社会福祉法人健恒会の求人 |ケアマネジャー(スタッフ)
職種
ケアマネジャー
役職・働き方
- スタッフ
- 特別養護老人ホームの施設ケアマネジャー
正社員の募集要項
給与
月給
23.0万円〜25.5万円
※経験に応じて上記給与幅で査定致します。
※宿直あり。月1回、手当(4,000円/回)支給致します。
店舗名・勤務地
2件の店舗
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特別養護老人ホーム船橋健恒会ケアセンター南館千葉県 船橋市 金杉町139-2塚田駅
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特別養護老人ホーム船橋健恒会ケアセンター千葉県 船橋市 金杉町141-2塚田駅
勤務時間
07:00〜16:00/早番
09:00〜18:00/日勤
11:00〜20:00/遅番
09:00〜18:00/日勤
11:00〜20:00/遅番
9:00~18:00(休憩60分)
シフトは夜勤がなく日勤、早番、遅番となります
休日
4週8休シフト制
※希望休制度あり
仕事内容
介護業務を兼務しながら、利用者様に合った最適なケアプラン作成に取り組みたい方にお勧めです。施設ケアマネは介護現場と直結しているので、プランの質と介護職員の負荷バランスを考えなければなりません。いくら良いケアプランを策定しても介護職員と協働できなければ本末転倒です。 そこで健恒会では介護業務を行いながら実態に合ったケアプランを作成していただいています。
健恒会では入居者にあったケアサービス提供を心掛けています。通常、施設ケアマネは施設利用者100人に対し最低1人の配置が義務付けられていますが、健恒会では1フロア26名のケアプランを担当します。ケアプランの個別性を高めるため、10日を介護業務に、あとの10日をケアプラン作成、サービス担当者会議にあててもらっています。
健恒会では入居者にあったケアサービス提供を心掛けています。通常、施設ケアマネは施設利用者100人に対し最低1人の配置が義務付けられていますが、健恒会では1フロア26名のケアプランを担当します。ケアプランの個別性を高めるため、10日を介護業務に、あとの10日をケアプラン作成、サービス担当者会議にあててもらっています。
必要資格
ケアマネジャー
福利厚生
福利厚生の詳細
・昇給あり
・退職金制度(勤続5年以上)
・マイカー通勤可能(駐車場代無料)
・通勤手当全額支給
・契約保養施設
・全体慰労会(年1回)
・精勤賞表彰(5年毎に金一封あり)
・退職金制度(勤続5年以上)
・マイカー通勤可能(駐車場代無料)
・通勤手当全額支給
・契約保養施設
・全体慰労会(年1回)
・精勤賞表彰(5年毎に金一封あり)
特徴
求める人物像
介護業務を兼務しながら、利用者様に合った最適なケアプラン作成に取り組みたい方にお勧めです。施設ケアマネは介護現場と直結しているので、プランの質と介護職員の負荷バランスを考えなければなりません。いくら良いケアプランを策定しても介護職員と協働できなければ本末転倒です。 そこで健恒会では介護業務を行いながら実態に合ったケアプランを作成していただいています。
健恒会では入居者様にあったケアサービス提供を心掛けています。通常、施設ケアマネは施設利用者100人に対し最低1人の配置が義務付けられていますが、健恒会では1フロア26名のケアプランを担当します。ケアプランの個別性を高めるため、10日を介護業務に、あとの10日をケアプラン作成、サービス担当者会議にあててもらっています。
※応募資格詳細※・要普通自動車運転免許(AT限定可) ・実務未経験者も歓迎! ・定年65歳
健恒会では入居者様にあったケアサービス提供を心掛けています。通常、施設ケアマネは施設利用者100人に対し最低1人の配置が義務付けられていますが、健恒会では1フロア26名のケアプランを担当します。ケアプランの個別性を高めるため、10日を介護業務に、あとの10日をケアプラン作成、サービス担当者会議にあててもらっています。
※応募資格詳細※・要普通自動車運転免許(AT限定可) ・実務未経験者も歓迎! ・定年65歳
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車通勤可で無料駐車場あり、社員食堂あり(1食300円)、年1回慰労会、5年毎の精勤賞表彰(金一封あり)、リフレッシュ休暇あり、保養施設50ヵ所あり
※時短正社員制度あり:フルタイム社員の3/4以上勤務時間があれば適用され、社保完備で賞与や退職金も支給されます。
※時短正社員制度あり:フルタイム社員の3/4以上勤務時間があれば適用され、社保完備で賞与や退職金も支給されます。
企業の夢・想い
利用者様、家族様、職員による三者一体の介護というコンセプトのもと、ボランティアさん達と強い連携をとることで、利用者様の社会性を保ちつつ、心身共に健康でいられる施設づくりをスタッフ一同で日々頑張っています。はたらく職員を皆で育て、自ら育ち、そのうえで介護にあたることで三者一体の介護ができる。健恒会はそんな考え方で成り立っています。
こだわり・自慢
社員
◎スタッフ間の人間関係が魅力の職場◎
施設内の共用スペースでは、昼食をみんなで食べたりと和気あいあいとした雰囲気です。仕事中でも自然と協力しあえる距離感があるから、安心して働くことができます。
教育
仕事内容を覚えるまで先輩職員がマンツーマンでしっかり指導していきます。資格のない方は入社後、介護職員初任者研修・介護職員実務者研修を費用全額を法人負担で受講していただきます。定期的に所属長との面談を行い、職場環境の整備・改善を行っています。
経営者
「健康寿命は健口から」を信念に、歯科医が特別養護老人ホームを立ち上げました。
あらゆる感染症はお口から入ることでうつります。お口のケアがとても重要なポジションを占めます。いろいろな介護施設を見てきて、自分ならこうするという思いで、施設を立ち上げました。
応募後の流れ
●リジョブの応募フォームよりご応募
↓
●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。
↓
●担当者と面接
↓
●採用決定
↓
◎入社
*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
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●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。
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●採用決定
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◎入社
*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
企業情報
社会福祉法人健恒会
「正社員」を募集している店舗
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電話で応募する
0120-248-101
求人番号:K4201182