株式会社ソラストの求人 |社会福祉士(スタッフ)

1/5

1人が応募を検討しています

《社会福祉士》安定の上場企業の求人募集◎研修制度・フォロー体制が充実しています☆

職種

社会福祉士

役職・働き方

スタッフ
◆社会福祉士

※生活相談員業務とあわせて、ご利用者様の介護実務をお願いします。

正社員の募集要項

給与

月給 21.8万円〜30.8万円

※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(2,460円/回)


◆必須資格あり
社会福祉士
◆未経験OK

店舗名・勤務地

26件の店舗
  • ケアハウス浮間
    東京都 北区 浮間3-25-2 
    北赤羽駅 徒歩 6分
  • ショートステイ せらび荻窪
    東京都 杉並区 今川4-8-8
    上井草駅
  • ショートステイ ソラスト川越
    埼玉県 川越市 鯨井1116-1
    霞ヶ関駅 徒歩 18分
  • ショートステイ ソラスト鶴見緑地
    大阪府 大阪市鶴見区 浜2-2-62
    鶴見緑地駅 徒歩 10分
  • デイサービス ソラストさくらもち
    大阪府 豊中市 栗ヶ丘町9-64
    豊中駅 徒歩 15分
...他

勤務時間

08:30〜17:30
07:00〜18:30
07:00〜20:00
08:00〜17:00
…他

実働8時間のシフト制、夜勤は実働16時間。

休日

◆4週8休シフト制
◆年間休日122日(2024年度)
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆アニバーサリー休暇
◆育児・介護休暇
◆残業あり(月10時間程度)

仕事内容

社会福祉士の資格を活かして、介護施設での生活相談業務を行っていただきます。
数ある介護サービスの中から何が適切かを一緒に考えながら、ご利用者様やご家族の相談、契約手続きを行ったりしていただきます。

【具体的な仕事内容】
・フロアでの介護業務
・利用者様やご家族様からの相談に対する援助業務
・ケアマネ募集とのやり取り
・計画書の作成…など

無理なく勤務いただける環境です。
快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。

必要資格

社会福祉士

福利厚生

◆各種社会保険制度あり(法令通り)
◆賞与有(年2回)
◆昇給有(年1回)
◆交通費全額支給
◆健康診断
◆育児・介護短時間勤務制度
◆制服貸与
◆財形貯蓄制度
◆資格取得支援制度
◆社員持株会制度
◆ウェルカムバック制度
◆損害保険・傷害保険(団体割引)
◆結婚祝い金(30,000円)
◆出産祝い金(20,000円)
◆表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
◆慶弔見舞金
◆ホテル等会員割引
◆自転車通勤可、バイク通勤可、自動車通勤可(駐輪場あり)

特徴

アルバイト・パートの募集要項

給与

時給 1,300円〜1,445

◆必須資格あり
社会福祉士
◆未経験OK

店舗名・勤務地

15件の店舗
  • ショートステイ ソラスト川越
    埼玉県 川越市 鯨井1116-1
    霞ヶ関駅 徒歩 18分
  • ショートステイ ソラスト利根
    茨城県 北相馬郡利根町 早尾早尾台610-1
    取手駅
  • デイサービス ソラストさくらもち
    大阪府 豊中市 栗ヶ丘町9-64
    豊中駅 徒歩 15分
  • デイサービス ソラスト高石
    大阪府 高石市 加茂4-10-9
    高石駅 徒歩 14分
  • デイサービス ソラスト国分寺
    東京都 国分寺市 南町2-14-3
    国分寺駅 徒歩 11分
...他

勤務時間

08:30〜17:30
08:45〜16:45
07:00〜18:30
07:00〜19:00
…他

週2日~勤務OK
実働8時間のシフト制
※基本シフトは9:00~18:00です。

休日

☆シフト応相談

◆有給休暇
◆アニバーサリー休暇
◆育児・介護休暇
◆残業あり(月5時間程度)

仕事内容

社会福祉士(パート)の求人募集です。介護スタッフとともに実務を行いながら、スキルを活かしてご利用者、ご家族の相談援助をお願いします。

【具体的な仕事内容】
・フロアでの介護業務
・利用者様やご家族様からの相談に対する援助業務
・ケアマネジャーとのやり取り
・計画書の作成 など

デイサービス(通所介護)は、食事や入浴などのサービスを提供したり、利用者さまの状態に合わせたフィットネスや趣味活動を行う施設。
身体機能や自宅での生活意欲を高めるお手伝いをしながら、ご家族さまの介護負担も軽減できる施設です。

【デイサービスの1日の流れ(例)】
8:30 送迎開始
9:30 健康チェック(血圧・体温・脈拍測定)
10:00 フィットネス(マシンを使った機能訓練、音楽に合わせた体操等を行います)
11:00 入浴
12:00 昼食
13:00 趣味・創作活動(個別性を重視し、手芸・絵手紙・書道・将棋・パソコンなど、豊富なメニューの中でご利用者に興味をもったものを選んでいただきます。)
15:30 ティータイム
16:30 送迎開始

※無期契約 定年制あり
※65歳以上のご応募は有期契約

必要資格

社会福祉士

福利厚生

◆社会保険あり
◆自転車通勤可、バイク通勤可、自動車通勤可
◆昇給有(年1回)
◆交通費全額支給
◆健康診断
◆育児・介護短時間勤務制度
◆制服貸与
◆資格取得支援制度
◆ウェルカムバック制度
◆活動奨励金(ミニボーナス/年2回/職種・稼働時間による)
◆損害保険・傷害保険(団体割引)
◆結婚祝い金(20,000円)
◆出産祝い金(5,000円)
◆表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
◆慶弔見舞金
◆ホテル等会員割引

特徴

求める人物像

☆学歴不問・PCスキル不要!

▼下記資格をお持ちの方
・社会福祉士資格

※施設により給与・勤務条件が異なります。
 詳細は[店舗一覧]よりご確認ください。

PR

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

ソラスト介護ではみなさんのお仕事を充実させるため、
様々な教育環境や福利厚生などのサポート体制が整っております。
またキャリアアッププランを通してみなさんのめざす目標を応援します。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

《ソラストポイント》
頑張った分だけポイントが貯まり、商品と交換できる『社員専用ポイント制度』!
・獲得できるポイントは100P~10万P(円)
・1件あたり(勤続ポイント、予算達成、友人紹介、上司からのプレゼントetc.) 
・ポイントの有効期限無し、安心して貯められる(在籍中)
・専用サイトにスマホ、PCから簡単アクセス、2万点の品揃え

《アイデアMEMO》
スタッフのアイデアや要望をダイレクトにトップに伝える制度!
社員の働きやすさを大切にしており、現場で活躍するスタッフのアイデアや要望をダイレクトにトップに伝えるアイディアMEMOという制度があります。
ソラスト全体で取り組むことで『スタッフの皆様が気持ちよく働くことができる』 『お客様に気持ちよく過ごしていただける』ことや、事業所内での困りごとを○○のように変えたら仕事がとても楽になった! ! など、現場の生の声を届けることができます。

《働く女性を支える》
日本初の医療事務教育機関としてスタートしたソラストは、医療事務の受託を通じて、主に主婦層にスポットを当てた新しい働き方を提案し、女性の活躍の場を広げてきました。
創業50年のいま、ソラストで活躍する全社員の90%が女性です。ソラストは、働く女性を支援する一方で、その女性たちの活躍によって成長してきた会社でもあるのです。
介護、保育の分野でも、一人ひとりがプロフェッショナルとして安心して働き続けられるように、ソラストはさまざまな人事制度を整備おり、
今後も結婚や出産、親の介護などでライフスタイルが変化しても、女性にとって働きやすく、仕事を継続しやすい環境の実現に力を尽くしています。

企業の夢・想い

「たくさんの人に開かれた場で、たくさんの人に元気と笑顔を。」
~私たちは、人とテクノロジーの融合により、「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます~
社名の由来は「solasto(ソラスト)」は、ラテン語の「solas」(太陽・元気)と、「asto」(支える・そばに)。

ソラストグループは、医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高い専門性と優れたチームワークの発揮、テクノロジーの先進的で柔軟な活用によって、地域に密着したサービスを実現し、お客様の元気と笑顔を支え続けます。
そして、社員それぞれの幸福な人生と、安心して暮らせる社会の実現に向かって歩み続けます。

こだわり・自慢

価値観

高齢者の介護が社会問題化するずっと以前の1965年から医療事業に取り組んできたソラスト。
「あしたを元気に」をスローガンに掲げ、「自立支援」と「トータルケア」を特色とする介護サービスの事業を行っています。
職員は「接遇のプロ」であってほしいと考え、接遇教育も実施。
ノウハウの横展開を図る全社イベント「ソラストグランプリ」の開催などグループ会社間での「ワンチーム」のグループ力も重視しています。

サービス・商品

~「自分でできる」を、少しでも、いつまでも~
私たちが目指すのは、介護サービスを利用する方の自立をご支援する介護です。
少しでも、自分でできることが続くように、ご本人の意欲と力を引き出すことで、QOL (クオリティ オブ ライフ/生活の質)の向上を目指す介護を行っています。

制度・環境

~ソラストは働きやすさNO1企業を目指しています~
日本初の医療事務教育機関としてスタートしたソラストは、医療事務の受託を通じて、主に主婦層にスポットを当てた新しい働き方を提案し、女性の活躍の場を広げてきました。
創業50年の今、ソラストで活躍する全社員の90%が女性です。
結婚や出産などでライフスタイルが変化しても、女性にとって働きやすく、仕事を継続しやすい環境の実現に力を尽くしています。

応募後の流れ

●リジョブの応募フォームより応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者と面接
※履歴書は不要です。

●採用決定

◎入社
※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
※入社時にご提出いただく応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください。

【感染症対策について】
◆新型コロナウイルス感染防止のため、ソラストでは以下の対策を行っています
・常時マスクの着用
・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底
・発熱、風邪症状の場合の自宅療養
・定期的な換気など

企業情報

ブランド情報

キープしました!