ふれあいサポート西大津ケアステーションの求人 | 株式会社シェアリングエイド |ホームヘルパー(スタッフ)

2025/01/31時点の情報

職種

ホームヘルパー

役職・働き方

スタッフ
訪問介護スタッフ

正社員の募集要項

給与

月給 21.6万円〜23.1万円

・基本給 160,000円
・職能手当 31,000円~33,000円
・処遇手当 9,700円~10,600円
・資格手当 5,000円~12,500円
・車両手当 5,000円
・定額残業代 6,000円~10,000円
(時間外労働の有無に関わらず月4~6時間分の手当支給。これを超えた分は別途支給します)

【その他手当】
・役職手当 5,000円(サービス提供責任者要件を満たす方に支給)

<試用期間あり> 3ヶ月 / 月給 216,700円 〜 231,100円

店舗名・勤務地

  • ふれあいサポート西大津ケアステーション
    滋賀県 大津市 山上町5-37 シャルム皇子山1F
    京阪大津京駅 徒歩 2分

勤務時間

09:00〜18:00/全日

※時間・曜日については相談に応じさせて頂きます。

休日

◆月9日
◆夏季休暇4日
◆年末年始休暇4日(12/31~1/3)
◆有給休暇(入社時5日付与)
◆年間休日116日

※半日休暇:月8回取得可能(2回で1日)

仕事内容

身体介護・・入浴、排泄介助などの身体に係る介助です。
生活援助・・主に掃除・買い物・調理に分かれます。普段の生活での経験がそのまま仕事に活かせますよ。
通院介助・・病院や医院への付き添い。自身の車には同乗できないので介護タクシ-を呼んだり、車イスを押すことなどがあります。

※いずれも先輩職員が同行訪問します。一人で行ける自信がつくまで何度でも同行しますのでご安心してください。

必要資格

初任者研修(旧ホームヘルパー2級) / 実務者研修(旧ホームヘルパー1級) / 介護福祉士

福利厚生

福利厚生の詳細 ◆賞与あり
◆社会保険完備
◆交通費支給
◆研修制度あり
◆副業・WワークOK

◆医療費補助(月3,000円まで)
◆健康診断受診制度
◆予防接種補助

特徴

アルバイト・パートの募集要項

給与

時給 1,248円〜1,808

・生活援助 1,248円~
・身体介護 1,364円~
・土日祝  20%UP
・早朝夜間 25%UP(6:00~8:00 18:00~22:00)
・年末年始35%UP

<試用期間あり> 3ヶ月 / 時給 1,248円 〜 1,808円

店舗名・勤務地

  • ふれあいサポート西大津ケアステーション
    滋賀県 大津市 山上町5-37 シャルム皇子山1F
    京阪大津京駅 徒歩 2分

勤務時間

09:00〜18:00

※時間・曜日については相談に応じさせて頂きます。

休日

◆月9日
◆夏季休暇4日
◆年末年始休暇4日(12/31~1/3)
◆有給休暇(入社時5日付与)
◆年間休日116日

※半日休暇(午前9:00~13:00、午後13:00~18:00)

仕事内容

身体介護・・入浴、排泄介助などの身体に係る介助です。
生活援助・・主に掃除・買い物・調理に分かれます。普段の生活での経験がそのまま仕事に活かせますよ。
通院介助・・病院や医院への付き添い。自身の車には同乗できないので介護タクシ-を呼んだり、車イスを押すことなどがあります。

※いずれも先輩職員が同行訪問します。一人で行ける自信がつくまで何度でも同行しますのでご安心してください。

必要資格

初任者研修(旧ホームヘルパー2級) / 実務者研修(旧ホームヘルパー1級) / 介護福祉士

福利厚生

福利厚生の詳細 ◆賞与あり
◆社会保険完備
◆交通費支給
◆社員登用あり
◆研修制度あり
◆副業・WワークOK
◆医療費補助(月3,000円まで)
◆健康診断受診制度
◆予防接種補助

特徴

求める人物像

ふれあいサポートでは未経験の方を大切にしております。
決して簡単な仕事ではありませんが熱意と笑顔があれば、きっと「やりがい」を感じてもらえます。
ご応募お待ちしております。

※応募資格詳細※
・介護福祉士
・実務者研修
・初任者研修

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人とのつながりやご縁を大切にしております。
あなたの力が会社の力につながります。
私たちと一緒に楽しくポジティブな会社創りをして行きましょう!

企業の夢・想い

『支えあう絆 ふれあう心 明日への力』
弊社の経営モットーになります。

人との出会いによって「ふれあい」の機会が生まれます。出会いが繰り返されることによって「絆」が強くなり、「支えあい」の機運が高まり、「明日への力」が生まれる。一緒に仕事をさせていただく機会を得た従業員の皆さんと共に、介護サービスの資質向上と地域福祉の発展のために、持てる力を役立てたいと考えています。

こだわり・自慢

社風

「働きやすい環境で少しでも長く働いていただきたい」
職員の皆様がやりがいを持って気持ちよく仕事ができる環境創りを目指しております。
育児休暇の取得からの復帰率は100%。子育て中の職員の方もたくさんおられます。

教育

ふれあいサポートでは現在3センターの訪問介護事業所を運営しております。
月に1度の全体会議、1年を通して研修会を行っております。
車イス介助、排泄介助の実技研修や介護保険についての勉強会など、スキルアップも目指せる環境を整えております。

給与・待遇

処遇改善交付金の支給をはじめ、医療費補助、健康診断制度、社長からの誕生日プレゼントなど福利厚生も地域ナンバー1を目指しております。
「笑顔が溢れ、働き甲斐があり、満足度ナンバーワンも会社」創りの実現を一緒に目指して参りましょう!

応募後の流れ

●リジョブの応募フォームよりご応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
*ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

*採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

企業情報

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各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

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