨盤矯正 / トリガーポイント / スポーツトレーナー

◎トリガーポイント療法を中心とした院内業務全般
地域の方からプロ選手まで…その他有名アーティストなどのコンサートサポートなど

【一般施術内容】
手技療法(トリガーポイント療法/関節調整/トレーニング指導/ストレッチ指導/経絡療法)
鍼灸治療 / 電気療法

【自費施術】
骨盤矯正・猫背矯正・ハイボルト・産後矯正など

必要資格

管理柔道整復師

休日

完全週休2日 / 日曜休み

・日曜・休み
・夏季・冬期休暇
・年末年始
・GW
・月に8日休み
・年間120休み
その他シフトにより希望日可

福利厚生

ボーナス・賞与あり / 社会保険完備 / 住宅手当あり / 寮完備 / 交通費支給 / 独立・開業支援 / 研修制度あり / 制服あり

▽交通費支給(10,000円/月迄)
▽社会保険完備
▽賞与(2月・8月 2回/年)
▽制服貸与
▽引越し手当(〜30,000円)
▽開業支援制度
▽研修制度・勉強会・外部セミナー

求める人物像

スポーツ選手治療がしたい方
地域医療に携わりたい方
素直・元気・技術を学びたい方

とにかく明るくて元気で素直であれば歓迎致します。

▽経験者・未経験者問いません。 
▽新卒者大歓迎 
▽国家資格保持者・転職希望者歓迎 
▽専門学生・専門大学生大歓迎 

役職の詳細

▽柔道整復師

※業種※
未経験者、経験者問わず募集しています。技術的な心配などは当社の教育システムでカバーします。給料設定は一般的ですが昇給が早いのも当社の特徴です。

企業の夢・想い

スポーツ外傷を中心にトリガーポイント療法・骨盤矯正・猫背矯正など自費治療にも力を入れています。院長が経験したい方、将来開業したい方など経験がつめます。また当社は教育システム・勉強会が充実しています。外部講師、外部研修なども当社負担で参加できます。技術に自信がない、働くのに不安な方など是非ご応募下さい。また経験のある方は実力を活かして下さい。

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一緒に地域の方に愛される整骨院を創りましょう。

マーサメディカルグループは「癒し」ではなく『治す』ことにこだわり、信念をもった治療をしております。

その喜びを一緒に共感しませんか。

週6勤務の方、週5日勤務の方など、さまざまな勤務形態をとっています。

技術だけでなく、様々な経営ノウハウが学べる環境になります。
外部講師などを招いて毎月、経営の勉強なども力を入れています。
整骨院・鍼灸院・マッサージなどの乱立により開業すれば、流行る時代から患者様に選ばれる時代に変わりました。
当社は教育システムがしっかりしているのでどんな時代にも生き残れる院作りを目指しています。

是非、ご応募お待ちしております。

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週6勤務の方、週5日勤務の方など、さまざまな勤務形態をとっています。

技術だけでなく、様々な経営ノウハウが学べる環境になります。
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当社は教育システムがしっかりしているのでどんな時代にも生き残れる院作りを目指しています。

是非、ご応募お待ちしております。

応募と今後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。



【面接地】
店舗

給与
【正社員】
月給23.0万〜40.0万
電話番号
0120-248-101
10:00〜20:00
求人番号:B6494470
お問い合わせの際求人番号をお控え下さい

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  • TEL応募:0120-248-101
  • 求人番号:B6494470

企業情報

企業名

まつなが鍼灸整骨院(株式会社マーサメディカル)

(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

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もらうまでの流れ

step1

応募

リジョブで求人に応募

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step2

採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

採用お祝い金をGET!

弊社にて確認後、採用お祝い金をプレゼント!

step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。