グループホーム 上埴生の郷 （社会福祉法人信和会）

施設は、房総半島の中央に位置し変化に富んだ山を利用しています。
木漏れ日の光が差し込み、花や動物に囲まれながら生活をしています。

全室個室で、プライバシーの確保を図ると同時に、入居者様とのコミュニケーションを大切にし、心の通った介護を常に心掛けています。
食事の支度や掃除、洗濯等を入居者様とスタッフとで行います。
リビングルームでは、スタッフとともに談話をし、他の入居者様との交流を図っています。
花・野菜作りや山菜取りなども積極的に実施・参加していただいています。

グループホームは利用者様の普段の生活に寄り添った、のんびりとしたお仕事が魅力です。
3時には利用者様と共にティータイムを過ごしています。
10代~70代と幅広い年代が集まっていますが、年代関係なく意見を出し合える環境です。

「資格を取得して、介護の仕事に初めて挑戦する」
「以前仕事をしていたけど、ブランクがある」
「訪問介護の仕事は初めて」という方も大歓迎です！
入職後は先輩スタッフがイチからサポートし、少しずつお任せしていくので安心してください。
実際に信和会で活躍しているヘルパーのほとんどが、未経験からスタートしています。

また、信和会では10代～70代までの男女が活躍中！
気の合う仲間もきっとすぐに見つかりますよ！

◆プリセプター・メンター制度
プリセプター：担当の新入職員に対し先輩スタッフが中心となり、仕事や職場について教えます。
　　　　　　　実際の業務といった仕事面のほか、社会人としての変化のあるプライベートのフォローも行います。
メンター：担当の新入職員及びプリセプターに対し、必要に応じて業務やプライベートのフォローを行います。

◆資格取得制度 《資格を取ってお給料もアップ！》
例えば、無資格でのご入職の方はまずは「介護職員初任者研修」に取得支援を行っています。
資格取得の為の費用は法人負担ですし、勤務時間内として取り組むことができます。
勉強会などを通し「介護福祉士」や「介護支援専門員」などの資格取得も応援します。

◆通学支援制度 《あなたの夢応援します！》
信和会では、働きながら学校に通い資格を取得することもできます！
もちろん、通学の費用は法人負担ですし、働き方は希望に応じます。
これまで多数のスタッフが「准看護師」や「保育士」など資格を取得し、新たなキャリアとして活躍しています。
あなたのやりたいこと、学びたいことを最大限応援します。

◆内部・外部研修制度 《好きなコトを自由に学べます！》
法人内においても独自の研修を定期的に開催しています。
新入職員から管理者までの階層別の研修や職種ごとの専門的な研修を行っています。
配属先以外の事業所体験など、新しい知識の取得の技術の向上にも励んでいます。
また、様々な外部研修にも積極的に参加しています。
あなたが興味のある研修に自由に参加することもできます。