J'sメディカル整体院　神田院 （株式会社ジェーアンビシャス）

初めまして!
会社設立からお陰様で早12年。

OPEN 初月から現在まで一度も赤字月を作らず黒字経営が出来ております。
これはひとえに社員の能力の高さといつもご来院していただいている患者様のお陰です。

しっかりとした実績を作ってこれたからこそ、給与と福利厚生の両待遇で社員に還元できる会社となれました。

J's メディカルグループはキャリア制度を設けているため院長で終わりの整体委ではありません!
・FC オーナー
・院長
・技術部長
・教育部長
・FC 管理部長
・現場統括
・役員
と幅広いキャリアをご用意しております。
貴方様の性格に合ったキャリアでステップアップしていきませんか?

また、J's メディカルグループは今後も店舗展開を止めずに関東一番の整体院を目指して成長していきます。
『今の会社は店舗展開をしないからポストが空くまで出世できない』
『人を育てる管理職をやってみたい』
『院長以上のキャリアを積みたい』
と思っている方は是非一緒に働きましょう!

満足いく環境でお待ちしております!

★J's メディカルアワードという表彰式を年1回開催♪
表彰式では
・最優秀店舖賞
・最優秀社員賞
・最優秀治療家賞
・最優秀新人賞
など表彰項目を多く用意しております。
また、ゲーム大会では 有名ブランドのパスケース、キーケース、カードケース / 賞金 etc. 豪華賞品をご用意しております。

前店舗で交流できる貴重なイベントです (^^)

★毎月1回食事会実施
仕事だけの関係にならないように月に一度食事会を実施しております。

★毎月の1on1 MTG
普段は業務に追われて相談がしづらい。 という環境から不安や不満が募っていかないように、月に一度直属の上長との1on1 MTG を実施しております。
小さな不安から大きな悩みまで相談しやすい環境をご用意しております。

年齢層はバラバラです。一番下は20歳から年長者で49歳の方まで一緒に働いております。
20代 30% / 30代 50% / 40代 20%/
男性女性、年齢一切関係なく、経験値は少なくても頑張り屋さんで素直なスタッフが輝いております!
スタッフからの信頼感と実績が認められ入社半年で院長に抜擢されたスタッフも在籍しており、各々が輝けるステージを用意しております。

社内研修、社外研修、評価制度、PDCA評価など常に自分の能力が向上しているか？を確認しながら研修に当たり、教育担当制度のマンツーマン教育もありますので、未経験者でも確実に成長できます。
各々の状態に一番最適で成長速度が一番速い教育環境でスキルアップが可能です。
また新規患者数が圧倒的に多いので、患者様を見れる臨床経験数が増え自然と技術が身についてくる事も弊社の強みです！