ファミリー生活介護サービス秦野 (株式会社ベストライフジャパン)

  • サービス管理責任者
  • 生活支援員

職場の詳細

店舗名・勤務地

ファミリー生活介護サービス秦野

神奈川県 秦野市 曽屋906-3 エルミタージュ秦野1階

秦野駅

施設形態

障がい者支援施設

職場からのメッセージ

ファミリーと付いている通り家族で過ごすような温かい環境を提供できるように努力して参ります。

ご利用される方々、そのご家族様に安心して過ごせる、預けられる施設にしていきたいと考えています。

支援員と共に季節にあったレクリエーションや外出レクリエーションや製作を提供させて頂き、「ここで過ごせてよかった」「安心して預けられる」などのお声を頂けるように日々努力して参ります。

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企業への口コミ

内定者・在籍経験のあるスタッフに伺いました

この職場に合う人はどんな人ですか?

40代前半/女性/現職(回答時) 勤務確認済み

  • 勤続1年未満
  • 正社員
  • 社会福祉士

明るく子どものすきな方が活躍できる職場です。子どもとたくさん身体を動かしたり、楽しんだり子どもの目線で一緒に体験できる方におすすめです。時間きっちり働けます。効率的な業務遂行は大切です。一日のタイムテーブルを頭にいれて実施できると良いです。

2025年02月06日回答 ID 36340-42816A

30代後半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み

  • 社会福祉士

子どもが大好きで、一人ひとりの成長を笑顔でサポートできる人。一緒に体を動かしたり、遊んだりするのが好きな人。忍耐強く、困難な状況にも冷静に対応できる人。チームワークを大切にし、周りの人と協力できる人。

2024年05月29日回答 ID 36340-13166A

50代後半/男性/現職(回答時) 勤務確認済み

  • 勤続1~3年未満
  • 正社員
  • 児童発達支援管理責任者

自己研鑽意欲のある方にお勧めです。具体的には、児童心理学や障害児童心理学、家族療法などの知識を業務外で勉強し、身に付けることが出来れば尚良いと思います。また、体力に自信がないと長続きしません。その為、日頃からの体調管理が求められます。

2024年05月06日回答 ID 36340-11699A

この職場で働くことの面白み・やりがいはどんなところですか?

30代後半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み

  • 社会福祉士

放課後等デイサービスは、子どもたちの成長をサポートし、地域社会に貢献できる、やりがいのある仕事です。子どもたちの成長を間近で見守れるます。毎日少しずつ成長していく子どもたちの姿に、深い感動と大きなやりがいを感じられます。

2024年05月29日回答 ID 36340-13166B

50代後半/男性/現職(回答時) 勤務確認済み

  • 勤続1~3年未満
  • 正社員
  • 児童発達支援管理責任者

面白みややり甲斐は、子ども達とのコミュニケーションを毎日取ることができ、瞬間瞬間、毎日違った子供達と触れ合ったり、意思疎通のし難い子供達とも、「この子は今何を考えているのか?何を伝えようとしているのか?」と言ったことを推測観察したり、子ども達の成長を間近で見れることです。

2024年05月06日回答 ID 36340-11699B

この職場だからこそ挑戦できること・挑戦したいと思えることは何ですか?

30代後半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み

  • 社会福祉士

職員同士の研修・交流企画です。職員同士の研修や交流企画を企画・運営することで、チーム全体のスキルアップとモチベーション向上に貢献できます。子どもの成長、笑顔のために自己研鑽とチームワークを高める企画に挑戦したいと思いました。

2024年05月29日回答 ID 36340-13166C

50代後半/男性/現職(回答時) 勤務確認済み

  • 勤続1~3年未満
  • 正社員
  • 児童発達支援管理責任者

療育支援という立場から、子ども達が18歳に到達するまでに、何をしてあげたら良いのか?また、ご両親はなにを期待されているのか?自分の子供にどうなって欲しいのか?と言ったことについて、其々の子ども達に合った療育支援を、例えば、活動の時間を通して自分が考えた内容で少しでも気づきや新しい発見をしてもらえるよう頑張りたい。

2024年05月06日回答 ID 36340-11699C

この職場にこれから期待することは何ですか?

30代後半/女性/内定(回答時) 勤務確認済み

  • 社会福祉士

放課後等デイサービスは新しい福祉業界です。自身が何ができるか、子どもたちの成長や社会性・生活力の向上は何か、足りないサービスは何か等、これからの発展が見込める業界なので新しい気付きや制度の動きに期待しています。

2024年05月29日回答 ID 36340-13166D

50代後半/男性/現職(回答時) 勤務確認済み

  • 勤続1~3年未満
  • 正社員
  • 児童発達支援管理責任者

職員の増加、給与アップです。具体的には、正社員およびパートを含めてスタッフの人数が圧倒的に足りない。新卒募集したり、年収を上げて新規採用向上に努めて欲しい。給与アップについても関連するが、祝日も出勤の為、例えば休日手当とか、基本給アップして、職員の仕事に対するモチベーションを計って欲しい。

2024年05月06日回答 ID 36340-11699D

ブランド情報

ブランド名
ファミリー福祉サービス
ブランドコンセプト
ファミリー福祉サービスでは、障がいをお持ちの成人の方向けに「障がい者グループホーム(共同生活援助)」や「生活介護サービス」をご提供しています。
生活介護サービスでは、主にレクリエーションや機能訓練、季節に併せたイベント開催などの支援を行っています。
また障がい者グループホーム(共同生活援助)では、入居者様のお部屋の掃除のお手伝いなどの家事的な支援や、何か悩みごとなどがあればサポートするといった様々な支援を行っています。