社会福祉法人啓正会 グループホームモン・サン西山の求人 |介護職(スタッフ)

2025/02/04時点の情報

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正社員/介護職員 募集中!

職種

介護職

役職・働き方

スタッフ
〇入浴や排泄のお手伝い、食事の提供や介助、事業所内外の清掃、 レクリエーション等
〇経験者や有資格者など優遇!
〇未経験・無資格の方もOK!
○夜勤無、日勤帯のみ、土日祝休み等もご応募後、ご相談下さい♫

正社員の募集要項

給与

月給 15.7万円〜18.0万円

基本給:137000円〜155000円
夜勤手当:6500円/回
日祝手当:150円/時間
介護職員処遇改善手当:25000円(夜勤有)、20000円(夜勤無)

<試用期間あり> 3ヶ月 〜 6ヶ月 / 月給 157,000円 〜 180,000円

店舗名・勤務地

  • 社会福祉法人啓正会 グループホームモン・サン西山
    長崎県 長崎市 西山1丁目2-7
    諏訪神社駅 徒歩 20分

勤務時間

08:00〜17:30/A勤務
08:30〜18:00/B勤務
09:00〜18:00/C勤務
10:30〜20:00/D勤務

夜勤1 16:00〜翌9:00
休みは月9回、1ヶ月の勤務時間は30日で168時間、31日で176時間となっています。
シフトは毎月15日までに翌月の休み希望を聞き、25日までには勤務を確定させています。
お子様の発熱や体調不良など急なお休みも対応可能!

休日

週休2日制、月9回の休みあり!
有給も年5日以上消化しており、長期休暇もご相談いただけます♫
前月15日に休みの希望を取りますが、その後の変更も柔軟に対応出来ます。

仕事内容

A勤務は調理担当としています。1回の出勤で9名分の食事(昼、夕、翌朝)を調理しています。
献立の作成や食材の発注は法人の栄養士が行なっていますので、届いた食材で調理をお願いします。
下拵えや味付け、盛り付け等は入居者様と共に行うこともあります。

B勤務はホール担当としています。入居者様の居室(トイレや洗面台も)やホールの清掃(掃除機やモップ)、日々の記録、トイレの誘導や介助などをしています。

C、D勤務はホール担当としています。お風呂(9名)やレクリエーション、シーツ交換を行なっています。

毎月委員会(事故防止・感染症対策委員会、レクリエーション・地域交流委員会、防災設備点検委員会、身体拘束・高齢者虐待防止委員会)やフロアでの会議を行い、職員それぞれの考えや価値観をすり合わせて入居者様のより良い生活の為に動いています。

※A、B、C・Dは日によって勤務内容をローテーションで担当していただきます。

福利厚生

福利厚生の詳細 〇社会保険完備、労災、雇用保険
○交通費支給(1.1万円/月迄)※当社規定

特徴

求める人物像

モン・サン西山では職員からの発案やアイディアを大切にしており、実施できる様に職員、リーダー、管理者、ホーム長が一体となり協力しています。
また、理事長やホーム長、管理者を含めて職員の個別面談「能力開発面談」を年3回実施しており、個別面談用の評価シートを用いながら職員の1年間の個別目標や進捗状況の確認を行い、職員と理事長等との直接の対話する機会にもなっている。

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新型コロナウイルスの流行により入居者様の外出制限やご家族様の面会制限を行なっています。その為、施設内で出来る行事(映画鑑賞会、レクリエーション大会、おやつ作り、季節の食事会) など様々な行事を積極的に企画し、入居者様が日々を楽しむことができるよう支援している。また、面会の制限もあったためご家族様には玄関先に写真を飾ったり、広報誌を作成・配布、SNSにて配信する事で日頃の様子をお伝えしている。3/11にはオンライン面会が出来る様になった為、県外のご家族さまとビデオ通話を繋ぐなど積極的に活用している。
そして母体の病院との連絡は24時間体制で取れる為、入居者様の発熱、体調不良時には随時連絡を取り的確な指示を仰いでいる。

施設の夢・想い

社会福祉法人の理念「Cool Life Together めざせ110歳!」を掲げており、入居する高齢者である皆様の生活がより良いものとなる様に支援しています。職員1人1人が担当を持ち、日々の様子から異変があれば医療機関と連携を図って支援を行なっています。

こだわり・自慢

社員

20代から70代まで幅広く在籍しており、1人1人が責任感を持って勤務しています。
また、モン・サン西山では介護、調理、清掃、送迎と業務をそれぞれ分担しており、職員が1つの業務に集中しやすい環境となっております。

制度・環境

啓正会では資格取得のための支援制度もあります。
これまで職員7名が初任者研修や実務者研修、介護福祉士の受験費用等に活用しています。

理念・ビジョン

モン・サン西山としての理念は「楽しく!優しく! 元気よく」を日々心掛けています。
そのために職員1人1人が働く中で楽しみを見つけることが大切だと考え、毎月の企画や目標等を設定しています。

応募後の流れ

●リジョブの応募フォームより応募

●面接可否を、電話、メール、マイページ上のメッセージのいずれかにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。

●担当者(管理者)、ホーム長と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

企業情報

社会福祉法人啓正会グループホームモン・サン西山

「正社員」を募集している店舗

各店舗の特色(詳しい給与、一緒に働くスタッフ、サービスメニュー、客層など)が見られます

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