ホテルインルームスパ【岡山】の求人 | クレドインターナショナル【ホテルセラピスト】 ｜セラピスト(施術者）
2025/02/18時点の情報
20人以上が応募を検討しています
【高級ホテルインルーム】月収30万以上可能！週1〜/WワークOK！働き方は自由！
職種
役職・採用対象
- 施術者
- アロマセラピスト
業務委託の募集要項
給与
施術時給+インセンティブ
◎未経験 3,000円〜
研修制度あり
◎経験者 4,000円〜7,000円
＜時給制業務委託報酬例＞
自分のペースで働きたい
★週3日勤務／入店1年目：
時給1,300円+インセンティブ 170,000円／月
フルタイムでしっかり働きたい
★週5日勤務／入店2年目：
時給1,300円+インセンティブ 313,000円／月
とにかく高収入を目指したい（繫忙店舗へ出張）
★週5～6日勤務／入店2年目：
時給2,000円+インセンティブ 594,000円／月◎さらに食事手当付
店舗名・勤務地
-
ホテルインルームスパ【岡山】岡山県 岡山市中区 -
勤務時間
19：00～28：00のうちシフト制
ご自身の都合に合わせて働けます
週1回～週5、4時間以上働ける方歓迎
休日
シフト制(ご希望を考慮します)
仕事内容
※メニュー一部(参考まで)
◎ボディケア30分 / 60分 / 90分
◎アロマ60分 / 90分 / 120分
◎リフレクソロジー20分 足裏のみ (足浴付)
40分 ふくらはぎまで(足浴付)
福利厚生
◎スキルにより昇給有り(勤務日数、業績、勤務態度により給与UP)
◎研修制度有り
◎指名料バック有り
特徴
求める人物像
◎売上をあげる意欲が高い方
◎高い志があり、目標達成意識が高い方
◎実力で稼ぎたい方
◎独立志向のある方(業務委託で自立できる方歓迎)
◎高いホスピタリティを発揮できる方
実力次第で早期昇格もあり、
報酬UPに直結反映する仕組みです！
PR
（条件：6か月以上勤務 6か月未満での退社の場合は最終報酬振込時に過払金額を清算）
企業の夢・想い
独立の楽しさや難しさを
会社にいながら体感していただける
運営体制をとっております。
弊社新規店舗の立ち上げに
携わっていただき、
ゼロから利益店舗にしていただきます。
これにより、机上の理論では習得できない
実践型の経営スキルを身に着けていただきます。
予定通りに進まないことを
あえて楽しめる人になってください。
◎シデスコ認定直営スクール半額免除。
→セラピスト業務と同時は不可。
◎国内外の一流ホテルと提携しており、
技術だけでなく接客スキルも学べる!
また、多くのブランドを展開しているため、
コンセプトに合わせた技術を提供していただきます。
◎正社員・アルバイト・業務委託と
ライフプランに合わせた雇用形態をご用意!
◎独立したい人、独立支援制度あり!
ウェルネス事業や多数の有名高級ホテルスパの
開業コンサルタントを手掛けている白井から
直接経営のアドバイスをしてもらえる
独立支援制度あり
こだわり・自慢
社員
給料も業界最高水準で毎月100名以上が面接に来る人気の会社!
国内だけではなく、海外まで展開する
クレドインターナショナルのインルームリラクゼーション。
年々提携施設や在籍セラピストも増えており、
日本で最大のリラクゼーションサービスを展開している会社です。
サービス・商品
日々経済不安のニュースが流れる中、
景気の良くなる兆しはなかなかみえません。
そのような中にあって、
日本が世界と戦える「最高のおもてなし」。
世界に冠たるこのサービスで
「なでしこジャパン」のように、
世界を席巻することが我々の使命です。
理念・ビジョン
応募後の流れ
↓
●面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。
↓
●担当者と面接
↓
●採用決定
↓
◎入社
※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
【面接地】 各店舗または事業所にて
企業への口コミ
内定者・在籍経験のあるスタッフに伺いました
この職場の良い所は？
待遇面
- 1
- 給与が⾼い、実力に応じた給与 …… 50%
- 2
- 勤務時間内に練習時間が確保できる …… 30%
- 3
- 設備が充実している …… 25%
- 3
- 集客力がある(リピートや新規が多い) …… 25%
社風面
- 1
- 多様な技術を持った人材がいる …… 55%
- 2
- 仕事を通じて専門的な技術が身につく …… 40%
- 3
- フラットな関係が築ける(意見やアイディアが言いやすい) …… 25%
- 3
- 知名度や話題性がある …… 25%
この職場の特徴は？
雰囲気は？
給与について
独り立ち・デビューまでは？
教育方針は？
勤務時間は？
前職から比べた給与の変化
この職場に合う人はどんな人ですか？
40代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
ある程度技術のある方が求められていると思います。技術面では、自分の今まで得てきた技術をそのまま使うことができるので、新たに技術を覚える必要などはありません。私はホテルの客室に伺ってのサービスなので、部屋の作りなどを考え自分の立ち位置を考えながら施術にあたっています。臨機応変さが求められるかと。
2025年02月10日回答 ID 3819-37135A
40代後半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
ある程度技術を既に持ち合わせて、経験を積んだ方がオススメです。昼間は違うところで働いていて、ダブルワークとして自分の空いている夜の時間に働くことが可能です。勤務地にもよるかと思いますが、経験値を上げたい人にもオススメです。
2024年02月02日回答 ID 3819-5036A
40代後半/女性/現職（回答時）
当日に予約が無い事も多いので専業でセラピストの業務委託では収入が少なく、生活費をこちらだけで賄うのは厳しいと思います。他でも仕事があり、副業としてしたい方やホテルスパでの経験をしてみたいという方には向いていると思います。
2025年01月24日回答 ID 3819-35476A
この職場で働くことの面白み・やりがいはどんなところですか？
40代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
出張などでご利用の方が大半です。日々の疲れを癒しにご注文される為、ぐっすり眠れるように心がけ施術しています。終わったあとに喜ばれたり、心優しい言葉などもかけてくださいます。癒しの仕事は必要だと実感する事ができます。
2025年02月10日回答 ID 3819-37135B
40代後半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
自分の技術や経験を活かして仕事を任せてもらえるので、お客様がついたり、リピートしてもらえるようになったらやりがいを感じると思います。勉強した内容など試せたり、自分なりの工夫で仕事を楽しめると思います。
2024年02月02日回答 ID 3819-5036B
40代前半/女性/現職（回答時）
国籍問わず色々な方のお身体をケアすることが出来る。マイペースにお仕事が出来る。技術面のスキルは自分次第でどこまでもUPすることが可能。受け身ではなく、自発的にスキルアップしようとすることで、技術面だけではなく対人コミュニケーションなどについても成長することが出来る。
2025年03月05日回答 ID 3819-39766B
この職場だからこそ挑戦できること・挑戦したいと思えることは何ですか？
40代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
お客様との出会いは最初で最後になることが多いですが、その1回をとても喜んで頂けるように心を込めて施術しています。終わったあとにお客様より、ありがとうと言ってもらえるセラピストであり続けたいと思っています。
2025年02月10日回答 ID 3819-37135C
40代後半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
ホテルに宿泊のお客様と一期一会かもしれませんが、その時間頼んで良かったと思ってもらえるように常に最善の接客を心がけたいです。色んなところで受けていらっしゃるお客様が多いので、その方々に満足してもらえる技術提供を心がけたいです
2024年02月02日回答 ID 3819-5036C
40代前半/女性/現職（回答時）
自分独自のスタイルを確立すること。経営者目線でお仕事をすること。どんな状況でも学び、楽しめる自分自身であること。様々な立場、国籍、色々な方がいらっしゃるのでどんな方へもお互いに心地よい対応が出来るようにしていきたい。
2025年03月05日回答 ID 3819-39766C
この職場にこれから期待することは何ですか？
40代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
アロママッサージ等の施術を通して、癒し、心地良さを提供して人々のストレス軽減をさせる手を使った仕事、その仕事に従事する人そしてそれを必要とされるお客様を繋いでいく仕組みを更に作り上げていって欲しいです。上手く回っていきますように期待しています。
2025年02月10日回答 ID 3819-37135D
40代後半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
お仕事やご旅行で疲れた方を癒し、自分を労わることが出来る人が増えること。自分達もしっかり働ける稼げる環境が増えたら良いなと思います。インルームスパだから利用したと思ってもらえるお客様が増えたら嬉しいです。
2024年02月02日回答 ID 3819-5036D
40代前半/女性/現職（回答時）
担当地区によるとは思うのですが、お客様のご依頼が元々そこまで多くない地域の場合、既存スタッフに業務が回ってくるようにこれ以上新しいスタッフの人数を増やすことは控えて頂きたいです。地域によって忙しさと既存スタッフの人数を常時確認し、採用枠に上限を設けて頂けたらと思います。オイル施術がすごく増えてきたので、備品については会社側から何かしらの手当があるとか、歩合給を一律にせずオイル施術の歩合給を上げるなど何かしらの対応をして頂けたら嬉しいなと。
2025年03月05日回答 ID 3819-39766D
企業情報
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ブランド情報
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各店舗の特色（詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など）が見られます
1件の店舗
