フレアス世田谷事業所 （株式会社フレアス）

私は約10年、鍼灸院や整骨院で働いていました。実際の施術は、考えていたよりも難しいもので、利用者様からの訴えが少ない分、利用者様のどこに障害や症状があり、どんなことが出来ないかを探り、それを頼りに少しでもADL向上のお役に立てるよう施術計画を立案するところからスタートします。その為、より熟練した知識と技術、コミュニケーション能力が必要となってきます。

フレアスでは、初任者研修やその後のフォローアップ体制が確立されているので、
施術経験が少ない方でも、先輩施術者から指導を受けることができ、安心して働ける環境になっています。
一人でも多くの仲間と、日本の在宅事情を明るくしていけたらと思います。

フレアスは「直営展開」そして「直接雇用」にこだわっています。
それは、施術者が一定のレベルの技術を習得し、他のメンバーと連携しチームで利用者様をサポートするためです。
そのため、事業所の連携は抜群です。皆が想いを共有し、ひとりひとりの利用者様のために切磋琢磨しています。

謙虚な人、明るく前向きな人です。在宅マッサージの主な対象者は高齢者です。
施術はもちろん、コミュニケーションも大切な要素。利用者様に対して謙虚に、そして明るく前向きに知識と技術を習得できる人が、活躍しています。

入社時に正社員にお受けいただく「初任者研修」のほか、社内での立場や技術習得度に応じた「リーダー研修」「トレーナー研修」「シニアトレーナー研修」など、
施術、傾聴、接遇、問診等あらゆる分野での向上を目指し、研修を実施しています。