CLEA 表参道店の求人 ｜エステ(スタッフ）
2025/01/31時点の情報
20人以上が応募を検討しています
【新店オープン】ゆっくり昼から出社♪フェイシャル経験者歓迎/入社祝い金10万🎁
職種
役職・働き方
- スタッフ
-
■セラピスト
お客様に合わせた明るい接客とお身体に適したエステ施術を行っていただきます
■アドバイザー
初めてご来店されたお客様へカウンセリングやプランニングを行っていただきます
正社員の募集要項
給与
※未経験者
月収25万円～40万円
＜研修期間1ヶ月～3ヶ月間 月給235,000円（みなし残業29時間／43,000円含む）＞
※経験者
月収：27万円～40万円（手当含む）
★経験・能力などを考慮の上、優遇いたします！
＜研修期間2週間～1ヶ月間 月給250,000円（みなし残業39時間／58,000円含む）＞
【各種手当・備考】
〇賞与年2回（2月、8月）
〇業務ボーナス年3回（3月、7月、11月）
※会社の業績と個人の業績を加味して支払います
〇交通費別途支給（月2万円まで）
〇基本給は固定残業代（36時間分・51,000円）を含みます。
時間外労働の有無にかかわらず36時間相当分を支給し、時間超過分は追加で支給します。
〇入社お祝い金10万プレゼント！※規定あり
〇その他多数手当がございます
担当接客手当・所属店舗手当・役務消化手当・新規対応手当・特別勤務手当・育成手当・責任者手当等
【年収モデル】
23歳／2年目／チーフ／年収400万円
25歳／3年目／リーダー／年収500万円
店舗名・勤務地
-
CLEA 表参道店東京都 港区 北青山3-9-8 ノースアオヤマビル2F表参道駅 徒歩 4分
勤務時間
11:00〜20:00／土曜・祝日
12:00〜21:00／平日
【平日】 12:00〜21:00
【土曜・祝日】 11:00〜20:00
【日曜】 10:00〜19:00
休日
■週休2日制(交替制/※土日祝も取得可/希望休可)
■冬期休暇（12/30~1/4全店休業）
■夏季休暇（2日）
■慶弔休暇
■有給休暇（入社半年後10日付与）
■育児休暇
産休・育休制度も整っているため、
結婚・出産後も安心して働ける環境です。
仕事内容
コンセプトである「Crystal Beauty」をもとに、
様々な角度からの美しさをお客様へご提供しています。
また採用向けの企業アカウントにてSNSを運営しており撮影＆編集など
SNS運用の業務にも携わることが可能です！
もちろんスタッフへの研修もしっかり実施しているので、働きながら自分自身もさらに美しくキラキラ輝ける環境です！
福利厚生
◆社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）完備
◆健康診断
◆優秀社員表彰制度
◆社員割引制度
◆産休育休制度
◆独立支援制度
◆再雇用制度
◆国内旅行
◆海外研修
特徴
求める人物像
（1年未満の方も応相談）
【こんなキャリアのスタッフが活躍しています】
・元エステティシャン（脱毛・フェイシャル・ボディ）
・元販売職（アパレル・下着・化粧品）
・元保育士
・元美容師
・元看護士
【下記に1つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください】
・早くキャリアアップしたい方
・やりがいのある仕事をしたい方
・営業・販売・接客の実務経験がある方
・一生モノの技術を身に付けたい方
・意欲的でチャレンジ精神がある方
・明確な目標があり自己実現させたい方
・将来は独立して自分の店舗を持ちたい方
※風紀上の理由により女性のみの募集
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適正な価格で、上質なサービスを届ける私たちの取り組みが共感を呼び、紹介制がベースではありながら8店舗を運営するまでに広がりました。
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フェイシャルエステサロン『CLEA』で働く!
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●充実した研修制度
専門のインストラクター、サロンマネージャー等が研修を実施。
しっかりとした研修設備とカリキュラムがあり、経験者の方でもさらにスキルアップできる環境です。
●キャリアアップシステム
エステティシャンとして活躍したその後のキャリアは、
店長やエリアマネージャー、スーパーバイザー、アカデミー講師など、様々な道があります。
産休・育休制度も整っているため、結婚・出産後も安心して働ける環境です。
さらに、独立支援制度を活用して、独立を目指すことも可能。
自分のやりたい仕事にチャレンジできる会社です。
●エステティック機構認定サロン!
『CLEA』は日本エステティック機構認証サロンとして認証されています。
日本エステティック機構認証サロンとは、安心・安全なエステティックサービスを提供する上で、教育・衛生管理・適正な契約や取引等を定めている認証基準をクリアしているサロンのみが受けられる認定です。
●お客様の事を第一に考えた化粧品を使用しています。
『CLEA』ではお客様の安全性を考慮し安全で機能性の高い天然由来の化粧品を使用しています。
直接、肌に使うものなので、コスメは技術と同じくらい重要と考えています。
お肌が本来持っている「肌力」を最大限に引き出し、美肌へと導くことを目指したコスメです。
●Crystal Beauty
コンセプトのCrystal Beautyは『肌・ファッション・身体・健康・心』の5つの美を備えることが「美しさ」に必要と考え、お客様に提供しています。
スタッフもお客様も自ら心を磨いて美しく豊かな生き方・考え方をしていく環境をいかにつくるかという事に最も力を注いでいます。
私たちの夢・想い
私たちは「ただのエステティシャン」ではなく「ビューティーコンサルタント」であるという自覚を持ち、お客様の人生までも美しく輝くものにするべく、ひとりひとりのスタッフが業務に励んでいます。
こだわり・自慢
理念・ビジョン
GISELEグループでは『肌・ファッション・身体・健康・心』という5つの美を整えることで、女性が外見も内面も輝き、夢に向かって力強く生きていけるようサポートしています。お客様の人生をも変えられるよう、社員全員が熱い想いを持ちながら業務に励んでいます！
キャリアプラン
GISELEグループはお客様のために自分磨きをし、結果的に自分自身も輝ける最高の舞台です。キャリアアップ制度・研修制度も充実しており、夢や目標の実現に向け、仲間と共に切磋琢磨できる環境が整っています。入社3年で店長を任せられたり、20代で幹部として活躍するメンバーも！
制度・環境
何より社員の成長と幸せを一番に考えるGISELEグループでは、社員の頑張りに応じた報酬を得られるよう独自の制度を多数設けています。半年ごとの報奨制度や毎月の昇格試験もあり、常にやりがいを感じながら働くことができます。
オーナーからのメッセージ
応募後の流れ
↓
●面接可否を、電話もしくはメールにてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。
↓
●面接
※面接後1週間以内に内定可能です！
↓
●採用決定
↓
◎入社
採用までの流れが変更となる場合もございますので、ご了承ください。
企業への口コミ
内定者・在籍経験のあるスタッフに伺いました
この職場の良い所は？
待遇面
- 1
- 性別問わず活躍できる …… 80%
- 2
- スキルアップのための教育や研修に力を入れている …… 77%
- 3
- 成果を正当に評価してくれる …… 70%
社風面
- 1
- スタッフ内で目標が共有されている …… 63%
- 1
- 新人へのフォローアップ体制が充実している …… 63%
- 2
- 会社の夢・想い、理念が浸透している …… 57%
- 3
- 同じ職場で働くスタッフ間に一体感がある …… 47%
この職場の特徴は？
雰囲気は？
給与について
独り立ち・デビューまでは？
教育方針は？
勤務時間は？
前職から比べた給与の変化
この職場に合う人はどんな人ですか？
20代後半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
自身を成長させたい、がっつり頑張りたい！という人にはとても最適だと思います。1つ1つの考え方にちゃんと意味や意図がある感じで、自分自身納得して安心して働けるのではないかなと感じられました。あとは、意識的に自分磨きを頑張ろう！とも思える環境だと思うので、そうしたい方はピッタリだと思います。
2024年02月25日回答 ID 9008-6406A
20代後半/女性/内定（回答時） 勤務確認済み
素直、単純、明るい人が採用基準としてあるそうです。
また、やっている業務内容としてお客様の自己成長をサポートする活動があり、お客様や人を育てるのが好きな人や人が好きな人、人に興味がある人に向いています。
2023年12月03日回答 ID 9008-2440A
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
目標を持ち、それに対して達成しようという意欲のある人が合うと思います。
また、店舗での目標もあるので協調性と柔軟性も必要かと思います。
成長していくにあたって後輩の教育指導もかかせません。
お客様へ感謝の思い、指導してもらった先輩へ感謝の思いを忘れずに日々成長していくことが大切です。
2023年07月02日回答 ID 9008-665A
この職場で働くことの面白み・やりがいはどんなところですか？
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
自分の成長を実感できた瞬間にやりがいを感じるかと思います。
なかなか成長する環境ってないところもある中で評価していただいたりや自分でも達成した感覚を体感できるのでそこが経験になりプライベートにも活かせるようになります。
2023年07月02日回答 ID 9008-665B
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
ランクアップ制度が明確ですし、常に目標を持てる環境で全員で目標に向かって頑張ることが出来る環境なので部活みたいで成長が感じられることが面白み、やりがいだと思ってます。
ご来店されるお客様が色々な職業で、それぞれ考え方も違うので日々教えていただくことも多く、学びが多いです。
2023年06月30日回答 ID 9008-596B
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
職場同士目標を明確にしそのために何が必要なのか相談、アドバイスが飛び交う会社です。
自分の失敗を隠さずその失敗を後輩に教えこの失敗から何を意識すると出来るようになることなど実体験で教えてくれる。
そうすると、お客さまの質もとっても良く、お客様のために頑張りたいと思える環境。
2023年06月30日回答 ID 9008-554B
この職場だからこそ挑戦できること・挑戦したいと思えることは何ですか？
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
私が今頑張っていることは契約率の安定です。
これはずっと自分の中でも乗り越えなければならないものだなと感じており、私自身あまり感情を出さなかったり表現力が落ち着いていることもありお客様に伝えきれていないことがありますしカウンセリングをした上でいつも心残りになってしまいます。
2023年07月02日回答 ID 9008-665C
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
カウンセリングの契約率をあげて、より沢山のお客様に喜んで貰えるようになり実績を残して好事例を沢山作っていけるように今頑張っています。今後はスタッフ一人一人の個性を活かして輝ける、仕事もプライベートも充実してる女性が揃うサロンの店舗責任者になることが目標です。
2023年06月30日回答 ID 9008-596C
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
自分のスタイルを確立できるよう、カウンセリングを身につけています。
新たな自分の可能性、影響力をどのように伝えられるか。また人に気持ちを伝える力・考え方の幅を広げるための先輩たちからのお話が私を広げてくれています。
この生き方も身につけたら自分だけではなく周りの人も幸せにできると確信しています。
2023年06月30日回答 ID 9008-554C
この職場にこれから期待することは何ですか？
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
福利厚生がより充実し、誰でも働きやすい環境になること、プライベートの時間をしっかり確保できることです。
仕事とプライベートのオンオフのメリハリをつけていきたいです。
また店舗の環境を整えて働きやすい広さ、収納スペースを確保することも期待しています。
今の店舗が人数が多く、人数に対してキャパが足りていなさすぎるのでフロントの設備、休憩スペースにややストレスを感じています。
2023年07月02日回答 ID 9008-665D
20代後半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
これからより大きい会社になりお客様が増えて、店舗拡大していくことです。
福利厚生や制度をどんどん見直してくださっており入社した時より働きやすくなっているからこそ、店舗拡大していくために私がより沢山のお客様に喜んでいただき、お客様満足度の高いサロンを作っていきす。
2023年06月30日回答 ID 9008-596D
20代前半/女性/現職（回答時） 勤務確認済み
環境は変えられない。だからこそ今いる人、今ある環境で建てた目標に対して動いている上司・方針はとってもかっこよく素敵だと思います。
ただ、スタッフの表情・スタッフの体調・スタッフのキャパをみた店舗配属を期待します。ベット数・店舗の人数
2023年06月30日回答 ID 9008-554D
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