【アイブロウ×HBL×まつげパーマ専⾨店】Heilee brow ヘイリーブロウ小倉店の求人 | Heilee-brow ｜アイブロウリスト(施術者）
2025/07/16時点の情報
職種
役職・採用対象
- 施術者
-
ORESSでは、業界初の《ホワイト企業認定⾦賞》を2年連続で受賞した実績を誇り、【アイブロウとまつげパーマ】に特化したスペシャリ
ストの育成に本気で取り組んでいます。
未経験の⽅でも安⼼してスタートできるよう、アイ業界最⻑クラスの【1ヶ⽉間の集中研修】をご⽤意。研修施設には、現役で売上上位の
アイリスト経験者や、元CAの接遇講師など、プロフェッショナルな教育体制を整えており、美容技術だけでなく“⼈としての魅⼒”も磨くこ
とができます。
＼ORESSの特⻑はここ！／
● ⾃分らしい働き⽅が選べる！
早番・遅番・⼟⽇祝休み・週休3⽇など、なんと【120通り】の働き⽅から⾃由に選択可能。ライフステージや価値観に合わせて柔軟に調
整できます。
● マンツーマンでお仕事も可！
デビュー時に、「マンツーマンでお仕事したい！」「たくさん⼊客してしっかり稼ぎたい！」など、⾃⾝で⼊客枠数を選択できます！
「美容業界で1番アイリストが働きやすいサロンをつくる」それがORESSのこだわりです。
● 未経験でも⾼収⼊が実現！
⼊社半年で⽉収40万円以上も可能！歩合・指名・店販などのインセンティブ制度が整っており、成果がしっかり収⼊に反映される明確
な評価制度あり。
● モデル集客も会社が100%⽀援◎
研修中からしっかりモデル様の施術経験が積めるよう、会社が全⼒でサポート！経験ゼロからでも“お客様対応⼒”を確実に養えます。
● 現場に出た後も安⼼のサポート体制！
お客様からのクレームや予約対応は本社コールセンターが担当。施術に集中できる環境が整っているのも⼤きな魅⼒です。
● 福利厚⽣も業界トップクラス！
社会保険完備、住宅⼿当、産休育休100%取得、昇給・賞与、社員割引など、プライベートも⼤切にできる制度が充実。
● 全国に拠点あり！遠⽅の⽅も近隣店で研修可能◎
東京・⼤阪・福岡をはじめ、地域に応じた研修も実施しています。「地元で働きたい」という⽅もご相談ください！
ORESSで働く7割のスタッフがアイブロウ・まつげパーマ未経験からのスタート。だからこそ、「育てる⼒」と「続けられる環境」がどこ
よりも整っています。
眉とまつげの施術を通して、お客様に“感動”と“ありがとう”を届ける。そんなやりがいと、⾃分らしい働き⽅・収⼊のバランスが叶う、他に
はない職場です。
あなたもORESSで、“美容師免許”を本気で活かしてみませんか？
【研修実施店舗】☆★☆★☆★☆★
・宮城 →仙台店
・北海道→札幌通り店
・新潟 →新潟駅前店
・愛知（岐⾩・三重）→名古屋栄店
・静岡 →静岡駅前店
・所沢 →所沢店
・千葉 →千葉駅前店
・沖縄 →沖縄おもろまち店
・滋賀（北エリア）→京都⼭科店
☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
現場に出てからは、お客様活動に専念できるよう、本社でコールセンターを完備しているので、
クレームなどの難しい電話対応の⼼配なし！電話対応＆予約管理を軽減◎
給与⾯でも業界トップクラスの待遇をご⽤意！
⽉給32.3万円（地域により異なる）＋インセンティブ制度充実。
《研修中給与》※地域により異なる
・社会⼈経験1年未満：⽉給23万円
・社会⼈経験1年以上/アイリスト未経験〜6ヶ⽉未満経験者：⽉給24万円
・社会⼈経験1年以上/アイリスト6ヶ⽉以上経験者：⽉給25万円
・指名料 全額還元（500円〜最⼤1,000円）
・歩合⼿当（⼊社半年で＋歩合10万円超の実績多数）
・⼝コミ⼿当（★5の⼝コミ1件につき最⼤500円）
・店販⼿当／住宅⼿当／皆勤⼿当／賞与あり／昇給年4回 など、頑張りがしっかり収⼊に反映される環境です。
他にも、休憩時間は予約を切ってしっかり休憩が取れ、残業は基本なし！レッスンも全て業務時間中に実施！
皆さんが安⼼してアイリストのお仕事ができる環境を整えています。
正社員の募集要項
給与
(地域･働き⽅選択により異なる）
⽉給 34.3万円~+歩合給
※管理美容師免許をお持ちの⽅は、34.2万円スタート
試⽤期間あり(スクール期間は1ヶ⽉間）
《研修中給与》※地域により異なる
・社会⼈経験1年未満：⽉給23万円
・社会⼈経験1年以上/アイリスト未経験〜6ヶ⽉未満経験者：⽉給24万円
・社会⼈経験1年以上/アイリスト6ヶ⽉以上経験者：⽉給25万円
◆マンツーマン⼊客も可！（給与は異なる）
◆⾼額歩合還元あり（⼊社半年で歩合10万円達成者も多数）
◆指名料全額還元（お客様1⼈につき300円〜1,000円）
◆店販⼿当あり
◆賞与あり（業績による）
◆住宅⼿当/⽉1万円⽀給
◆昇給あり（３ヶ⽉に１回昇給査定あり）
◆⼝コミ★５⼿当（1件につき最⼤500円⽀給）
◆皆勤⼿当てあり
◆交通費1.5万円まで⽀給
◆管理美容師⼿当 業界最⾼レベル/毎⽉2万円⽀給
◆明確な評価制度あり！頑張りに応じて収⼊UP！
*【給与実例】*
〈実例1〉デビュー1ヶ⽉⽬★
• ⽉給 342,000円+⾼額歩合10,000円+店販⼿当3,300円→ 355,300円
〈実例2〉デビュー2ヶ⽉⽬★
• ⽉給 342,000円+⾼額歩合20,000円+店販⼿当4,600円→ 366,600円
〈実例3〉デビュー半年後★
• ⽉給 342,000円+⾼額歩合60,000円+店販⼿当5,000円+指名歩合3,400円→ 410,400円
※上記は、地域‧働き⽅により異なります
デビュー1ヶ⽉⽬~6ヶ⽉⽬/正社員/管理美容師⼿当あり/給与実績
＜試用期間あり＞ 1ヶ月 〜 2ヶ月 / 月給 210,000円
店舗名・勤務地
-
【アイブロウ×HBL×まつげパーマ専⾨店】Hei...福岡県 北九州市小倉北区 魚町2‐3‐15 第31エルザビル2階平和通駅 徒歩 4分
勤務時間
早番10:00~19:00/遅番12:00~21:00(休憩1時間)
（地域や店舗により営業時間は異なります）
・1日8時間勤務/シフト制
・早番多め・遅番多め・土日休み多めなど、自分にあった働き方が全120通りから選べます♪
・休憩時間は予約を切ってしっかり休憩が取れます★
・残業は基本なし！レッスンも全て業務時間中に実施！
・連休OK！希望休も取得できます
・社員の有休消化率はなんと100%！完全消化を強く推奨しています
※入社時期相談もOKです！ぜひご相談ください
休日
【年間休日最大123日】
月7日〜月10日休み(シフト制)
※休日数は好きな日数を選択できます
※連休OK！希望休3日OK(内土日1~2回OK)
◆土日祝休みが月最大4日間取得可能！（土日どちらか休み＋1日平日等）
◆業界最大級の月10日休みの働き方もあり♪
◆年末年始休暇あり
◆有給休暇あり（消化率100％）
◆産休育休取得実績率は100％！ママになっても永く活躍できる♪
女性が中心の会社ですので
女性がいつまでもプライベートと仕事を両立しやすいよう
常に配慮しています♪
仕事内容
女性の目元を美しくデザインする仕事です。
施術・受付業務・カウンセリングなど
まつ毛パーマ・アイシャンプー
アイブロウ
必要資格
福利厚生
◆業界トップクラスの研修中給与保証！※地域により異なる
・社会⼈経験1年未満：⽉給23万円
・社会⼈経験1年以上/アイリスト未経験〜6ヶ⽉未満経験者：⽉給24万円
・社会⼈経験1年以上/アイリスト6ヶ⽉以上経験者：⽉給25万円
◆社会保険(健康保険/厚⽣年⾦)・雇⽤保険・労災保険完備
◆交通費支給（1.5万円迄）
◆⽉最⼤10⽇休み（⼟⽇祝⽇も希望休で取得OK）
◆土日祝休みが月最大4日間取得可能！
◆店販⼿当・皆勤⼿当あり
◆高額歩合還元あり(頑張れば頑張った分だけ給与UP♪）
◆指名料全額還元（お客様1人につき300円〜700円）
◆口コミ★５手当（1件につき最大500円支給）
◆住宅手当/月1万円支給
◆昇給・賞与あり（業績による）
◆管理美容師手当 業界最高額/毎月2万円支給
◆社内行事参加回数達成で50,000円を支給
◆働き方の多様化（自分にあった働き方が全120通りから選べます♪）
◆月最大10日休み
◆系列サロンでの社員販売・割引制度あり！自分磨きも◎
◆明確な評価制度あり！頑張りに応じて収入UP！
◆年1回の健康診断あり
◆産休育休あり！取得実績率は100％！
《産前産後制度》
1.法定産前産後期間に一時金10万円〜
2.出産育児一時金 42万円
3.育児休暇期間年収の約6割〜支給
◆業界最長クラスの研修制度あり◎未経験者研修制度充実
100%営業内研修です！
◆セカンドキャリア支援
店⻑、マネージャーなどのキャリアアップも支援！
◆コールセンターあり（電話対応＆予約対応軽減）
◆施術道具は全て支給
◆髪色自由(ハイトーンもOK)
◆ネイルデザイン自由
特徴
求める人物像
7割以上が未経験スタート】。だからこそ、経験よりも“⼈柄”や“想い”を重視しています。
私たちが求めるのは、「技術だけでなく、⼼のこもったサービスを提供したい」という気持ちを持った⽅です。
以下のような価値観や姿勢に共感できる⽅と、ぜひ⼀緒に働きたいと考えています。
● お客様に⼼から喜んでいただける接客をしたい⽅
美容の仕事の本質は「⼈を幸せにすること」だと考えています。技術は後からついてきます。まずはお客様の⽬線に⽴ち、笑顔と“ありがと
う”を引き出す接客ができる⽅を歓迎します。
● 成⻑意欲があり、素直に学べる⽅
ORESSには、トップアイリストが考案した「ハイパフォーマーマニュアル」や、未経験者向けの安⼼研修カリキュラムがあります。技術・
接遇・カウンセリングなど、1ヶ⽉間の集中研修でプロへ育てますので、前向きに学ぶ姿勢がある⽅なら、どんどん成⻑できます。
●チームワークを⼤切にできる⽅
私たちは“仲間＝パートナー”として、チームで助け合いながらお客様に価値を提供しています。現場や研修でも「誰かの成功を⼀緒に喜べ
る」そんな協調性のある⽅を歓迎します。
●安定した環境で、⻑く美容の仕事を続けたい⽅
正社員の安定性と、業務委託の⾃由さの“いいとこどり”ができるORESSでは、ライフスタイルに合わせた働き⽅を選べます。⼟⽇祝の希望
休、最⼤⽉10⽇休、有給100%消化など、⻑く働きたい⽅が安⼼できる制度が整っています。
● 収⼊もキャリアも、⾃分で切り拓いていきたい⽅
頑張りがしっかり評価される明確な昇給・インセンティブ制度があります。未経験からスタートして、半年で⽉収36万円以上を実現してい
るスタッフも多数。将来的には店⻑やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。
「美容師免許は持っているけれど、活かしきれていない…」
「アイブロウやまつパに興味があるけど、⼀歩踏み出せない…」
そんなあなたこそ、ぜひORESSの⾨を叩いてください。
⼈としても美容師としても成⻑できる環境が、ここにはあります。
あなたの“これから”を、ORESSで⼀緒につくっていきましょう。
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ORESSは、アイブロウ＆まつげパーマに特化した美容技術を通じて、お客様の“⽬元から⼈⽣を変える”プロフェッショナルを育成していま
す。
当社は、【美容業界初のホワイト企業認定《⾦賞》】を2年連続受賞。全国200店舗以上を展開し、グループ全体で800名以上のスタッフが
活躍中。実⼒と安⼼を兼ね備えた、業界トップクラスの企業です。
ORESSが選ばれる理由は、なんといっても《未経験でも圧倒的に成⻑できる研修制度》。全国にある研修施設では、現場経験豊富なアイリ
スト講師陣が、技術はもちろん「売れ続ける接客⼒」までを徹底指導。業界最⻑レベルの【1ヶ⽉間・営業中レッスン】で、どんな⽅でも
⾃信をもって現場デビューが可能です。
さらに、モデル様の集客は会社が積極的にサポート。研修中から多くの実践経験を積めるため、「未経験だから不安…」という気持ちを安
⼼に変えられます。
また、ORESSは【働き⽅の⾃由度】も抜群。早番・遅番・⼟⽇祝休み・週休3⽇など、なんと全120通りのスタイルから選択可能。「プラ
イベートも⼤切にしたい」など、⾃分に合った理想のワークライフバランスを実現できます。
デビュー時に「マンツーマンでお仕事したい！」「たくさん⼊客してしっかり稼ぎたい！」など、⾃⾝で⼊客枠数を選択できます！
「美容業界で1番アイリストが働きやすいサロンをつくる」それがORESSのこだわりです。
給与⾯も業界最⾼⽔準！⽉給32.3万円＋⾼額歩合・指名料・店販⼿当など、インセンティブ制度が充実。半年後には【⽉収40万円以上】を
実現しているスタッフも多数在籍しています。
現場に出てからも、本社のコールセンターがクレームや予約電話の対応をしてくれるため、施術に専念できる環境が整っているのも⼤きな
魅⼒。
さらに、福利厚⽣も超充実。社会保険完備はもちろん、産休育休取得率100％、住宅⼿当・皆勤⼿当・健康診断・社員割引制度など、⻑く
安⼼して働ける仕組みが豊富です。
ORESSは、美容師免許をお持ちのあなたが“⼈としても美容師としても輝ける場所”です。
眉とまつげのプロとして、⾃信と誇りを持てるキャリアを、私たちと⼀緒に築いていきましょう。
《業界トップクラスの福利厚⽣》
◆業界トップレベル給与/ベース給30万円以上
◆業界トップレベルの研修中給与保証！※地域により異なる
・社会⼈経験1年未満：⽉給23万円
・社会⼈経験1年以上/アイリスト未経験〜6ヶ⽉未満経験者：⽉給24万円
・社会⼈経験1年以上/アイリスト6ヶ⽉以上経験者：⽉給25万円
◆社会保険(健康保険/厚⽣年⾦)・雇⽤保険・労災保険完備
◆交通費⽀給（1.5万円迄）
◆⽉最⼤10⽇休み（⼟⽇祝⽇も希望休で取得OK）
◆⼟⽇祝休みが⽉最⼤4⽇間取得可能！
◆店販⼿当・皆勤⼿当あり
◆⾼額歩合還元あり(頑張れば頑張った分だけ給与UP♪）
◆指名料全額還元（お客様1⼈につき300円〜700円）
◆⼝コミ★５⼿当（1件につき最⼤500円⽀給）
◆住宅⼿当/⽉1万円⽀給
◆昇給・賞与あり（業績による）
◆管理美容師⼿当 業界最⾼レベル/毎⽉2万円⽀給
◆社内⾏事参加回数達成で50,000円を⽀給
◆働き⽅の多様化（⾃分にあった働き⽅が全120通りから選べます♪）
◆系列サロンでの社員販売・割引制度あり！⾃分磨きも◎
◆明確な評価制度あり！頑張りに応じて収⼊UP！
◆年1回の健康診断あり
◆産休育休あり！取得実績率は100％！
《産前産後制度》
1.法定産前産後期間に⼀時⾦10万円〜
2.出産育児⼀時⾦ 42万円
3.育児休暇期間年収の約6割〜⽀給
◆業界最⻑クラスの研修制度あり◎未経験者研修制度充実
100%営業内研修です！
◆セカンドキャリア⽀援
店⻑、マネージャーなどのキャリアアップも⽀援！
◆コールセンターあり（電話対応＆予約対応軽減）
◆施術道具は全て⽀給
◆髪⾊⾃由(ハイトーンもOK)
◆ネイルデザイン⾃由
定員が採⽤決まり次第終了とさせて頂きます。
たくさんのご応募お待ちしております♪
企業の夢・想い
私たちの夢は、【技術×⼈間⼒】を備えた眉・まつげのスペシャリストを全国に育てること。
「働きやすさ＝豊かさ」と考え、2年連続で《ホワイト企業認定⾦賞》を受賞しました。
社員⼀⼈ひとりが安⼼して⻑く活躍できる環境を整え、お客様の“笑顔とありがとう”を創る美容の⼒で、⼈⽣をもっと豊かにしていきたい
と本気で考えています。
応募後の流れ
↓
●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。
↓
●担当者と面接
↓
●採用決定
↓
◎入社
※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
店舗情報
- 顧客単価
- アイリスト
- 4500円
企業への口コミ
内定者・在籍経験のあるスタッフに伺いました
この職場の良い所は？
待遇面
- 1
- 給与が⾼い、実力に応じた給与 …… 57%
- 2
- 休暇制度が充実しており取得しやすい(有給休暇・産休・育休 等) …… 47%
- 3
- スキルアップのための教育や研修に力を入れている …… 40%
- 3
- 集客力がある(リピートや新規が多い) …… 40%
社風面
- 1
- 制度や仕組みの見直しに積極的 …… 47%
- 2
- 新人へのフォローアップ体制が充実している …… 40%
- 3
- 会社の夢・想い、理念が浸透している …… 33%
この職場の特徴は？
雰囲気は？
給与について
独り立ち・デビューまでは？
教育方針は？
勤務時間は？
前職から比べた給与の変化
この職場に合う人はどんな人ですか？
20代前半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
自分の技術で頑張っただけ評価されるのを望んでいる方や、プライベートも充実させたい方に合うと思います。売り上げに応じて、給料が上がるのはすごくやりがいも感じられると思います。また働き方を多くのパターンから選べることができるので自分に合った働き方ができます。
2024年07月29日回答 ID 6854-18096A
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
制度や、決まり・ルールが多く、規則をきちんと守れる人に向いていると感じます。集中力があり、それが持続する人がアイリストに向いているため、細かいことに集中出来ないと、続けるのがしんどくなると思います。
2025年07月14日回答 ID 6854-55251A
20代前半/女性/現職（回答時）
社員や店舗の数が多いため、店舗異動が多いです。なので色んな場所で働きたい方や数をこなしたい方におすすめです。経営理念やルールがしっかりしてる分、雑な方や自分のペースでやりたい方は辞める方が多いので合わないです。言われたことをやる！という環境に近いと思います。
2025年05月31日回答 ID 6854-50327A
この職場で働くことの面白み・やりがいはどんなところですか？
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
たくさん入客があるので、数がこなせます。歩合を達成するためにみんなで協力し合えるので、達成はしやすい状態ではあります。回転率がとても早いため、こなす感覚が多くを占めています。歩合達成しやすい店舗に配属されればいきます。
2025年07月14日回答 ID 6854-55251B
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
一定の技術歩合を達成したらバックがつくので日々、より多くの人を施術しようと思えます。あとは、キャンペーンや大会が定期的に開催されるので個人でも店舗でもエリアでも競えるので、これくらいでいいかと雑になりにくくモチベーションを保てる。
2025年05月01日回答 ID 6854-46795B
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
頑張ったら頑張った分だけお給料が増えるので、やりがいがある。沢山のお客様のお目元をキレイにすることができ、お客様から感謝の言葉をいただくことが多いところ。スタッフ同士が仲良いので、何でも気軽に相談できるところ。
2025年02月25日回答 ID 6854-38678B
この職場だからこそ挑戦できること・挑戦したいと思えることは何ですか？
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
指名料が高額ではないので、新規のお客様に指名をしていただくことも多いです。指名をいただけると、ひとりひとりのやりがいにつながりますので、さらにもっと指名数を増やそうと努めることにつながっていると思います。
2025年07月14日回答 ID 6854-55251C
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
リピート率や技術レベルに応じて社内のアイリストとしてのレベルが上がる制度なので、より多く同時施術をしてリピート率も施術のうでも上げて社内でもトップクラスのアイリストになりたいです。あと2年働いたら管理美容師の資格も欲しいです。
2025年05月01日回答 ID 6854-46795C
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
1日でより多くのお客様を綺麗にするために、技術をより磨くこと。丁寧なのはもちろんの事、スピードが早くなる努力をすること。指名のお客様を増やす為に、様々な知識を身につけ、その人にあった提案が出来るようになること。
2025年02月25日回答 ID 6854-38678C
この職場にこれから期待することは何ですか？
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
1ヶ月の研修がありますが、器用にこなせるタイプでないと1ヶ月で全ての習得は難しいかと思います。2ヶ月かかる人もいます。それに対して教える人数が少ないため、入社月によっては手薄になるのが不安点かと思います。
2025年07月14日回答 ID 6854-55251D
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
より集客力や知名度を上げて、単価ももう少し上げて基本給のベースアップをしていただけたら嬉しいと思います。あとは、新人さんに同時施術はプレッシャーとなり早期退職してしまう方も多いので研修にもう少し時間をかけてもいいのかなと思います。
2025年05月01日回答 ID 6854-46795D
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
社員が働きやすくなるために、1人1人に今の働き方についてどう思うかのアンケートなどが実施され、その意見がしっかりと反映されること。新しく変わることが多く、その時期や事態についてコロコロと変わるのでより正しい情報と都度発信して貰うこと。
2025年02月25日回答 ID 6854-38678D
企業情報
リジョブアワード受賞歴
ブランド情報
「正社員」を募集している店舗
各店舗の特色（詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など）が見られます