SHIROの求人 ｜美容部員(その他）
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【障がい者雇用】ビューティーアドバイザー募集！
正社員の募集要項
給与
▼給与
253,000円〜365,000円
▼給与備考欄
●無期社員（正社員）
希望の働き方に応じて、お選びいただけます
1）全国勤務社員（全国異動・転勤を伴う働き方）
2）地域限定社員（希望するエリア内での異動を伴う働き方）※現在、関東・関西・北海道エリアのみ募集をしています
基本給
全国勤務：260,000円〜 ※前職の経験を鑑み決定
地域限定：233,000円 ※現在、関東・関西・北海道エリアのみ募集をしています
（給与例）
253,000円〜365,000円
※住居手当含む
・試用期間3ケ月
・賞与年2回（6月・12月）※本人実績による
・昇給年1回（4月）※本人実績による
・社割あり
店舗名・勤務地
-
SHIRO 表参道本店東京都 渋谷区 神宮前5-2-7 オーサキビル 2F表参道駅 徒歩 4分
-
SHIRO 自由が丘店東京都 目黒区 自由が丘2-9-14 アソルティ1F・B1F自由が丘駅 徒歩 5分
勤務時間
休日
〇年間休日最大132日
（うち12日分は月1日付与のライフサポート休暇 ※利用が無い場合は月ごとに消化）
〇年次有給休暇初年度10日（入社3か月後に支給 ※社内規定あり）
〇介護休暇
〇産前産後休業
〇育児休業（取得率100% ※2023年度実績）
〇その他休暇制度あり（介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、罹災休暇など）
〇ライフサポート休暇
年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度（有給休暇）
※利用がない場合は月ごとに消失
※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）
仕事内容
＜『SHIRO』とは？＞
メイクアップ、スキンケア、フレグランスなどの製品を自社工場で製造しています。毎月新
製品の開発をしており、年間で 100 以上もの製品を展開。"素材を活かすこと"にこだわり、
一般的には捨てられてしまう枝葉や製造工程で生まれる副産物などを活かしたものづくり
をしています。
＜具体的な業務内容＞
■お客様対応
・接客
・電話対応
・レジ業務
・タッチアップなど
■売り場づくり
・開店、閉店業務
・製品の整頓
・テスター交換 など
▼外国人のお客様も来店されるため、英語・中国語などのスキルがある方は活かせます。
▼上記に加え、無期社員（正社員）の方にはシフト作成・売上管理もお任せしていきます。
＜研修・フォロー制度＞
・新入社員向け基礎研修
・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施）
・新製品研修
・店長と1on1での定期面談
・朝稽古（スタッフ主導の有志研修）
・eラーニング
SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。
安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう
年間を通して定期的に研修の場を設けています。
福利厚生
・試用期間3ケ月（ライフサポート休暇、年次有給休暇は試用期間終了後付与）
・賞与年2回（6月・12月）
・昇給年1回（4月）
・社割あり
＜手当＞
・役職手当 ※店長・副店長手当、スペシャリスト手当（25,000円～/月）
・子ども手当（高校卒業相当までのお子様お1人につき10,000円/月を支給）※扶養の有無にかかわらず支給
・交通費支給（上限25,000円/月）
・キャリア手当（入社後に習得したスキルを評価する人事考課制度「キャリア制度」により付与される手当。評価対象となった場合、スキルに応じて5,000円～55,000円/月を支給。）
・その他手当
特徴
契約社員の募集要項
給与
基本給
首都圏・東海・関西 220,000円
北海道（札幌）・福岡 215,000円
北海道（砂川） 205,000円
給与例
205,000円～265,000円
∟基本給＋キャリア手当＋役職手当
※キャリア手当・役職手当は経験をふまえ付与
・3年の契約満了時、面談を実施し双方の合意により無期社員（正社員）登用
※無期社員登用希望者の登用率100％（実績）
※上長推薦・立候補による早期無期社員登用の機会あり（最短入社1年半後から）
※契約更新：有（勤務成績、会社状況により判断）
※更新上限：有（通算契約期間の上限3年 更新回数の上限2回）
・勤続慰労金制度（契約社員向け）
3年の契約満了時に500,000円を支給
※勤続2年以上3年未満で無期社員登用となった場合、200,000円の支給
＜試用期間あり＞ 3ヶ月 /条件変動なし
店舗名・勤務地
-
SHIRO 表参道本店東京都 渋谷区 神宮前5-2-7 オーサキビル 2F表参道駅 徒歩 4分
-
SHIRO 自由が丘店東京都 目黒区 自由が丘2-9-14 アソルティ1F・B1F自由が丘駅 徒歩 5分
勤務時間
休日
〇年間休日最大132日
（うち12日分は月1日付与のライフサポート休暇 ※利用が無い場合は月ごとに消化）
〇年次有給休暇初年度10日（入社3か月後に支給 ※社内規定あり）
〇介護休暇
〇産前産後休業
〇育児休業（取得率100% ※2023年度実績）
〇その他休暇制度あり（介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、罹災休暇など）
〇ライフサポート休暇
年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度（有給休暇）
※利用がない場合は月ごとに消失
※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）
仕事内容
＜『SHIRO』とは？＞
メイクアップ、スキンケア、フレグランスなどの製品を自社工場で製造しています。毎月新
製品の開発をしており、年間で 100 以上もの製品を展開。"素材を活かすこと"にこだわり、
一般的には捨てられてしまう枝葉や製造工程で生まれる副産物などを活かしたものづくり
をしています。
＜具体的な業務内容＞
■お客様対応
・接客
・電話対応
・レジ業務
・タッチアップなど
■売り場づくり
・開店、閉店業務
・製品の整頓
・テスター交換 など
▼外国人のお客様も来店されるため、英語・中国語などのスキルがある方は活かせます。
▼上記に加え、無期社員（正社員）の方にはシフト作成・売上管理もお任せしていきます。
＜研修・フォロー制度＞
・新入社員向け基礎研修
・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施）
・新製品研修
・店長と1on1での定期面談
・朝稽古（スタッフ主導の有志研修）
・eラーニング
SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。
安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう
年間を通して定期的に研修の場を設けています。
福利厚生
・試用期間3ケ月（ライフサポート休暇、年次有給休暇は試用期間終了後付与）
・賞与年2回（6月・12月）
・昇給年1回（4月）
・社割あり
＜手当＞
・役職手当 ※店長・副店長手当、スペシャリスト手当（25,000円～/月）
・子ども手当（高校卒業相当までのお子様お1人につき10,000円/月を支給）※扶養の有無にかかわらず支給
・交通費支給（上限25,000円/月）
・キャリア手当（入社後に習得したスキルを評価する人事考課制度「キャリア制度」により付与される手当。評価対象となった場合、スキルに応じて5,000円～55,000円/月を支給。）
・その他手当
特徴
求める人物像
・フルタイム勤務かつ店舗シフトに対応できる方
（週5日、土日祝日出勤、早番遅番ふくむ実働8時間）
※時短勤務制度あり（月あたりの勤務時間を110～150時間から選択可能。育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可。）
※アルバイト勤務ご希望の場合、ご応募時にその旨をご記載ください
・障がい者手帳を所持、または交付申請中の方
※選考時に、障がい特性についてお伺いさせていただきます
必要な合理的配慮についてご希望があればお申し出ください
●歓迎条件
・化粧品・美容・アパレル販売経験
・ホテル・ブライダルなどホスピタリティ業界での接客サービス経験
・来客数が多い（1日の来客数が200名を超える）環境での勤務経験
●求める人物像
・日頃からSHIROのスキンケア・コスメ・フレグランスいずれかを愛用している方
・SHIROの理念やものづくりへの想いに共感してくださる方
・急激なブランドの成長や組織の変化を楽しめる方
企業の夢・想い
100年続くブランドに育てるために、ともに成長を楽しめる仲間をお待ちしています。
＼会社説明会・開催／
SHIROの販売スタッフにご興味を持ってくださっている方に向けた会社説明会を実施しております！
働く場所としてSHIROを知っていただく機会ですので、お気軽にご参加ください。
参加ご希望の方は【見学応募ボタン】よりご応募ください。
こだわり・自慢
制度・環境
キャリアプラン
シロはスタッフ一人ひとりの描くキャリアを応援したいと考えています。
店長・副店長の約6割が20代、副店長の13%が契約社員と、経験や年齢、雇⽤形態にかかわらずキャリアアップを⽬指せるのがシロの特⻑です。
サービス・商品
【長く大切に使っていただける製品づくり】
環境への負荷を減らし、長く最後までご使用いただくことにこだわった製品を展開しています。
捨てられてしまうものや、あらゆる素材たちを恵みに変え生産者の想いを紡ぎ、伝えていくために
地球環境や社会に配慮するエシカルな視点と発想のもと、さまざまな取り組みをおこなっています。
応募後の流れ
●説明会内容
・東京オフィス（表参道）で製品を試しながら学べる【対面説明会】
・場所や時間を気にせず気軽に参加できる【オンライン説明会】
・お好きな時間に視聴可能な【録画型会社説明会】
●説明会参加方法
【見学応募ボタン】よりご応募いただくか、
通常エントリー時に【ご希望の会社説明会】をメッセージにご記載ください。
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【応募方法】
●リジョブの応募フォームよりご応募
※情報は不足ないようご入力ください。
↓
●入力情報不足の場合には、電話もしくはメールにて追加ヒアリングさせていただきます。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。
↓
●書類選考
※説明会参加頂いた方は書類選考免除となり、面接に進んで頂きます
↓
●面接回数
∟無期社員（正社員）・・3回 ※最終面接のみ東京オフィスでの対面実施
∟契約社員・・2回
※面接はオンラインにて対応しています
※面接日までに履歴書・職務経歴書の提出をお願いします。
↓
●採用決定
↓
◎入社
※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
※不安を解消し、安心して入社が迎えられるよう内定面談を実施しています
※配属先検討に当たり、実際の就労環境をご覧いただく場を別途設ける可能性がございます
企業情報
「正社員」を募集している店舗
各店舗の特色（詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など）が見られます
「契約社員」を募集している店舗
各店舗の特色（詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など）が見られます