障がい者専門在宅サービス Aquaの求人 ｜管理職(管理者）
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《管理者 兼 サービス提供責任者》スキルアップできる職場◎子育て中の方も大歓迎！
職種
役職・働き方
- 管理者
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管理者 兼 サービス提供責任者
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★入社祝い金あり
└当サイトのお祝い金とは別途支給
★インセンティブあり
└賞与の代わりに支給
正社員の募集要項
給与
基本給：201026円
《インセンティブあり》《年2回給与UPチャンスあり》
【備考】
・給与改定年2回
・成果給：業績連動型、毎月付与
※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり
・交通費別途支給（上限30,000円/月）
※自転車・バイク・車・通勤可（自社駐車場無/ガソリン・駐車場代補助あり）
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【モデル年収】
1年目：540万円/年
2年目：560万円/年
※無資格で管理職になった場合
・モデル年収：460万円/年
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店舗名・勤務地
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訪問介護Aqua二俣川神奈川県 横浜市旭区 本宿町110番地1 アベニエル内田105号室二俣川駅 徒歩 9分
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訪問介護Aqua大倉山神奈川県 横浜市港北区 大曽根1-6-17大倉山駅 徒歩 7分
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訪問介護Aqua洋光台神奈川県 横浜市磯子区 洋光台4-6-22 エンゼルパレス 107洋光台駅 徒歩 1分
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訪問介護Aqua東林間神奈川県 相模原市南区 東林間6-11-9 RIMAINI 1階東林間駅 徒歩 9分
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訪問介護Aqua小田原神奈川県 小田原市 中町2-5-3 アーバンシティ仲町 101緑町駅 徒歩 6分
勤務時間
09:00〜18:00／シフト例
10:00〜19:00／シフト例
シフト制
※変形労働時間制
(1ヶ月単位/平均週40時間/1日実働8時間程度)
出勤時刻を少し早めて、その分少し早く帰ったり、
前日遅くなった分出勤時刻を遅めたりなど、状況に応じて調整しています！
※休憩：法定通り/8時間以上で60分
休日
■シフト制/4週8休〜
■有給休暇（法定通り）
■産休・育休(取得実績あり）
■介護休業
■特別休暇（慶弔休暇を含む）
仕事内容
■事業所の運営
■売上管理
■人材育成／スタッフマネジメント
■事務作業（シフト作成等）
■訪問介護計画書の作成
■利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整
※訪問介護実務（家事支援・移動支援・身体介護支援）に入っていただくこともございます。
《1日の流れ》
09:00 出社／本日のシフト確認
09:30 PC業務／運営データ確認
10:00 訪問業務
12:00 休憩
13:00 新規営業
15:00 拠点ミーティング
16:00 PC業務／営業管・実績管理
17:00 シフト確認／スタッフ配置
18:00 退勤
必要資格
福利厚生
■各種研修制度
※エフィラグループでは、年間約300回の研修が開催されています
■資格取得支援制度
■キャリアコース選択制度
■社内公募制度
■選択型人事制度(FA制度)
※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます
■家族利用手当
■コミュニケーション費補助
■サークル活動支援制度
■スポーツ観戦チケット配布
■永年勤続手当
■退職金制度
■結婚・出産祝い金
■自社保育園無料利用制度
■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール
■パワハラ禁止ルール
■職場相談窓口
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助制度
■全社全面禁煙
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
特徴
求める人物像
・実務者研修
・介護福祉士
上記いずれか必須
・普通運転免許（AT限定可）
▼「運転業務が不安だなあ…」という方
フォロー体制整っています！面接時にご相談ください♪
※無資格の方もご案内できる場合がございます。お気軽にご相談ください。
《歓迎》
・マネジメント経験（業界・年数・規模不問）
・営業経験
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形態：訪問型介護
概要：在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢者の方
特徴：住み慣れたご自宅で希望する生活スタイルが実現できるよう「在宅支援」という形で支援を行う
身体介護・生活援助・移動支援など、ご利用者さま及びご家族の方の必要に応じた支援ができるようサポート体制を整えております！
【よくあるご質問にお答えします】
▶▶未経験です。大丈夫でしょうか？
⇒もちろんです！先輩社員のほとんどが未経験からスタートして活躍しています！
Aquaでは現場でのOJTから会社全体での研修制度も充実しています。
「訪問介護とは？」の基礎から学んでいただけますよ。
★★★働きやすさの秘訣★★★
《充実したサポート》
エフィラグループ内では、年間300回の研修が開催されており、
入社後は経験者も未経験者も、従業員それぞれの階層や、
個人の希望に応じて学びの機会が提供されます。
《転居を伴う異動なし！》
当社グループは神奈川県にて地域密着で事業展開をしています。
よって県外への転勤はありません。
異動の可能性はありますが、引越しを伴わない範囲内で調整させていただいています！
また、お住まいから通勤可能な複数教室で同時選考いたします！
《転職をせずに異事業へ挑戦できる》
FA制度や公募制度により別事業への異動も可能です。
エフィラグループはいろいろなことに挑戦しています。
やりたいことが決まったら、異動したらいい。
その事業がなければ、事業提案制度を活用し、新設の提案もできます。
事業によって休日も勤務時間もバラバラ。
個人の希望やライフステージに合わせ、同じ会社にいながら働く内容・働き方も変えていくことができます。
※事業ごとの基準あり、社内選考あり
企業の夢・想い
▶① 「何をするか」よりも「誰と働くか」
人柄重視の採用をしています。
働くメンバーが合わないと、事業もうまくいきません。
事業を作るのも、運営するのも最後は人だと思っています！
だから、一緒に働く「人」にこだわります。
▶② 従業員の待遇改善
質の高いサービスはメンバー一人ひとりが頑張ってくれるからこそ提供できます。
そのためも、従業員が長く働き続けやすい環境にすることが重要です。
こだわり・自慢
キャリアプラン
☆☆30代管理職も活躍中！入社後〜昇進するまでの期間は平均9.3ヶ月☆☆
中途でも役職者から入社することもありますし、3ヶ月程度で役職者に登用されることもあります。
対象職種の経験の長さや年齢は管理職になるうえでは一切考慮していません。
マネジメント力やそのポテンシャルで決定しております。
教育
☆☆経験者も未経験者も歓迎！充実した研修と選べるキャリア選択制度☆☆
エフィラグループ内では、年間300回の研修が開催されており、入社後は経験者も未経験者も、それぞれの希望に応じて学びの機会が提供されます。
また、「キャリア選択制度」では、それぞれの希望に応じたコースを選択することができ、ご自身が目指す姿に合わせた、柔軟なキャリア形成の後押しをしています！
給与・待遇
☆☆高待遇！インセンティブ・明確な昇給基準あり☆☆
どうやったら評価され、給与が変わり、キャリアアップできるかが明確に決まっています。
年2回の給与改定や、インセンティブがあることで入社して1年目でも給与UPが十分に可能です！
地域密着のしっかりした基盤があるからこそ、安定した収益があり、それをスタッフに還元できる体制も整えることができています。
応募後の流れ
↓
●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。
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●担当者と面接
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●採用決定
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◎入社
※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。
企業情報
ブランド情報
「正社員」を募集している店舗
店舗数が多い場合は、絞り込みできます。
各店舗の特色（詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など）が見られます
19件の店舗
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訪問介護Aqua二俣川
（神奈川県横浜市:二俣川駅 徒歩 9分 ） -
訪問介護Aqua大倉山
（神奈川県横浜市:大倉山駅 徒歩 7分 ） -
訪問介護Aqua洋光台
（神奈川県横浜市:洋光台駅 徒歩 1分 ） -
訪問介護Aqua東林間
（神奈川県相模原市:東林間駅 徒歩 9分 ） -
訪問介護Aqua小田原
（神奈川県小田原市:緑町駅 徒歩 6分 / 小田原駅 徒歩 10分 ） -
訪問介護Aqua溝の口
（神奈川県川崎市:溝の口駅 徒歩 14分 ） -
訪問介護Aqua戸塚
（神奈川県横浜市:戸塚駅 徒歩 12分 ） -
訪問介護Aqua茅ヶ崎
（神奈川県茅ヶ崎市:辻堂駅 徒歩 16分 ） -
訪問介護Aqua藤が丘
（神奈川県横浜市:藤が丘駅 徒歩 5分 / 市が尾駅 徒歩 17分 / 青葉台駅 徒歩 18分 ） -
訪問介護Aqua衣笠
（神奈川県横須賀市:衣笠駅 徒歩 2分 ）
