職場の詳細
店舗名・勤務地
鍼灸整骨院ひまわり ～株式会社ライフプラス～
神奈川県 横須賀市 根岸町３丁目１−６ 125
北久里浜駅 徒歩5分
京浜急行線 北久里浜駅 徒歩5分
営業時間
09:00〜20:00
施設形態
接骨院・整骨院/整体院/訪問マッサージ/在宅マッサージ/鍼灸院
職場からのメッセージ
鍼灸整骨院ひまわりは、横須賀市に根ざし、地域の皆さまの健康と笑顔を支えるために歩み続けてきました。私たちが大切にしているのは「患者様に誠実に向き合い、共に成長していく」という想いです。そのために、スタッフ一人ひとりが自分らしく働き、やりがいを持ってキャリアを築ける環境づくりに力を入れています。
当院には「鍼灸整骨院部門」と「訪問鍼灸マッサージ部門」があります。院内での施術は幅広い症例に触れることができ、患者様の痛みを改善へ導く喜びを日々実感できます。一方、訪問ではご自宅や施設に伺い、患者様の生活に寄り添いながらサポートすることで、施術の枠を超えた温かい関わりが生まれます。どちらの部門も、患者様からの「ありがとう」がダイレクトに届き、自分の仕事に誇りを持てる現場です。
私たちは新人教育にも力を入れており、経験が浅い方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。実際に、入社2年目のスタッフが自信を持って施術に取り組めるまで成長しており、互いに学び合い高め合える雰囲気があります。また、患者様への対応だけでなく、社会人としてのマナーやチームワークも身につけられるため、人としても大きく成長できる環境です。
遠方から就職を考えている方にも安心していただけるよう、生活面のサポートや相談体制も整えています。新しい土地でのスタートには不安もあると思いますが、ひまわりのスタッフは「家族のように温かいチーム」。仕事も生活も含めて一緒に支え合える仲間が待っています。
「もっと技術を磨きたい」「地域に貢献したい」「患者様の力になりたい」――その想いがある方にとって、ひまわりはきっと最良のステージです。私たちと共に成長し、地域に笑顔を届けていきませんか？あなたの挑戦を心からお待ちしています。
当院には「鍼灸整骨院部門」と「訪問鍼灸マッサージ部門」があります。院内での施術は幅広い症例に触れることができ、患者様の痛みを改善へ導く喜びを日々実感できます。一方、訪問ではご自宅や施設に伺い、患者様の生活に寄り添いながらサポートすることで、施術の枠を超えた温かい関わりが生まれます。どちらの部門も、患者様からの「ありがとう」がダイレクトに届き、自分の仕事に誇りを持てる現場です。
私たちは新人教育にも力を入れており、経験が浅い方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。実際に、入社2年目のスタッフが自信を持って施術に取り組めるまで成長しており、互いに学び合い高め合える雰囲気があります。また、患者様への対応だけでなく、社会人としてのマナーやチームワークも身につけられるため、人としても大きく成長できる環境です。
遠方から就職を考えている方にも安心していただけるよう、生活面のサポートや相談体制も整えています。新しい土地でのスタートには不安もあると思いますが、ひまわりのスタッフは「家族のように温かいチーム」。仕事も生活も含めて一緒に支え合える仲間が待っています。
「もっと技術を磨きたい」「地域に貢献したい」「患者様の力になりたい」――その想いがある方にとって、ひまわりはきっと最良のステージです。私たちと共に成長し、地域に笑顔を届けていきませんか？あなたの挑戦を心からお待ちしています。
職場の雰囲気
鍼灸整骨院ひまわりの一番の魅力は、スタッフ同士の距離が近く、あたたかい雰囲気の中で働けることです。患者様に安心を届けるには、まずスタッフ自身が安心して働ける環境であることが大切だと考えています。そのため、院内はいつも笑顔があふれ、互いに声を掛け合いながら支え合う文化が根づいています。
新人スタッフが入社したときには、先輩がマンツーマンでサポートし、わからないことをその場で解決できる体制を整えています。治療技術だけでなく、患者様との接し方や社会人としての基本も含めて丁寧に指導するので、不安を抱えることなく成長していけます。実際に、入社1年目から自信を持って施術を行えるようになったスタッフも多く、安心して第一歩を踏み出せる環境です。
また、当院には「整骨院」と「訪問鍼灸マッサージ」があり、それぞれに特色があります。整骨院では、幅広い年齢層や多様な症例に触れることができ、臨床経験を積むには最適の場です。患者様から直接「楽になった」「ありがとう」と声をいただける瞬間は、大きなやりがいになります。訪問では、ご自宅や施設に伺い、患者様の日常生活に寄り添うことで深い信頼関係を築けます。施術だけでなく、会話や笑顔を通じて心の支えにもなれるのが特徴で、スタッフからも「訪問だからこそ感じられる温かさがある」との声が多くあります。
職場の雰囲気を語るうえで欠かせないのは「チームワーク」です。スタッフ同士が互いを尊重し合い、困っているときは自然に手を差し伸べる文化があります。そのため、仕事上の悩みも一人で抱え込むことなく、安心して相談できる環境です。院内イベントや勉強会もあり、仕事を離れても交流を深められるため、自然と仲間意識が育まれています。
遠方から入職する方も安心して働けるように、生活面での相談やフォローも行っています。新しい土地でのスタートには不安がつきものですが、ひまわりには「すぐに溶け込める雰囲気」があるので、誰もが早い段階で職場に馴染めます。患者様の健康を支えるという共通の目的があるからこそ、スタッフ全員が同じ方向を向いて日々を過ごしているのです。
私たちの職場は「ただ働く場所」ではなく、仲間と共に成長し、人生を豊かにできる場でありたいと考えています。笑顔で働き、患者様の笑顔につなげる――そんなあたたかな雰囲気の中で、ぜひ一緒に歩んでみませんか。
新人スタッフが入社したときには、先輩がマンツーマンでサポートし、わからないことをその場で解決できる体制を整えています。治療技術だけでなく、患者様との接し方や社会人としての基本も含めて丁寧に指導するので、不安を抱えることなく成長していけます。実際に、入社1年目から自信を持って施術を行えるようになったスタッフも多く、安心して第一歩を踏み出せる環境です。
また、当院には「整骨院」と「訪問鍼灸マッサージ」があり、それぞれに特色があります。整骨院では、幅広い年齢層や多様な症例に触れることができ、臨床経験を積むには最適の場です。患者様から直接「楽になった」「ありがとう」と声をいただける瞬間は、大きなやりがいになります。訪問では、ご自宅や施設に伺い、患者様の日常生活に寄り添うことで深い信頼関係を築けます。施術だけでなく、会話や笑顔を通じて心の支えにもなれるのが特徴で、スタッフからも「訪問だからこそ感じられる温かさがある」との声が多くあります。
職場の雰囲気を語るうえで欠かせないのは「チームワーク」です。スタッフ同士が互いを尊重し合い、困っているときは自然に手を差し伸べる文化があります。そのため、仕事上の悩みも一人で抱え込むことなく、安心して相談できる環境です。院内イベントや勉強会もあり、仕事を離れても交流を深められるため、自然と仲間意識が育まれています。
遠方から入職する方も安心して働けるように、生活面での相談やフォローも行っています。新しい土地でのスタートには不安がつきものですが、ひまわりには「すぐに溶け込める雰囲気」があるので、誰もが早い段階で職場に馴染めます。患者様の健康を支えるという共通の目的があるからこそ、スタッフ全員が同じ方向を向いて日々を過ごしているのです。
私たちの職場は「ただ働く場所」ではなく、仲間と共に成長し、人生を豊かにできる場でありたいと考えています。笑顔で働き、患者様の笑顔につなげる――そんなあたたかな雰囲気の中で、ぜひ一緒に歩んでみませんか。
どんな人が活躍しているか
鍼灸整骨院ひまわりには、患者様に真剣に向き合いながらも、人として温かさを大切にするスタッフが集まっています。院長の堀江は複数の国家資格を持ち、施術だけでなくスタッフ育成にも力を注ぎ、安心して学べる環境をつくっています。主任の上田は、スポーツ外傷やリハビリの知識が豊富で、後輩にもわかりやすく丁寧に指導する頼れる存在。患者様にも仲間にも誠実に向き合う姿勢が信頼を集めています。
鍼灸師の高橋は、巻き爪補正士の資格を持ち、幅広い知識と技術で患者様のニーズに応えています。アウトドア好きで明るい人柄は、患者様やスタッフとの距離を縮める大きな魅力です。女性スタッフの石田は、首肩の症状を得意とし、患者様と笑顔で会話しながら施術を行う親しみやすい雰囲気が特徴です。新卒で入社した篠原も、先輩に支えられながら少しずつ自信をつけ、今では腰痛施術を得意にしようと努力中。未経験からでも安心して成長できる環境があることを体現しています。
整体師の荻野は骨盤矯正が得意で、体の使い方を理論的に伝えるのが上手。運動や合気道の経験を活かし、患者様だけでなくスタッフにも役立つ知識をシェアしています。受付の鈴木は患者様のお名前をすぐに覚え、通院が楽しみになるような温かい対応でチームを支えています。
このように、ひまわりではベテランから若手まで、多彩なキャリアや個性を持つスタッフが働いていますが、共通しているのは「患者様を第一に考える誠実さ」と「仲間を大切にする心」です。お互いにフォローし合い、学び合う雰囲気があるため、新しい環境に不安を感じる方でもすぐに馴染むことができます。
患者様から「ありがとう」と言われたときの喜びを共有し合えるチーム。自分の技術を磨きながら、人としても成長していける場所。これが鍼灸整骨院ひまわりの職場の雰囲気です。あなたもぜひ、この仲間の一員になりませんか。
鍼灸師の高橋は、巻き爪補正士の資格を持ち、幅広い知識と技術で患者様のニーズに応えています。アウトドア好きで明るい人柄は、患者様やスタッフとの距離を縮める大きな魅力です。女性スタッフの石田は、首肩の症状を得意とし、患者様と笑顔で会話しながら施術を行う親しみやすい雰囲気が特徴です。新卒で入社した篠原も、先輩に支えられながら少しずつ自信をつけ、今では腰痛施術を得意にしようと努力中。未経験からでも安心して成長できる環境があることを体現しています。
整体師の荻野は骨盤矯正が得意で、体の使い方を理論的に伝えるのが上手。運動や合気道の経験を活かし、患者様だけでなくスタッフにも役立つ知識をシェアしています。受付の鈴木は患者様のお名前をすぐに覚え、通院が楽しみになるような温かい対応でチームを支えています。
このように、ひまわりではベテランから若手まで、多彩なキャリアや個性を持つスタッフが働いていますが、共通しているのは「患者様を第一に考える誠実さ」と「仲間を大切にする心」です。お互いにフォローし合い、学び合う雰囲気があるため、新しい環境に不安を感じる方でもすぐに馴染むことができます。
患者様から「ありがとう」と言われたときの喜びを共有し合えるチーム。自分の技術を磨きながら、人としても成長していける場所。これが鍼灸整骨院ひまわりの職場の雰囲気です。あなたもぜひ、この仲間の一員になりませんか。
スキルアップ・教育制度
鍼灸整骨院ひまわりでは、患者様により良い施術を提供するために、スタッフ一人ひとりが成長し続けられる教育体制を大切にしています。経験豊富な先輩が身近にいて、日常の施術の中で直接学べる機会が豊富にあるのはもちろん、体系立てた教育制度も整えており、入社後の不安を最小限にしながら確実にスキルアップできる環境です。
まず新人研修では、基本的な施術技術や患者様への接遇、カルテの記入方法などを丁寧に指導します。現場でのOJTを通じて、実際の臨床の流れを先輩と一緒に確認しながら学べるので、初めてでも安心して取り組むことができます。わからないことはその場で質問できる体制があり、知識と技術を着実に積み上げることが可能です。
さらに、ひまわりでは院内勉強会や症例検討会を定期的に行っています。腰痛、肩の障害、スポーツ外傷、多様な症例を題材に学び合うことで、幅広い臨床力を養えます。訪問鍼灸マッサージ部門では、高齢者ケアやリハビリに特化した内容も学べるため、自分の得意分野を伸ばすことも、新しい分野に挑戦することもできます。
また、外部セミナーや資格取得への挑戦も積極的に支援しています。希望があれば、研修費の補助や勤務調整のサポートを行い、働きながらステップアップできる体制を整えています。巻き爪補正や運動指導など専門的なスキルを持つスタッフも在籍しており、院内で直接教えてもらえるのも大きな強みです。
キャリアアップについても明確な道筋があります。一般スタッフから主任、院長、訪問事業部の責任者など、自分の目標に合わせて成長できるフィールドがあります。患者様の笑顔を増やしながら、自分自身のキャリアを築いていけるのは、大きなやりがいです。
何より大切にしているのは「仲間と共に学び合う風土」です。後輩を丁寧に育てる先輩がいて、学んだことを次の世代に自然と伝えていく文化が根づいています。そのため、経験が浅くても安心して飛び込める雰囲気がありますし、ベテランにとっても常に学び続ける刺激のある職場です。
「臨床の第一線で力をつけたい」「訪問で地域に貢献したい」「資格や専門スキルを磨きたい」――そんな想いを持つ方にとって、鍼灸整骨院ひまわりは必ず成長できる場所です。ここで学び、経験し、次のステージへ一緒に進んでいきませんか。
まず新人研修では、基本的な施術技術や患者様への接遇、カルテの記入方法などを丁寧に指導します。現場でのOJTを通じて、実際の臨床の流れを先輩と一緒に確認しながら学べるので、初めてでも安心して取り組むことができます。わからないことはその場で質問できる体制があり、知識と技術を着実に積み上げることが可能です。
さらに、ひまわりでは院内勉強会や症例検討会を定期的に行っています。腰痛、肩の障害、スポーツ外傷、多様な症例を題材に学び合うことで、幅広い臨床力を養えます。訪問鍼灸マッサージ部門では、高齢者ケアやリハビリに特化した内容も学べるため、自分の得意分野を伸ばすことも、新しい分野に挑戦することもできます。
また、外部セミナーや資格取得への挑戦も積極的に支援しています。希望があれば、研修費の補助や勤務調整のサポートを行い、働きながらステップアップできる体制を整えています。巻き爪補正や運動指導など専門的なスキルを持つスタッフも在籍しており、院内で直接教えてもらえるのも大きな強みです。
キャリアアップについても明確な道筋があります。一般スタッフから主任、院長、訪問事業部の責任者など、自分の目標に合わせて成長できるフィールドがあります。患者様の笑顔を増やしながら、自分自身のキャリアを築いていけるのは、大きなやりがいです。
何より大切にしているのは「仲間と共に学び合う風土」です。後輩を丁寧に育てる先輩がいて、学んだことを次の世代に自然と伝えていく文化が根づいています。そのため、経験が浅くても安心して飛び込める雰囲気がありますし、ベテランにとっても常に学び続ける刺激のある職場です。
「臨床の第一線で力をつけたい」「訪問で地域に貢献したい」「資格や専門スキルを磨きたい」――そんな想いを持つ方にとって、鍼灸整骨院ひまわりは必ず成長できる場所です。ここで学び、経験し、次のステージへ一緒に進んでいきませんか。
この店舗が募集している求人一覧
スタッフ情報
- スタッフの人数
-
23 名
- スタッフの男女比
-
61%
39%
- 勤続年数
-
- 雇用形態
-
- スタッフの平均年齢
-
35.0 歳
スタッフプロフィール
堀江 ほりえ
- 役職：代表施術者
- 経験年数：25年
- 得意な施術/スタイル：
痛みに対する治療
当院では、スタッフ一人ひとりが安心して学び、成長できる環境づくりを大切にしています。施術の技術だけでなく、人としての成長や患者様との信頼関係を築けることが大きなやりがいです。私自身も施術者として現場に立ちながら、スタッフと共に歩んでいます。挑戦を応援し、サポートする体制を整えていますので、ぜひ一緒に地域の皆さまの健康を支える仲間になってください。
田子たご
- 役職：整復師科長
- 経験年数：12年
- 得意な施術/スタイル：
骨盤矯正・トリガーポイント指圧
衣笠院では、患者様一人ひとりに寄り添った施術を心がけ、スタッフ全員が力を合わせて地域に貢献しています。院長として大切にしているのは、スタッフが安心して挑戦できる環境づくりです。経験の有無に関わらず、学びながら着実に成長していけるよう丁寧にサポートします。患者様からの『ありがとう』を一緒に喜び合える仲間のご応募をお待ちしています。
上田うえだ
- 役職：整復師科主任
- 経験年数：10年
- 得意な施術/スタイル：
スポーツ障害・一般外傷
根岸本院では、経験の浅い方でも安心して働けるよう、チーム全体でフォローする体制を整えています。主任として大切にしているのは、仲間同士が支え合い、患者様に誠実に向き合える雰囲気づくりです。施術の技術はもちろん、社会人としての成長も一緒に目指せる環境です。患者様からいただく『ありがとう』の一言が大きなやりがいになっています。私たちと一緒に、地域の健康を支える仲間になりませんか？
望月もちづき
- 役職：訪問事業部主任
- 経験年数：10年
- 得意な施術/スタイル：
慢性疼痛に対する施術
訪問事業部では、ご自宅や施設に伺いながら施術を行い、日常生活を少しでも快適に送っていただけるようお手伝いしています。患者様との距離が近く、笑顔や『助かったよ』といった言葉を直接いただけるのが訪問のやりがいです。初めてでも安心して挑戦できるよう、チームでしっかりサポートします。人と人との温かい関わりを大切に、一緒に地域の方々の健康を支えていきましょう。
石田いしだ
- 役職：柔道整復師科 スタッフ
- 経験年数：4年
- 得意な施術/スタイル：
猫背矯正プログラム
入社して2年目になりますが、先輩方がいつも丁寧にサポートしてくださるので、不安なく日々の業務に取り組めています。患者様からいただく『ありがとう』の言葉が大きな励みになり、技術も人としても成長を実感しています。学びながら挑戦できる環境で、一緒に成長していきましょう！
高野こうの
- 役職：訪問事業部 スタッフ
- 経験年数：3年
- 得意な施術/スタイル：
ADL獲得についての施術
訪問の仕事は、患者様の生活に寄り添いながら施術を行える、とても温かい時間が流れる現場です。体だけでなく心の支えになれることも多く、いただく笑顔や感謝の言葉が大きな励みになっています。初めは不安もありましたが、先輩方のサポートがあり、安心して成長することができました。患者様とじっくり関われる訪問の魅力を、ぜひ一緒に感じながら働いてみませんか？
顧客情報
- 顧客単価
- あん摩マッサージ指圧師
- 5000 円
- 鍼灸師
- 4000 円
- 柔道整復師
- 5000 円
- 新規・リピート
-
20%
80%
- 客層
-
20代多数/30代多数/男性が多い/女性が多い/40代以上多数
店舗アルバム
設備面も充実しており、最新の治療機器やリハビリ機器が整備され、幅広い症例に対応できるのが本院の特徴です。特に腰痛や肩こりといった日常的な不調から、スポーツ外傷やリハビリまで幅広く対応可能であり、スタッフにとっては臨床経験を積む絶好の場となっています。治療家としてのスキルアップを目指す方にとって、日々の業務そのものが学びにつながる環境です。
また、カーテンで仕切られた個別スペースは患者様のプライバシーに配慮しており、安心して施術を受けていただけます。患者様との距離感がちょうどよく保たれているため、信頼関係を築きやすいのも特徴です。スタッフ同士も自然に協力し合える導線設計になっており、施術やサポートがスムーズに行えるよう工夫されています。
本院の魅力は「設備」や「空間」だけではありません。ここで働くスタッフは皆、患者様に真摯に向き合いながらも、仲間同士で支え合う温かい雰囲気を大切にしています。新人スタッフも安心して成長できるように、日常の中で先輩がさりげなくフォローしてくれる文化があります。技術指導はもちろん、患者様への接し方や施術の流れも実践的に学べるため、短期間で自信を持って臨床に立てるようになります。
「患者様からのありがとうをやりがいに変える」「仲間と共に成長し合う」――本院にはそんな空気が満ちています。整骨・鍼灸の枠にとどまらず、訪問事業や予防のための健康づくりまで幅広く携わることができるのも魅力のひとつです。
明るく清潔な空間、確かな技術を磨ける設備、支え合える仲間。鍼灸整骨院ひまわり本院は、地域の健康を守る拠点であると同時に、施術者にとって「一生の財産となる経験」を積める場所です。あなたもぜひ、この環境で共に成長し、患者様に笑顔を届けていきませんか。
訪問業務は患者様との距離が近く、「生活そのものに寄り添える」ことが魅力です。しかし同時に、一人で現場に出ることも多いため、安心して働けるサポート体制が欠かせません。事務所では、スタッフ同士が顔を合わせ、情報交換や相談を行う時間を大切にしています。患者様の状態や施術内容を共有し合うことで、一人のスタッフに任せきりではなく、チーム全体で支えていく体制を築いています。
また、訪問事業部には、柔道整復師や鍼灸師、あん摩マッサージ指圧師といった国家資格を持つスタッフが在籍しており、それぞれの専門性を活かしながら意見を出し合っています。新人スタッフも、ここで先輩に相談したりアドバイスを受けたりしながら、安心して経験を積むことができます。訪問現場での工夫や患者様との関わり方など、現場ならではの学びが日常的に飛び交っているのが、この事務所の特徴です。
事務所はただの拠点ではなく、「心を整える場所」でもあります。訪問から戻った後にスタッフ同士で声を掛け合い、時には雑談を交えながらリフレッシュすることで、次の訪問への活力につながっています。温かい雰囲気の中で働けることは、スタッフにとって大きな安心感となり、患者様への施術にも自然と反映されます。
遠方からの入職を検討されている方にとっても、この事務所は大きな安心材料になるはずです。地域に根ざした訪問活動の中心地でありながら、仲間が待っていてくれる拠点があるからこそ、一人で抱え込むことなく働くことができます。「人の暮らしに寄り添いたい」「在宅ケアに関わりたい」と考えている方には、必ずやりがいと成長を感じられる環境です。
訪問事業部の事務所は、地域の健康を守る最前線の拠点であり、同時にスタッフが安心して成長していける場所。温かい仲間とともに、一緒に地域の方々を支える一員になりませんか。
施術者は日々、多くの患者様と向き合い、体を使い、集中力を発揮しています。そのため、施術の合間にリラックスできる場所は欠かせません。休憩室では、仲間と和やかに談笑したり、一人で静かに体を休めたりと、思い思いの時間を過ごすことができます。メリハリをつけて働くことができるからこそ、施術の質も自然と高まります。
さらに、この休憩室にはスタッフの暮らしを支える福利厚生も整っています。特に一人暮らしの方や、忙しくてお弁当を作るのが大変という方に嬉しいのが、100円～200円で購入できる冷凍食品制度です。常時100種類以上のラインナップが揃っており、主食からおかずまでバランスよく選べます。外食に頼ると出費がかさみがちですが、リーズナブルに食事を確保できることで「健康的でお財布にも優しい」とスタッフからも好評です。
この制度のおかげで、仕事に集中できるだけでなく、生活面での安心感も得られます。働きながら無理なく食事を整えられる環境は、長く続けやすい職場づくりの大きなポイントです。
また、休憩室はスタッフ同士のコミュニケーションの場としても大切な役割を担っています。新人スタッフにとっては、先輩と自然に打ち解けられる空間であり、仕事の悩みを気軽に相談できる安心感があります。世代やキャリアを越えて交流できるため、院全体に温かい一体感が生まれています。
食事をとったり、コーヒーを飲みながら語り合ったりする時間は、忙しい毎日の中で心を整える大切なひとときです。笑顔が生まれるこの空間は、ただの「休憩」ではなく、スタッフ同士の絆を深め、働くモチベーションを高める場でもあります。
鍼灸整骨院ひまわりは「働くスタッフが健やかであること」を大切にしています。患者様に最良の施術を届けるためには、スタッフ自身が心身ともに整っていることが不可欠です。この休憩室と福利厚生は、スタッフの笑顔と元気を支える大切な存在。ここからまた前向きな気持ちで現場に戻ることができます。
勉強会では、各スタッフが経験した症例を持ち寄り、原因の考察や治療方針の検討をチームで共有します。腰痛や肩こりといった一般的な症状から、スポーツ外傷や慢性的な不調まで、幅広いケースを題材にすることで、多角的な視点を養うことができます。先輩スタッフの経験談を直接聞けるのも大きな学びで、現場で活きる知識が自然と身についていきます。
練習会では、施術の基本動作から最新のアプローチまで、実際に体を使いながら技術を磨きます。正しい手技の習得はもちろん、患者様への声掛けや姿勢の工夫など、細やかな部分まで先輩が丁寧にフィードバックします。入社間もないスタッフでも、こうした機会を通じて自信をつけ、早い段階で臨床に立てるようになるのが特徴です。
また、院内だけでなく外部セミナーや学会への参加も推奨しており、学びたい意欲をしっかり応援します。興味のある分野を深めたい方には、費用の補助や勤務調整などのバックアップもあり、自分のキャリアに合わせて成長できる体制が整っています。
勉強会や練習会は、単なるスキルアップの場にとどまりません。スタッフ同士が真剣に意見を交わし、時には笑顔も交えながら学び合うことで、自然とチームワークが育まれていきます。「一人で悩まずに仲間と学ぶ」という環境は、働く上で大きな安心感につながります。
技術は日々進化し、患者様の症状も多様化しています。その中で常に学び続けられる体制があることは、施術者にとって最大の財産です。鍼灸整骨院ひまわりでは、スタッフ全員が「学びを楽しみ、成長を実感できる」ことを大切にしています。
あなたもこの勉強会・練習会を通じて、自分の力を磨き、仲間と共に一歩ずつ成長していきませんか。患者様の笑顔と、施術者としてのやりがいを同時に得られる環境がここにはあります。
症例検討の目的は、単に正解を探すことではありません。同じ症状であっても原因や背景は人によって異なります。そのため「なぜこの施術を選んだのか」「他のアプローチは考えられるか」といった議論を通じて、柔軟な発想力や臨床判断力を養うことができます。自分では気づけなかった視点を得られるのも大きな魅力です。
また、この場は新人からベテランまで誰もが意見を出し合えるのが特徴です。経験の浅いスタッフにとっては、先輩の考え方を間近で学べる貴重な機会であり、疑問や不安を率直に質問できる安心感があります。一方でベテランスタッフも、後輩からの素朴な疑問や新しい視点に触れることで、自分の知識や技術を再確認し、さらに深めることができます。
症例は腰痛や肩の障害といった日常的なものから、スポーツ外傷、高齢者の機能改善、神経症状を伴うケースまで幅広く扱います。多彩な症例に触れることで、現場で応用できる知識がどんどん蓄積され、臨床家としての引き出しが豊かになっていきます。
このように、症例検討は「学びの場」であると同時に「チーム力を高める場」でもあります。患者様に対してより良い施術を届けたいという共通の想いを持つスタッフが集まり、真剣に議論することで、自然と仲間意識と信頼関係が深まります。個人の成長とチーム全体の成長がリンクしているのが、ひまわりの症例検討の大きな強みです。
臨床現場は常に新しい課題が生まれます。その課題に対して一人で悩むのではなく、仲間と共に考え、学び合う文化があることは、安心して働き続ける上で大きな支えになります。
「患者様のためにもっと学びたい」「臨床力を高めたい」と思う方にとって、鍼灸整骨院ひまわりの症例検討は必ず成長につながる場です。ここでの経験が、あなた自身の施術に自信を与え、患者様の笑顔につながっていくはずです。
訪問事業部の症例検討では、スタッフが実際に担当したケースを持ち寄り、症状や経過、施術の工夫、患者様やご家族の反応などを報告します。たとえば歩行が不安定な高齢者への施術や、筋力低下や関節拘縮への対応など、日常生活に直結する課題が多く取り上げられます。それに対して、「他にどんなアプローチができるか」「環境をどう工夫すべきか」といった議論を行うことで、一人では気づけなかった改善策をチームで見つけ出していきます。
また、この症例検討の特徴は、経験年数や職種に関係なく意見を出し合える点です。柔道整復師、鍼灸師、あん摩マッサージ指圧師といった国家資格者がそれぞれの専門的な視点を持ち寄ることで、症例を多角的に捉えることができます。新人スタッフにとっては、先輩の判断の根拠を学べる貴重な機会となり、ベテランスタッフにとっても、新しい視点や気づきを得られる場となっています。
訪問業務は一人で患者様と向き合う時間が多いからこそ、事務所に戻って仲間と症例を検討する場がとても重要です。ここで得られる安心感や知識の共有は、次の訪問への自信となり、患者様へのより良い施術につながります。さらに、症例を通してお互いの工夫や努力を知ることで、スタッフ同士の信頼関係も深まり、チーム全体が成長していきます。
症例検討は「患者様の生活を支える力を高める学びの場」であると同時に、「仲間と共に成長を実感できる温かい場」でもあります。訪問というフィールドだからこそ得られる経験をチームで共有し、学び合う文化があることが、ひまわり訪問事業部の大きな強みです。
「地域で暮らす方々の力になりたい」「在宅ケアに関わりながら技術を磨きたい」――そんな想いを持つ方にとって、この症例検討は必ず成長の糧になります。仲間と共に学び合い、地域に笑顔を届けていく。その中心にあるのが、訪問事業部の症例検討です。
カルテ記入は、単に「施術内容を残す」だけではありません。患者様の小さな変化や、ご家族からの声、生活環境での課題なども含めて記録することで、次の施術につながるヒントになります。また、その情報はチーム全体で共有され、症例検討やスタッフ間の意見交換の土台となります。訪問は一人で現場に向かうことが多い分、戻ってきて仲間と情報を整理・共有する時間がとても重要なのです。
入力作業はパソコンを使って行い、保険請求や記録管理の基盤にもなります。慣れるまでは戸惑うこともありますが、先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれるため、経験が浅い方でも安心して覚えることができます。事務所には穏やかな雰囲気が流れており、分からないことはすぐに聞ける環境が整っています。
事務仕事を通じて実感できるのは、「訪問業務は一人で完結するものではない」ということです。現場で患者様と向き合い、事務所で仲間と情報を共有する。この流れがあるからこそ、患者様により良い施術を届けられますし、スタッフ自身も「チームの一員」として安心して働けます。
カルテを書きながら「次はこうしてみよう」と考える時間は、自分の成長を実感できる瞬間でもあります。訪問事業部での事務仕事は地味に見えるかもしれませんが、施術と同じくらい大切で、施術者としての力量を高めてくれる仕事です。
鍼灸整骨院ひまわりの訪問事業部は、患者様に寄り添いながら地域の健康を支える最前線。その裏側には、こうした地道で誠実な事務作業があります。仲間と共に取り組むからこそ安心でき、成長を感じられる――そんな環境がここには整っています。
経験豊富なベテランスタッフは、臨床で培った知識や技術を惜しみなく共有し、訪問業務が初めての方でも安心して成長できるようにサポートしています。一方で、若手スタッフはフレッシュな発想や患者様との柔軟な関わり方を持ち込み、チームに新しい風を吹き込んでいます。こうした世代間の交流が、学びの連鎖を生み出しています。
また、男性スタッフは体力を活かした施術や移動時のサポートで頼れる存在となり、女性スタッフは細やかな気配りや患者様の生活面への配慮に強みを発揮しています。性別に関わらず、お互いの長所を活かし合いながらチームとして機能しているのが訪問事業部の特徴です。
キャリアの面でも、整骨院での経験を経て訪問に挑戦したスタッフ、在宅医療や介護に関心を持ち入職したスタッフなど、背景はさまざまです。そのため、事務所での打ち合わせや症例検討では、多角的な意見や視点が飛び交い、一人では思いつかない解決策が生まれることも少なくありません。訪問は一人で患者様と向き合う時間が多い分、この「チームで共有する文化」が強い安心感につながっています。
多様な仲間がいるからこそ、誰かが困っているときには自然に助け合いが生まれます。新人が現場で不安を感じたときも、事務所に戻れば必ず相談できる先輩がいる――そんな環境が、働くスタッフにとって大きな支えとなっています。
患者様の「ありがとう」にやりがいを感じながら、仲間と共に成長していける。年齢や性別、キャリアに関係なく、それぞれが力を発揮できる場所。それが、鍼灸整骨院ひまわり訪問事業部です。
休憩室では、お弁当を食べたりコーヒーを飲んだりしながら、仲間同士で談笑する姿がよく見られます。仕事のことを相談したり、プライベートな話で盛り上がったりと、肩の力を抜いて過ごせる時間があることで、職場全体の雰囲気も自然と柔らかくなります。初めて入職したスタッフも、この休憩中の何気ない会話をきっかけにすぐに馴染めると評判です。
また、福利厚生の一環として導入している 100円～200円で購入できる冷凍食品制度 も、休憩時間を支える大きなポイントです。常時100種類以上のラインナップが揃い、主食からおかずまで幅広く選べるため、「お弁当を作るのが大変」「外食ばかりだとお金がかかる」といった悩みを解消してくれます。リーズナブルで栄養バランスの良い食事を確保できることは、働くスタッフにとって大きな安心につながっています。
休憩は単なる「休む時間」ではなく、スタッフ同士の絆を深める大切なコミュニケーションの場でもあります。世代やキャリアに関係なく、自然に打ち解けて笑い合える雰囲気があり、院全体に温かい一体感が生まれています。特に訪問業務を終えて戻ったスタッフにとっては、仲間の顔を見てホッと一息つける時間であり、次の業務への活力を生む瞬間でもあります。
鍼灸整骨院ひまわりは、患者様だけでなく働くスタッフにとっても「安心して笑顔で過ごせる場所」であることを大切にしています。施術に集中できるのは、こうした休憩時間で心身を整えることができるからこそ。あなたもぜひ、この和やかで温かい休憩のひとときを体感しながら、仲間と共に働いてみませんか。
整骨院部門での練習は、基本的な手技の確認からスタートします。姿勢の安定、手の当て方、圧の加え方など、患者様にとって心地よく、効果を実感していただけるための基礎を徹底して磨きます。新しく入職したスタッフも、先輩の指導のもとで安心して技術を身につけられるので、不安を抱えることなく成長できます。
また、練習の場では、腰痛や肩こり、関節痛といった日常的な症状だけでなく、スポーツ外傷やリハビリの対応まで幅広く学ぶことができます。施術技術だけでなく、評価方法や患者様への声掛けなど、現場で必要な総合力を養えるのも大きな魅力です。実際の臨床で直面した課題を持ち寄り、すぐに練習に取り入れることができるため、成長のスピードが早いのも特徴です。
練習は単なる「技術の習得」にとどまりません。お互いにフィードバックをし合うことで、自分では気づけなかった改善点を知ることができ、また「ここはすごく良かった」といった前向きな言葉をかけてもらえることで自信にもつながります。このような積み重ねが、スタッフ同士の信頼関係を強め、院全体の雰囲気を明るくしています。
さらに、鍼灸整骨院ひまわりでは、院内練習だけでなく外部セミナーや勉強会への参加も積極的に推奨しており、スタッフの「もっと学びたい」という気持ちを全力で応援しています。費用の補助や勤務調整といったバックアップ体制もあり、キャリアの方向性に合わせて専門性を高めることが可能です。
「患者様に喜んでもらえる技術を身につけたい」「臨床経験を積んで一人前の施術者になりたい」――そんな想いを持つ方にとって、この練習の場は必ず成長の糧となります。仲間と共に学び合い、支え合いながらスキルアップしていける環境が、ひまわりの整骨院部門には整っています。
サービスメニュー
ブランド情報
- ブランド名
- 鍼灸整骨院ひまわり
- ブランドコンセプト
- 【人の立つことを自分の使命とする】
皆さんこの業界に入られたときの初心の心を覚えていると思います。
仕事で忙殺され忘れがちになってしまう方も多いかと思いますが、当社では常にこの心を大切にしています。
人を大切にする会社として、スタッフには働きやすい環境を提供し、技術・知識・経験を積んでいただき活躍していただいています。
また、経済産業省認定のホワイト企業の指標でもある２０２２年度【健康経営優良法人】に認定されました。
企業情報
株式会社ライフプラス