toiro （株式会社toiro）

綿谷さん(勤続4年)
＊都内(表参道)の技術が学べて実際に月に2日表参道で働ける
＊新卒で働いていたサロンの時に比べると2倍以上の給料が貰えている
＊集客力がある、集客の仕方を教えてくれるので沢山のお客様を担当できる
＊カラー剤やスタイリング剤など気になるものがあれば話し合って導入する事ができる

立谷さん(勤続2.5年)
＊木更津周辺地域の他店と比較するとアシスタントからお給料が高い
＊夏休み、冬休みの日にちが多い、休みがしっかり取れる
＊月2回の全体練習会があり、朝練、夜練は自由に行う事が出来る
＊遅めに起きてゆっくり出勤出来る遅番と早く帰宅してゆっくり過ごせる早番の制度がある

保坂さん(勤続2年)
＊自分のペースでカリキュラムを進める事が出来る
＊しっかりと技術に対してアドバイスをしてもらえる
＊週休3日制の制度を取り入れているので自分の体調と向き合う働き方が出来る
＊スタッフに親身になってくれる(定期的に個人面談があるので相談しやすい環境)
＊自分のやりたい事などがあれば積極的にできる環境であると思う
＊色々な層のお客様がご来店されるので色々な技術が学べる

岩井
一人一人にメッセージを聞いたので多少重複してる点がありますがご了承下さい。
toiroはまだまだ発展途上のサロンですが、スタッフのみんなから「toiroを選んで良かった」とか「ずっと働きたい」と思ってもらえる様に美容師としての楽しさややりがい、また待遇面やお給料面だったり福利厚生の部分もより良くしたいと日々考えています。
是非一度見学に来て頂いてお話しさせて頂けたらと思っています。

木更津市ほたる野という閑静な住宅地の中に溶け込んでいる隠れ家サロンです。
サロン内はアンティークの家具や照明で装飾されていて落ち着いた雰囲気に包まれています。
働いてくれているスタッフは明るく、人当たりの良い子達ばかりでこれからtoiroで働きたいと思って頂ける方も大歓迎で迎えてくれると思います。

表参道で働いていた頃の後輩(綿谷瑞生)が木更津にtoiroを出店した時についてきてくれていました。
2021年4月にスタイリストになった綿谷さんですが1年で月に100人のお客様の指名を頂いたり、1年8ヶ月で指名売り上げ122万円を達成するまで成長してくれました。

アシスタントの立谷さんですが、シャンプーやヘッドスパなどの評価がお客様から高く、たくさんのお客様から指名を頂いています。中途採用で入ってくれた立谷さんですが2年以上toiroで働いてくれています。

新卒からアシスタントとして入った保坂さんですが、週休3日制などを活用して自身の体調とも相談しながら一生懸命働いてくれています。自主練を積極的にしてくれているので、3年でスタイリストになるというtoiroのオリジナルカリキュラムも順調にこなしてくれています。

toiroでは1人1人に合った働き方は何か？を考え寄り添い美容師という仕事をより楽しく出来る様に考えています。

シャンプー、カラー、パーマ、縮毛矯正、ブロー、カットという美容師にとって必要な技術を3年間という時間を使って習得しスタイリストとして立派な美容師になる為にtoiroオリジナルカリキュラムを用意しています。

また表参道で12年間+木更津で4年間で培った、人間力、技術力、薬剤知識、カウンセリング、接客など全てをスキルアップや教育に活かしたいと思っています。

練習会は月に2回外部講師を招いて1回90分間カリキュラムにそって練習を行います。
そこで出た課題は営業前か営業後の時間を使って個人自主練、分からない事があればマンツーマンで指導をしています。
自主練は自分のペースでしていますので強制ではありません。
将来自分がどうなりたいのか？そのビジョンを達成する為にはどうすればいいのか？を一緒に考えながら目標達成に全力でサポートしていきます。