職場の詳細
店舗名・勤務地
侍
千葉県 市原市 五井中央南1-39-4 田中コーポB-2
五井駅 徒歩12分
JR内房線「五井駅」より車で3分、徒歩12分
※マイカー通勤可
※マイカー通勤可
営業時間
06:00〜21:00
施設形態
訪問介護
職場の雰囲気
事業所の場所は、最寄り駅からちょうど1kmの、住宅街の中にあります。
アパートの2階の1室を事務所として利用しています。
事務所内には、飲み物やおやつが常備してあり、好きな時に食べることができます。
TVやDVDもあり、Wi-Fiも利用できます。自前のスマホやタブレット、パソコンなども使用可能です。
テーブル&椅子もありますし、クッションなどを使って床で休んでいる人も多くいます。
子連れ勤務を認めているケースもあり、子どもたちのおもちゃや音楽、タブレット等の遊び道具もあります。
時々、猫等の動物がお邪魔することもあります☆
休憩の過ごし方は、各々の自由です☆(当たり前ですが)
事務所内で寝ている方もいますし、駐車場の車内で休まれる方もいます。
休憩時に家に帰ることも可能で、洗濯物を取り込んだり、家の買い物をしている方もいます。
にぎやかな日もありますが、ほとんど誰もおらず、静かなときも多いです。
個人の性格や、その時の気分に合わせて、職場をうまく利用することができる・・・
そんなのんびりした職場となっております。
アパートの2階の1室を事務所として利用しています。
事務所内には、飲み物やおやつが常備してあり、好きな時に食べることができます。
TVやDVDもあり、Wi-Fiも利用できます。自前のスマホやタブレット、パソコンなども使用可能です。
テーブル&椅子もありますし、クッションなどを使って床で休んでいる人も多くいます。
子連れ勤務を認めているケースもあり、子どもたちのおもちゃや音楽、タブレット等の遊び道具もあります。
時々、猫等の動物がお邪魔することもあります☆
休憩の過ごし方は、各々の自由です☆(当たり前ですが)
事務所内で寝ている方もいますし、駐車場の車内で休まれる方もいます。
休憩時に家に帰ることも可能で、洗濯物を取り込んだり、家の買い物をしている方もいます。
にぎやかな日もありますが、ほとんど誰もおらず、静かなときも多いです。
個人の性格や、その時の気分に合わせて、職場をうまく利用することができる・・・
そんなのんびりした職場となっております。
どんな人が活躍しているか
基本的に年齢不問で、20代から80代まで幅広い方からご応募を頂いております。
経験も不問で、訪問介護未経験はもちろんのこと、介護自体未経験でスタートした方も多くおります。
経験者のある方も、もちろん問題なく入社し、活躍することは可能ですが、
今までの介護とは違う、新しい考え方やアプローチをしている会社の為、
経験者のほうが、業務をする時に驚かれることが多いかもしれません。
凝り固まった考えで、介護業界に属するのではなく、
様々な視点や、考えを取入れ、
新しいことや考えに大きな抵抗がなく、
利用者の考えていることを聞き、それに対しての上司や会社の考えを聞き、
疑問に思うことは何でも上司に伝え、自分の考えと合わせて、折り合いをつけていくことのできる方。
そんな方が、当事業所では、活躍しています。
また、自分が現在置かれている環境をしっかりと理解していて、
この先、どんなふうに働いていきたいか、どんなふうに環境が変わっていくのかを考えている方。
それを事業所に伝え、上司と働く上で何を重要視して働いていきたいか、
どんなふうな勤務条件が良いのか、定期的にしっかり打ち合わせできる方は、
やはり活躍したり、成長したりするのが早いように感じています。
様々な条件の方が、自分に合った働き方をご相談頂き、見つけて頂ければと思っております。
しっかりと話をして、打ち合わせができる方を、私たちは求めております。
経験も不問で、訪問介護未経験はもちろんのこと、介護自体未経験でスタートした方も多くおります。
経験者のある方も、もちろん問題なく入社し、活躍することは可能ですが、
今までの介護とは違う、新しい考え方やアプローチをしている会社の為、
経験者のほうが、業務をする時に驚かれることが多いかもしれません。
凝り固まった考えで、介護業界に属するのではなく、
様々な視点や、考えを取入れ、
新しいことや考えに大きな抵抗がなく、
利用者の考えていることを聞き、それに対しての上司や会社の考えを聞き、
疑問に思うことは何でも上司に伝え、自分の考えと合わせて、折り合いをつけていくことのできる方。
そんな方が、当事業所では、活躍しています。
また、自分が現在置かれている環境をしっかりと理解していて、
この先、どんなふうに働いていきたいか、どんなふうに環境が変わっていくのかを考えている方。
それを事業所に伝え、上司と働く上で何を重要視して働いていきたいか、
どんなふうな勤務条件が良いのか、定期的にしっかり打ち合わせできる方は、
やはり活躍したり、成長したりするのが早いように感じています。
様々な条件の方が、自分に合った働き方をご相談頂き、見つけて頂ければと思っております。
しっかりと話をして、打ち合わせができる方を、私たちは求めております。
スキルアップ・教育制度
当社にも、各種研修はありますが、
おそらく他社と変わっている部分があります。
それは、
必要のない研修や会議は一切いたしません。
例えば、当社に入社した理由が、取り急ぎの給与が必要だったためで、
スキルアップをあまり望んでいないスタッフだったとしたら、
研修は、お客さんのところに行く際の同行研修以外はいたしません。
当社に入社した場合、
そのスタッフひとりひとりに合わせた研修をしております。
定期的なものもあれば、不定期的なものもあります。
内容や回数も、その人によって様々です。
座学もありますし、
お客さんのところに行っての実地研修もありますし、
実技研修もあります。
自らが業務の中で不安に思っている部分があれば、
それを上司に伝えることで、それに合わせた指導や、研修を受けることができます。
また、事業所全体として、ウィークポイントだと上司が考える分野があれば、
その分野に対して、研修日時が告示されるため、自由に参加していただいています。
また、資格を持たずに当事業所に来られた方については、
業務開始前に、介護職員初任者研修の資格を取得していただいています。
研修費用は、全て会社持ちとなります。
(資格を習得できなかったり、習得後に当社への入社を辞退した場合などは、実費をお支払いいただきます。)
おそらく他社と変わっている部分があります。
それは、
必要のない研修や会議は一切いたしません。
例えば、当社に入社した理由が、取り急ぎの給与が必要だったためで、
スキルアップをあまり望んでいないスタッフだったとしたら、
研修は、お客さんのところに行く際の同行研修以外はいたしません。
当社に入社した場合、
そのスタッフひとりひとりに合わせた研修をしております。
定期的なものもあれば、不定期的なものもあります。
内容や回数も、その人によって様々です。
座学もありますし、
お客さんのところに行っての実地研修もありますし、
実技研修もあります。
自らが業務の中で不安に思っている部分があれば、
それを上司に伝えることで、それに合わせた指導や、研修を受けることができます。
また、事業所全体として、ウィークポイントだと上司が考える分野があれば、
その分野に対して、研修日時が告示されるため、自由に参加していただいています。
また、資格を持たずに当事業所に来られた方については、
業務開始前に、介護職員初任者研修の資格を取得していただいています。
研修費用は、全て会社持ちとなります。
(資格を習得できなかったり、習得後に当社への入社を辞退した場合などは、実費をお支払いいただきます。)
この店舗が募集している求人一覧
従業員情報
- 従業員の人数
-
13 名
- 従業員の男女比
-
77%
23%
- 従業員の平均年齢
-
47.0 歳
ブランド情報
- ブランド名
- 侍
企業情報
株式会社櫻想